Le Comité international de la Croix-Rouge (CICR) œuvre dans le monde entier pour apporter protection et assistance humanitaire aux personnes touchées par les conflits armés et la violence armée. Il intervient en réponse aux situations d’urgence et œuvre en faveur du respect du droit international humanitaire.
Nous recrutons pour pourvoir le poste ci-dessous :
Intitulé du poste : Responsable des locaux II
Lieu : Abuja (FCT)
Type d’emploi : Temps plein
Niveau : B3
Le but
- Sous la supervision du coordinateur financier et administratif, le responsable des locaux 2 gère le département en charge des locaux et des infrastructures du CICR au sein de la délégation.
- Il/Elle sera responsable du fonctionnement des infrastructures et des services, gérant l’ensemble des dossiers de services « soft » ou « hard » et le prestataire externe associé.
Votre rôle
- Participe à la détermination des besoins en matière d’hébergement et d’espaces de bureaux et identifie les locaux en conséquence.
- Analyse l’implantation des locaux, y compris les mesures de sécurité passive mises en place, et propose des mesures correctives lorsque nécessaire. Gère l’accord de l’agent de sécurité sur la délégation.
- Traite avec les contacts externes, prestataires de services et fournisseurs ; et coordonne avec le responsable de la maintenance les travaux/travaux effectués par les prestataires externes.
- Superviser et contrôler les dépenses liées aux locaux et à l’entretien ainsi que les coûts de service, en s’assurant d’une utilisation appropriée et efficace des ressources. Valider les demandes et les dépenses en dessous du seuil sur STM.
- Gestion du projet de locaux de délégation et d’autres activités connexes, en bonne interaction avec le département Wathab et la logistique.
- Maintient les stocks pertinents et veille à ce que les inventaires du matériel des locaux (résidences, bureaux et entrepôts) / stocks soient régulièrement mis à jour. Est responsable de l’inventaire annuel des biens mobiliers.
- Superviser le service en charge des locaux et des infrastructures, y compris les femmes de ménage. Former et superviser le personnel et organiser son travail.
- Contribue à l’établissement et à la mise en œuvre de la politique du logement et de la liste des articles standards.
- Participe activement à l’élaboration des nouveaux contrats de bail, négocie avec les interlocuteurs les renouvellements et/ou les résiliations en fonction des normes internes, prépare l’AoE pour les nouveaux locaux.
- Accompagner le terrain dans l’identification de nouveaux locaux ou dans l’élaboration et la mise en œuvre de nouveaux projets.
- Participe activement à la planification et à l’évolution de l’environnement de travail.
Votre profil : Éducation et expérience
- Diplôme universitaire ou certificat technique avancé ou équivalent.
- Excellente maîtrise de l’anglais écrit et parlé
- Maîtrise de l’informatique.
- Bonnes capacités de négociation.
- Compétences confirmées en gestion.
- Permis de conduire valide
- 6 à 9 ans d’expérience dans le même domaine d’activité
- Le candidat doit avoir un permis de travail valide pour travailler au Nigéria.
Ce que nous offrons
- Un travail enrichissant dans un environnement humanitaire et multiculturel.
- Offre d’emploi compétitive avec assurance médicale et régime de retraite du CICR.
- Possibilités de formation en interne pour le développement personnel.
- Un contrat à temps plein et à durée indéterminée.
- L’opportunité de rejoindre un vivier de talents du CICR, d’être considéré pour de futures missions ailleurs et de découvrir des contextes, des domaines et des défis différents.
Comment postuler
Les candidats intéressés et qualifiés doivent :
Cliquer ici pour postuler
Et :
Envoyer votre CV et une lettre de motivation, des copies de vos diplômes et certificats, un permis d’exercice valide (le cas échéant) et une carte d’identité valide à : [email protected] en utilisant « ABJ202400493 Premises Manager 2 ABJ » comme objet du courrier.
