Le Comité international de la Croix-Rouge (CICR) est une institution indépendante et neutre qui fournit protection et assistance aux victimes de conflits armés et d’autres situations de violence. Il apporte une aide humanitaire dans les situations d’urgence et s’emploie également à promouvoir le respect du droit international humanitaire et son intégration dans les législations nationales.
Dans le cadre de ses activités au Mali, le CICR recherche pour sa sous-délégation à Gao (Bureau de
Ménaka) :
L’ONG ACTION CONTRE LA FAIM recrute pour ces 03 postes (17 Février 2023)
Agent Premiers secours et soins préhospitaliers 2 Minimum requis – Formation et expérience professionnelle
▪ Avoir un diplôme en médecine ou un diplôme d’infirmier spécialisé ou un diplôme d’études supplémentaires dans des domaines pertinents (premiers soins avancés, médecine d’urgence ou santé
publique).
▪ Avoir au minimum trois (03) à cinq (05) années d’expérience technique dans les formations premiers secours et dans les soins préhospitaliers avec un minimum de deux (02) ans d’expérience professionnelle
dans le secteur humanitaire.
▪ Avoir une parfaite maîtrise de la langue française orale et écrite.
▪ Connaissance de l’anglais et des langues locales est un bon atout.
▪ Avoir une autorisation de travailler dans son propre pays.
▪ Avoir une expérience de service volontaire et encore un bon atout si c’est au sein du mouvement.
▪ Bonne connaissance de la zone géographique assignée.
▪ Expérience en formation premiers secours : technique d’apprentissage et d’enseignement (séquence
pédagogique.
Responsabilités
Assiste le responsable du programme Premiers Secours dans les activités avec les partenaires.
Participe activement à la mise en oeuvre du programme à Ménaka, Gao et à Kidal.
Encadre, conseille, réajuste, les activités des Premiers Secours,
Avec le support du responsable Premiers Secours, assure l’organisation et participe activement aux séances de
formation destinées aux Secouristes de la Croix Rouge Malienne, aux groupes armés, aux communautés.
Avec le support du responsable Premiers Secours, établis et adapte une fiche de suivi préhospitalier des blessés
arrivant aux hôpitaux supportés par le CIRC.
Établis et soumet à la validation de son supérieur les rapports concernant l’activité en charge.
Établis et maintiens le contact avec les différents interlocuteurs.
Assume ses responsabilités sous la supervision du ou de la responsable de programme Premiers Secours.
Cette activité nécessitera une présence physique sur le terrain selon les besoins et les planifications.
a. Reporting
Rédige les rapports écrits sur les activités et collecte les informations pertinentes sur la qualité de l’offre de service d’après les assistants Premiers Secours.
Rédige les PV de réunions, d’atelier et d’autres séminaires en rapport avec les Premiers Secours.
Contribue à la rédaction du rapport opérationnel hebdomadaire (WOR).
Participe à la rédaction des rapports trimestriels (QHTR) et Monitoring for résult (MfR)
b. Administration – Finance – Logistique et RH
S’informe et respecte toutes les procédures administratives liées à son travail.
Maintiens à jour l’archivage selon les règles en vigueur.
Fais le time reporting mensuel.
Informe régulièrement sa hiérarchie sur l’évolution de la situation en général et sur l’évolution des activités Premiers Secours en particulier.
Définis avec le coordinateur santé que les plans d’action hebdomadaires, mensuels et périodiques à réaliser.
Assure un suivi correct des procédures administratives et financières du budget santé et fais un suivi en
concertation avec l’administration des factures liées au programme (avances de travail, stickers etc.)
Contrôle et soutient son équipe à préparer dans le temps les commandes selon les informations transmises.
c. Supervision de l’équipe et gestion RH
Participe aux réunions internes
Développe et maintient un climat de travail respectueux et agréable avec ses collègues et ses supérieurs
hiérarchiques.
1. Support à la délégation et aux sous-délégations
Partage les informations pertinentes pour le CICR avec ses collègues.
Rapporte tous évènements et changements dans le pays pouvant avoir un impact sur les activités du CICR.
Participe activement aux réunions internes.
2. Support à la Coordination santé
Présente de manière synthétique et précise les problématiques.
Appuie la coordination santé durant les formations Premiers Secours.
Maintiens et participe aux discussions en rapport aux Premiers Secours au niveau des sous-délégations.
Supporte les sous-délégations et la coordination pour structurer le poste et rédiger le plan d’action.
Informe son supérieur de toute irrégularité ou problème de sécurité sur le terrain.
COMPORTEMENT
Le CICR est une organisation humanitaire ayant pour but de protéger et d’assister les victimes de conflits. Les
fonctions au sein de cette institution sont des emplois publics, connus et d’une certaine image. Le CICR attend de
ses employés un comportement adéquat en tout temps et en tous lieux. Qu’il s’agisse ou non de l’exercice de leurs
fonctions, les collaborateurs veilleront à conserver une attitude conforme aux principes du CICR.
