Le Comité international de la Croix-Rouge (CICR) est une organisation indépendante et neutre qui fournit protection et assistance aux victimes de conflits armés et d’autres situations de violence. Elle apporte une aide humanitaire dans les situations d’urgence et s’emploie également à promouvoir le respect du droit international humanitaire et son intégration dans les législations nationales.
POSTE 1 : Responsable des risques et de l’assurance
LE BUT
Sous la supervision du Responsable Support, le Chargé des Risques et de l’Assurance apporte expertise et soutien dans la conception, la mise en œuvre et le suivi de pratiques efficaces de gestion des risques (hors risques de sécurité) au sein de la délégation.
En tant que référence juridique interne pour les questions d’entreprise, le Risk and Assurance Officer est en charge de fournir des conseils de fond et un soutien ponctuel sur les questions juridiques.
VOTRE RÔLE
Risques
-Aide la direction à évaluer les risques afin d’identifier les tendances et les risques émergents et à définir l’exposition au risque cible ; tient à jour les registres des risques conformément aux processus de gestion des risques de l’organisation.
-Encourage une mentalité de sensibilisation aux risques et l’utilisation d’une évaluation des risques documentée dans les processus de prise de décision de la direction.
-Fournit des conseils, un soutien en communication et une formation aux gestionnaires, au personnel et aux partenaires clés, afin de leur permettre de s’acquitter de leur responsabilité de gérer les principaux risques et de mettre en œuvre des contrôles adéquats.
Audit et conformité
-Contribue à ce que les principes en matière de risque, de qualité et de fraude soient formellement établis au sein de la délégation.
-Participe activement aux revues régulières des processus et fournit des commentaires significatifs et/ou des recommandations pour améliorer la qualité et l’efficacité du travail fourni.
-Contribue à la conception, au développement et à l’amélioration des politiques, des procédures de contrôle interne, des méthodologies ou des plans de test.
Conseiller juridique d’entreprise
-Fournit des conseils et un soutien juridiques dans tous les domaines ayant un impact sur le CICR (RH, logistique, achats, administration, opérations, protection des données, gouvernance, collecte de fonds, innovation, propriété intellectuelle, privilèges et immunités, questions réglementaires, etc.).
-Fournit des conseils juridiques sur toutes les réclamations, engagements et responsabilités juridiques de la délégation.
-Rédige, révise et participe aux négociations de contrats, protocoles d’accord, accords, etc. pour le CICR dans tous les domaines nécessaires, et rédige des avis juridiques.
-Elaboration de processus et de procédures internes (notamment autour de la conformité, de la sécurité de l’information, de la gestion des risques).
VOTRE PROFIL : FORMATION ET EXPÉRIENCE
-Baccalauréat en droit (permis d’exercice, un atout).
-Certification en gestion des risques et de la conformité ou auditeur interne certifié – un must.
-5 à 7 ans d’expérience en services juridiques d’entreprise / gestion des risques / conformité / assurance qualité ou audit (dont 3 ans dans un rôle de direction).
-Connaissance des normes administratives, juridiques, procédurales et probatoires, un atout.
-Maîtrise de l’informatique.
-La maîtrise de l’anglais courant est obligatoire et la connaissance d’une deuxième langue est un atout majeur.
Le candidat doit avoir un permis de travail valide pour travailler au Nigéria.
CE QUE NOUS OFFRONS
-Un travail enrichissant dans un environnement humanitaire et multiculturel.
-Offre d’emploi compétitive avec assurance médicale et régime de retraite du CICR.
-Opportunités de formation en interne pour le développement personnel.
-Un contrat à temps plein et à durée indéterminée.
-L’opportunité de rejoindre un vivier de talents du CICR, d’être considéré pour de futures missions ailleurs et de découvrir des contextes, des domaines et des défis différents
-Niveau : B3.
Comment postuler?
Cliquez sur le lien ou scannez le code QR ci-dessous pour accéder à la page de candidature ; Lien de candidature
Et
Envoyez votre CV et une lettre de motivation, une licence d’exercice valide (le cas échéant) et une carte d’identité valide à [email protected]
Indiquez clairement « ABJ202400509 Risk & Assurance Officer ABJ » comme objet de votre candidature (les candidatures destinées à ce poste qui ne tiennent pas compte du formulaire de candidature en ligne MS Form ne seront pas prises en considération).
La date limite de dépôt des candidatures est fixée au 16 janvier 2025 à 16h30. Les candidatures tardives ne seront pas prises en compte. Seuls les candidats présélectionnés seront contactés.
POSTE 2 : Agent de terrain chargé de la protection des liens familiaux 2
LE BUT
Sous la supervision directe du chef d’équipe de protection des liens familiaux, l’agent de terrain du PFL est responsable de la mise en œuvre des activités de rétablissement des liens familiaux dans une zone de responsabilités définie (AOR) afin de répondre de manière adéquate aux besoins des familles à la recherche de leurs proches disparus.
VOTRE RÔLE
-Contribue à l’analyse et à la synthèse périodique de toute information pertinente aux activités du PFL.
-Gère la charge de travail de l’AoR, y compris l’identification et la priorisation des actions, le maintien du contact avec les bénévoles, l’attribution de la charge de travail et l’évaluation de la qualité du travail effectué.
-Entraîne, supervise et fournit des commentaires aux volontaires de la Croix-Rouge nigériane (NRCS) pendant qu’ils collectent et traitent les cas RFL (UAM/SC, TC RCM, etc.) dans la zone de responsabilité.
-Aide à dispenser des formations de renforcement des capacités aux volontaires RFL du NRCS.
-Planifie et dirige des sorties sur le terrain à l’appui des opérations RFL et produit des rapports complets et opportuns.
-Reçoit et répond aux demandes reçues des personnes appelant le bureau, en conservant des registres et des statistiques.
-Soutient la compilation, la vérification et le traitement des incitations aux bénévoles et d’autres tâches administratives associées aux activités du PFL.
-Vérifie et traite toute la documentation avant transmission à la délégation dans les meilleurs délais.
-Traduit occasionnellement des documents RFL des langues locales vers l’anglais et vice versa.
-Utilise la base de données institutionnelle (Prot 6) pour enregistrer les cas, accéder aux rapports, préparer les outils de travail et rechercher les bénéficiaires.
-Assure que le flux d’informations liées à la gestion des données est complet et approfondi.
VOTRE PROFIL : FORMATION ET EXPÉRIENCE
-Baccalauréat en droit, en affaires humanitaires, en sciences sociales, en administration ou dans tout autre domaine pertinent
-Au moins 3 à 5 ans d’expérience professionnelle, de préférence dans le domaine de la protection.
-La maîtrise de l’anglais et du haoussa est obligatoire. La maîtrise du kanuri est un plus.
-Connaissances informatiques : Microsoft Office (Outlook, Word, PowerPoint) et espaces collaboratifs.
-Ce poste requiert une bonne connaissance des formules, des fonctions et des techniques de manipulation des données d’Excel.
-Expérience avec les bases de données de gestion de cas.
-Une expérience professionnelle antérieure avec une OING est un atout.
-Une expérience avec la Croix-Rouge nigériane est un atout.
-Excellentes capacités de planification et de rédaction.
-Connaissance de l’environnement culturel et socio-économique du nord-est du Nigéria
Le candidat doit avoir un permis de travail valide pour travailler au Nigéria.
CE QUE NOUS OFFRONS
Un travail enrichissant dans un environnement humanitaire et multiculturel.
Offre d’emploi compétitive avec assurance médicale et régime de retraite du CICR.
Opportunités de formation en interne pour le développement personnel.
Un contrat à temps plein et à durée indéterminée.
L’opportunité de rejoindre un vivier de talents du CICR, d’être considéré pour de futures missions ailleurs et de découvrir des contextes, des domaines et des défis différents.
Niveau : B2.
Comment postuler?
Cliquez sur le lien ou scannez le code QR ci-dessous pour accéder à la page de candidature ; Lien de candidature
Et
Envoyez votre CV et une lettre de motivation, une licence d’exercice valide (le cas échéant) et une carte d’identité valide à [email protected]
Indiquez clairement « ABJ202500513 PFL 2 MIU » comme objet de votre candidature (les candidatures destinées à ce poste qui ne tiennent pas compte du formulaire de candidature en ligne Ms Form ne seront pas prises en considération).
La date limite de dépôt des candidatures est fixée au 13 janvier 2025 à 16h30. Les candidatures tardives ne seront pas prises en compte. Seuls les candidats présélectionnés seront contactés.
