Coca-Cola est la boisson gazeuse la plus populaire et la plus vendue de l’histoire. Icône de tous les temps, Coca-Cola est le produit le plus connu au monde. Créé à Atlanta, en Géorgie, par le Dr John S. Pemberton, Coca-Cola a d’abord été proposé sous forme de boisson à la fontaine en mélangeant du sirop de Coca-Cola avec de l’eau gazeuse. Coca-Cola a été lancé en 1886, breveté en 1887, enregistré en 1908 et commercialisé sous le nom de Coca-Cola Company.
Responsable senior, EPICS (Divertissement, Partenariats, Influence, Culture et Sports) Afrique
Aperçu du poste
Directement responsable de l’identification des opportunités de partenariat et du développement et de la mise à l’échelle de la stratégie globale EPICS (Divertissement, Partenariats, Influenceur, Culture & Sports) et des points de passion pour toutes les marques afin de résoudre les problèmes commerciaux et de soutenir les objectifs de la marque à travers l’Afrique.
Ce que vous ferez pour nous
- Aider le système à maximiser le retour sur investissement autour des partenariats et de leurs activations, en les utilisant comme catalyseurs pour accélérer la croissance de notre entreprise.
- Informer, gérer et optimiser les agences d’activation désignées et les autres parties prenantes travaillant à la réalisation des projets.
- Supervision de la liste des agences et de la sélection pour assurer des relations solides, une bonne orientation, une diversité des compétences et des perspectives et une tarification appropriée (en partenariat avec les achats)
- Assurer l’intégration complète et l’efficacité de toutes les activités du plan stratégique en travaillant en très étroite collaboration et en partenariat avec les équipes Catégorie, Human Insights et Frontline.
- Fournir un leadership, une expertise et une orientation à tous les aspects des activations en collaboration avec les équipes concernées.
- Développer et mettre en œuvre des processus de coordination et de communication hautement efficaces au sein de toutes les équipes impliquées dans différents projets, tant en interne qu’en externe, en tirant parti du nouveau modèle opérationnel et de l’organisation en réseau de The Coca-Cola Company
- Diriger et piloter l’exécution des stratégies/concepts marketing mondiaux et locaux de marque et de passion dans toutes les catégories.
Exigences relatives au rôle
- Baccalauréat requis. Master souhaité
- 7 années d’expérience pertinente en affaires et en marketing.
- Expertise en actifs et expérience en marketing. Connaissance approfondie des événements, des activations et du parrainage
- Grande capacité à mettre en œuvre des projets complexes d’expérience de marque et à gérer des relations externes avec des parties prenantes critiques.
- Bonne compréhension de l’Afrique et conscience culturelle des différences et des spécificités à travers le pays
- Capacité à mener de multiples relations externes.
- Capacité à travailler dans des équipes interfonctionnelles Agile.
- Capacité à diriger et à développer des équipes de grande taille et multi-marchés
- De solides compétences en négociation sont souhaitables.
Compétences:
Marketing intégré; Négociations de licences; Négociations de coûts; Orientation vers les résultats; Connaissances humaines; Planification de la communication stratégique; Orientation vers les données; Gestion de projet; Travail d’équipe
