La Mission de l’ONG ACTION contre la FAIM (ACF) recrute pour ce poste (17 Février 2025)

La Mission de l’ONG ACTION contre la FAIM (ACF) recrute pour ce poste (17 Février 2025)

Informations sur l'emploi

Titre du Poste : COORDINATRICE NATIONALE OU COORDINATEUR NATIONAL

Lieu du Travail : Tchad

Description de l'emploi

Créée en 1979, notre association est une organisation non gouvernementale internationale. Action contre la Faim lutte contre la faim dans le monde. Sa mission est de sauver des vies en éliminant la faim par la prévention, la détection et le traitement de la sous-nutrition, en particulier pendant et après les situations d’urgence liées aux conflits et aux catastrophes naturelles.

 

Votre environnement de travail

Action contre la Faim intervient au Tchad depuis 1982, sa mission s’inscrit dans une stratégie sahélienne à long terme articulant les réponses en urgence (crise nutritionnelle, catastrophes naturelles, épidémies) visant à réduire mortalité et morbidité et des axes long terme autour de la notion de résilience, visant à abaisser le niveau de vulnérabilité des populations de cette bande sahélienne.

En 2023, ACF met en œuvre 13 programmes dans 7 provinces du Tchad : Kanem, Bar El Gazal, Lac, Logone Oriental, Ouadaï, Dar Sila et Hadjer Lamis. Au Tchad, les causes de la malnutrition sont multiples, les programmes mis en œuvre par ACF cherchent donc à mettre en œuvre des projets multisectoriels afin d’y répondre. Tous les programmes réalisés (SAME, Nutrition/ Santé, WASH, santé mentale et pratiques de soins – SMPS, gestion des risques de désastre et Plaidoyer) ont pour but de contribuer à la sécurité nutritionnelle dans les zones d’intervention en agissant sur les secteurs sensibles et spécifique à la nutrition. En 2023, ACF maintient son implication dans ces 7 provinces, avec l’appui de bailleurs institutionnels qui l’accompagnent depuis plusieurs années (ECHO, AFD, GIZ, GAC, BHA, SIDA, UNICEF, GFO) aux fins de l’atteinte de cet objectif.

Nous recherchons un·e Coordinateur·rice National·e pour le Projet PASCO, basé·e à N’Djaména.

 

Votre poste et vos responsabilités

Sous la supervision de l’Adjoint·e Directeur·rice Pays – Programmes, vous aurez pour responsabilité de garantir la cohérence technique et régionale ainsi que l’apprentissage des interventions du projet PASCO, en lien avec les Bureaux Pays ACF et le bureau régional.

Dans ce cadre, vos missions seront de :

  • Assurer la veille et l’analyse contextuelle sur les thématiques du projet.
  • Contribuer aux orientations stratégiques et à la cohérence des approches ; et suivre leur mise en œuvre dans les pays.
  • Contribuer à garantir la qualité et la redevabilité du programme (envers les populations et les bailleurs).
  • Assurer, dans sa dimension régionale et transfrontalière, la mise en place et l’animation d’un cadre d’apprentissage et de partage au sein du projet.
  • Contribuer au plaidoyer d’influence et la coordination avec les autres acteurs.

 

A votre prise de poste, les priorités seront la compréhension et l’analyse des thématiques ayant trait aux systèmes de production pastoraux, aux dynamiques économiques et aux sociétés vivant dans le Bassin Lac Tchad (BLT).

 

 

Votre profil

Vous êtes titulaire d’un Master (Bac+5) spécialisé en production animale, agronomie, agroéconomie ou toute autre spécialité pertinente par rapport aux thématiques du développement rural, de l’élevage ou du pastoralisme.

Vous avez au moins 5 ans d’expérience en gestion de projet transfrontalier (incluant gestion d’équipes). Vous avez de solides compétences en gestion des projets de développement de l’élevage, de préférence en zone sahélienne, avec au moins 3 ans en tant que Responsable de projet. Idéalement, vous avez déjà travaillé dans le milieu humanitaire.

Vous avez une excellente connaissance du cycle de gestion des projets humanitaires, de bonnes connaissances en matière de développement rural et d’appui à l’élevage en particulier, ainsi qu’une expertise avérée en Gestion des Ressources Naturelles et de pastoralisme.

Vous maîtrisez les enjeux et défis de l’élevage transfrontalier dans la zone CEMAC et CEDEAO et vous connaissez le cadre politique et réglementaire en lien avec la transhumance et le commerce du bétail transfrontalier. Vous avez des connaissances avancées en analyse de l’économie rurale et des systèmes de surveillance et de gestion d’informations, en lien avec la mobilité et le commerce des animaux.

Vous maîtrisez l’anglais oral et écrit.

 

 

Vos conditions d’emploi

  • Contrat à durée déterminée d’usage de droit français : 12 mois jusqu’au 14/01/2026.
  • Salaire mensuel brut : de 2597 à 2968 € en fonction de l’expérience, incluant 13ème mois.
  • Remboursement assurance retraite pour les citoyens non français : 16% du salaire mensuel brut.
  • Prime régionale : 5% du salaire mensuel brut.
  • Augmentation du salaire de base : 6% tous les 12 mois de contrat continu.
  • Per diem et frais de vie mensuels : 767€ nets, versés sur le terrain.
  • Allocation contexte mensuelle : 150€.
  • Allocation enfant : 1500€ par an et par enfant présent dans le pays d’origine (plafond de 6000€/an)
  • Transport et logement : Prise en charge des déplacements et logement collectif
  • Couverture Médicale : 100% de la prise en charge des cotisations santé (CFE + complémentaire santé) et assurance rapatriement
  • Dispositifs de maintien de salaire (maladie, maternité, paternité)
  • Congés et RnR : 25 jours par an de CP et 20 RnR par an ; prise en charge du billet avec plafond pour se rendre sur la zone de break choisie, et 215€ d’indemnité forfaitaire par RnR
  • Accompagnement et formation
    • Suivi et accompagnement parcours professionnel
    • Accès illimité et gratuit à la plateforme d’e-learning Talentsoft
  • Déplacements terrains : missions ponctuelles dans les zones d’intervention du projet PASCO (Tchad, Cameroun et Nigéria).

 

 

ACF s’engage pour les personnes en situation de handicap et lutte activement contre toutes les formes de discrimination.

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