Présentation de l’entreprise
Action contre la Faim est une organisation humanitaire internationale engagée à mettre fin à la faim dans le monde. Depuis près de 40 ans, dans près de 50 pays, nous luttons contre la dénutrition et soutenons les communautés touchées par les crises à travers le monde.
Nous réalisons des programmes innovants et vitaux dans les domaines de la santé, de la nutrition, de l’eau, de l’assainissement et de l’hygiène, de la réduction des risques de catastrophe, de la santé mentale et des pratiques de soins, de la sécurité alimentaire, des moyens de subsistance et de la protection sociale.
Action contre la Faim a démarré ses opérations au Nigeria en 2010 en réponse au taux élevé de malnutrition chronique dans le nord du Nigeria, en se concentrant sur une programmation intégrée.
En 2011, nous avons élargi notre travail pour commencer à mettre en œuvre des projets de développement de la nutrition à Jigawa et à Yobe. À la suite des crises dans le nord-est du Nigeria, nous avons encore élargi nos opérations pour répondre aux besoins en matière de nutrition, de santé, de sécurité alimentaire et de moyens de subsistance, de WASH et d’abris des communautés touchées par le conflit.
Le programme Action contre la Faim Nigeria est soutenu par FCDO, ECHO, GAC, BHA, DDC, UNICEF, UE, AFD, SIDA et GFFO.
POSTE 1 : Chargé de nutrition
Action contre la Faim cherche actuellement à remplir le rôle de responsable de la nutrition qui sera responsable de la mise en œuvre quotidienne et de l’achèvement des activités du projet de nutrition tout au long du cycle de vie du projet. Cela implique d’assurer la surveillance et la supervision des installations d’OTP/SC gérées par l’État et les LGA et soutenues par ACF, de renforcer également les capacités des agents de santé du ministère de la Santé et de maintenir des mises à jour et des rapports continus.
Détails du poste
Relevant de : Responsable du programme de nutrition
Date de début proposée : janvier 2024
Lieu de travail : Sokoto, État de Sokoto
Principales responsabilités:
- Participer avec l’équipe S&E à la supervision de la collecte de données pour les évaluations nutritionnelles ;
- Mettre à jour l’outil de suivi pour surveiller les données basées sur le dépistage du programme sur la malnutrition aiguë ; collecter des rapports de surveillance des maladies dans les établissements de santé et mettre à jour l’outil de reporting de la morbidité pour les établissements de santé/LGA assignés ;
- Assurer la liaison avec les assistants en nutrition pour accéder à la base de données des groupes de soutien communautaire ; base de données des établissements de santé sur une base régulière et mise à jour des activités globales des établissements de santé ;
- Mener une évaluation continue des capacités des agents de santé en matière de prestation de services de PCMA, de vaccination, etc. et examiner les besoins de formation et/ou d’encadrement ;
- Soutenir le responsable du programme de nutrition dans la facilitation et l’organisation de formations techniques pour les agents de santé (y compris sur LMIS, HMIS) ;
- Veiller à ce que tous les enfants et patients visitant les établissements soutenus par ACF soient correctement examinés et traités conformément aux protocoles et normes nutritionnels nationaux ;
- Identifier les lacunes en matière de WASH dans les établissements de santé et informer régulièrement le responsable du programme de nutrition ;
- Assurer la disponibilité des fournitures nutritionnelles essentielles dans les établissements de santé désignés, y compris les outils de données ;
- Faciliter les réunions/ateliers d’examen trimestriels avec la personne focale du gouvernement respectif au niveau de l’État/LGA ;
- Élaborer un plan mensuel de suivi et de supervision pour le LGA et le partager avec le responsable du programme de nutrition ;
- Veiller à ce que les résultats spécifiques du suivi soient signalés au responsable du programme de nutrition avec des solutions potentielles ;
- Au cours de la visite de supervision, identifier les lacunes dans l’offre et faire rapport au responsable du programme de nutrition pour des mesures correctives ;
- Veiller à ce que les personnes soient orientées vers le centre de niveau supérieur le plus proche et suivies pour les grossesses à haut risque, les MAS avec complications médicales et autres conditions nécessitant des soins de niveau supérieur ;
- Maintenir et mettre à jour la base de données pour les agents de santé, les agents de santé communautaires/volontaires, les formations et la partager avec le supérieur hiérarchique ;
- Préparer un outil de suivi consolidé pour les visites de supervision formative/séances de coaching en cours d’emploi et le partager avec le supérieur hiérarchique ;
- Mettre à jour les plans de travail du LGA, les plans de travail individuels et les partager avec le supérieur hiérarchique ;
- Utiliser la feuille de présence appropriée pour les séances de coaching en cours d’emploi, les ateliers/réunions et les formations et partager une copie avec le supérieur hiérarchique ;
- Utiliser une liste de contrôle de supervision spécifique lors des visites de supervision et archiver les listes de contrôle de supervision remplies avec un rapport récapitulatif – chaque mois ;
- Remplir les rapports Nutrition Evolution chaque mois pour le LGA et les partager avec le supérieur hiérarchique pour consolidation ;
- Recueillir les rapports de consommation des établissements de santé, les compiler pour LGA et les partager avec le supérieur hiérarchique avec les besoins du mois à venir ;
- Faire régulièrement rapport et coordonner avec le supérieur hiérarchique les défis et les problèmes rencontrés sur le terrain pour une prise de décision rapide et appropriée.
Exigences du poste :
- Baccalauréat en sciences infirmières, en santé publique, en sciences/technologies alimentaires ou autre domaine pertinent ;
- Qualifications avec expérience en programmation de santé publique et de PCMA ;
- Minimum de trois (3) ans d’expérience en programmation de nutrition ;
- Une excellente compétence en rédaction de rapports est requise, notamment MS Word, Excel et PowerPoint ;
- Maîtrise de l’anglais et du haoussa écrit et parlé ;
- Bonnes compétences en communication et en relations interpersonnelles ;
- Expérience en gestion d’équipe avec des programmes similaires ;
- Capacité à observer et à fournir des commentaires sur les activités ;
- Capacité à gérer le personnel selon la culture locale et les politiques organisationnelles.
Nos employés bénéficient d’une culture de travail qui favorise la diversité et l’inclusion
La date limite pour ce poste est le mardi 29 décembre 2023.
Action contre la Faim ne facture aucun frais à aucune étape du processus de recrutement (candidature, entretien, traitement)
POSTE 2 : Officier du Centre de Stabilisation
Action contre la Faim cherche actuellement à combler le rôle d’agent du centre de stabilisation qui sera responsable de la gestion globale et quotidienne de la malnutrition aiguë sévère (MAS) avec complications médicales au centre de stabilisation (SC) soutenu par ACF. Il / elle sera responsable du soutien global et de la supervision directe du personnel détaché par SC, notamment les médecins SC, les infirmières SC et les infirmières assistantes SC.
Détails du poste
Relevant de : Responsable du programme de nutrition et de santé
Date de début proposée : janvier 2024
Lieu de travail : Sokoto, État de Sokoto
Principales responsabilités:
- Veiller à ce que les enfants MAS référés par d’autres établissements de santé ou par des agents de santé communautaires soient rediagnostiqués et documentés de manière appropriée ;
- Veiller à ce que les critères d’admission dans un centre de stabilisation selon le protocole national IMAM et les directives de l’OMS soient respectés ;
- Aider l’équipe médicale du centre de stabilisation à décider correctement du statut de malnutrition des enfants MAS et des références vers d’autres composantes de l’IMAM (SC/OTP/SFP) en assurant le strict respect des critères de sortie recommandés ;
- Assurer un diagnostic et une surveillance appropriés de l’hypothermie, de l’hypoglycémie, de la déshydratation, de l’anémie sévère, prendre des mesures en temps opportun pour prévenir et traiter ces complications en utilisant le protocole strictement en collaboration avec les médecins de SC ;
- Effectuer des tournées quotidiennes du service le matin et le soir avec les médecins SC et les infirmières SC et garantir que les patients reçoivent des visites appropriées. S’assurer que les notes sur les cartes des patients sont correctement remplies après les visites du service ou tout autre examen ou procédure du patient ;
- S’assurer que toute l’équipe du SC connaît et respecte toutes les règles et réglementations internes d’ACF ;
- Veiller à ce que des fournitures adéquates soient disponibles dans les centres de stabilisation en collaboration avec le responsable du SC et le responsable du secteur Nutrition et Santé ;
- Veiller à ce qu’un enregistrement quotidien de l’utilisation de chaque médicament et produit alimentaire thérapeutique utilisé en SC soit disponible ;
- Préparer un rapport hebdomadaire/mensuel d’utilisation, de réquisition et de stock de produits d’alimentation thérapeutique, de médicaments et d’équipements médicaux avec validation du responsable SC ;
- Organiser et conduire des réunions médicales hebdomadaires avec l’équipe pour discuter de l’examen de la mortalité et des études de cas en collaboration avec le responsable du programme Nutrition et Santé ;
- Informer les supérieurs hiérarchiques en cas de difficultés et de défis rencontrés pour des mesures correctives en temps opportun ;
- Assurer un état d’hygiène optimal du centre grâce à un nettoyage quotidien régulier et un super nettoyage mensuel de l’ensemble du centre ;
- Compiler et analyser les données et déterminer la performance du centre, partager le rapport mensuel d’avancement des activités en collaboration avec le responsable du programme Nutrition et Santé ;
- Faire régulièrement rapport et coordonner avec le responsable du programme de nutrition les défis et les problèmes rencontrés au centre pour une prise de décision rapide et appropriée ;
- En coordination avec le responsable du programme de nutrition et de santé, le service logistique et le pharmacien de la base, assurer un plan d’approvisionnement approprié sur une base hebdomadaire/quotidienne pour le centre de stabilisation. Communiquer pour assurer le fonctionnement et la maintenance de l’ambulance SC et du générateur tout problème identifié à l’avance.
Exigences du poste :
- Baccalauréat en médecine et chirurgie avec licence médicale valide, expérience dans un centre de stabilisation en tant que médecin SC ;
- Baccalauréat en soins infirmiers, sages-femmes, santé publique ou autres qualifications pertinentes avec une expérience en santé publique et en programmes PCMA ;
- Au moins trois (3) ans d’expérience dans la prise en charge des patients hospitalisés pour des cas de MAS avec complications médicales et mise en œuvre de programmes PCMA ;
- Permis d’exercice valide ;
- D’excellentes compétences en rédaction de rapports sont requises ;
- Maîtrise de l’anglais écrit et parlé, du haoussa et/ou du kanuri ;
- Bonnes compétences en communication et en relations interpersonnelles ;
- Expérience en gestion d’équipe avec des programmes similaires ;
- Engagement et compréhension des objectifs, des valeurs et des principes d’ACTION CONTRE LA FAIM ;
- Une connaissance pratique de Word, Excel, Power Point est requise.
Nos employés bénéficient d’une culture de travail qui favorise la diversité et l’inclusion
La date limite pour ce poste est le mardi 29 décembre 2023.
Action contre la Faim ne facture aucun frais à aucune étape du processus de recrutement (candidature, entretien, traitement)
Source : site web de Action contre la Faim
