FirstBank of Nigeria Limited (FirstBank) est la plus grande institution financière du Nigéria en termes d’actifs totaux et de résultat brut. Avec plus de 10 millions de comptes clients, FirstBank compte plus de 750 agences offrant une gamme complète de services financiers aux particuliers et aux entreprises.
La First Bank recrute pour ces postes:
Poste 1: Chef d’équipe, Recherche sur le contrôle et rapports
Description d’emploi
DEVOIRS ET RESPONSABILITÉS
- Analyser les rapports de contrôle tels que fournis par les gestionnaires de contrôle régionaux et extraire les exceptions à haut risque pour les faire remonter à la direction
- Compiler et analyser le rapport mensuel de suivi des guichets automatiques et de l’argent physique, le rapport d’incidents inhabituels, les rapports d’incidents de fraude et le registre des fraudes, les rapports de situation de contrôle à l’aide de la feuille de suivi des exceptions de contrôle, la mise en place quotidienne du prêt, le rapport semestriel sur la performance du prêt et le rapport de garantie
- Résumer et analyser les rapports de contrôle pertinents des équipes de contrôle de la banque et des filiales dans les rapports de gestion et les rapports du conseil d’administration.
- Préparer et analyser d’autres rapports de la direction et du conseil d’administration, au besoin.
- Examiner et compiler les scores mensuels pertinents d’évaluation de la conformité des contrôles, l’évaluation du risque opérationnel et d’autres données et rapports de tableau de bord et s’assurer que les approbations du chef, du CTS et du GH, de l’ICEG sont obtenues avant de les soumettre au BPM.
- Impliquer les agents compétents dans la gestion de la performance commerciale pour résoudre les litiges relatifs aux cartes de pointage émanant des données mensuelles de la carte de bord fournies à BPM
- Examiner l’adéquation du poste ouvert de la Banque, de l’évaluation des GL et du rapprochement des comptes et les faire remonter, recommander des révisions ou des enquêtes si nécessaire
- S’occuper des problèmes soulevés par le contrôle financier, les auditeurs externes, les auditeurs internes et les examinateurs réglementaires sur les rapports de contrôle interne
- Effectuer les vérifications et le suivi spécifiques nécessaires à la mise en œuvre du cadre de contrôle interne de la Banque
- Déterminer les parties prenantes touchées par les changements internes et évaluer les processus, les changements requis et l’impact sur les contrôles et les processus documentés
- Aider l’équipe de suivi et de normes à coordonner et à mener des activités de formation pertinentes visant à améliorer la sensibilisation aux contrôles et les changements à l’échelle de la Banque.
- Suivre et rendre compte de l’exécution des directives de la direction au Groupe de contrôle interne et d’amélioration
- Suivre et rendre compte de l’état de toutes les initiatives de contrôle interne dans les rapports de la direction et du conseil d’administration
- Suivre les procédures disciplinaires, le recouvrement et les litiges sur les incidents de contrôle et les fraudes.
- Entreprendre des activités de recherche pour de nouveaux contrôles et activités de surveillance
- Effectuer des examens par les pairs et des analyses comparatives des meilleures pratiques sur les contrôles et les processus de surveillance basés sur
- Participer à l’élaboration de programmes, de modèles de test, de modèles de rapports et d’autres programmes de travail et modèles pour la normalisation des procédures de test, la documentation des résultats des tests, la notation de l’environnement de contrôle et le suivi des exceptions de contrôle, à l’usage de tous les agents de contrôle dans le cadre de leurs activités d’examen et de surveillance
- Aider à documenter les informations fournies sur le contrôle interne pour le rapport annuel de la banque
- Aider à élaborer des présentations de sensibilisation au contrôle de gestion à utiliser dans les engagements stratégiques
- Se conformer aux principes et aux politiques du Manuel de sécurité de l’information
- Maintenir la sécurité de toutes les informations confiées au personnel.
EXIGENCES DU POSTE
Éducation
- Éducation minimale : BSC/HND dans toute discipline pertinente (comptabilité, économie et tout autre domaine connexe)
- La qualification ICAN/ACCA/CISA sera un avantage supplémentaire.
Expérience
- Expérience minimale – 7 ans d’expérience professionnelle pertinente dans le contrôle interne ou d’autres fonctions d’assurance.
