L’Organisation des Nations Unies pour l’alimentation et l’agriculture (
FAO) contribue à la réalisation de l’Agenda 2030 à travers le Cadre stratégique de la FAO en soutenant la transformation vers des systèmes agroalimentaires PLUS efficaces, inclusifs, résilients et durables, pour une meilleure production,
une meilleure
nutrition ,
une meilleure un environnement et
une vie meilleure , sans laisser personne de côté.
Cadre organisationnel
La Division des forêts dirige les travaux de la FAO visant à promouvoir la gestion durable des forêts et à assurer un leadership sur les dimensions environnementales, sociales et économiques de la foresterie, y compris sa contribution à la réduction de la pauvreté, à la sécurité alimentaire et à la nutrition. Il assure la liaison avec les pays membres, la société civile et le secteur privé sur des aspects allant de l’élaboration de politiques forestières efficaces aux questions de conservation et de gestion des forêts et renforce le rôle des forêts dans l’atténuation et l’adaptation au changement climatique. La Division collecte, analyse et diffuse également des informations sur les ressources forestières mondiales et sur la production, le commerce et la consommation de produits forestiers ligneux et non ligneux et de services écosystémiques.
Le poste est à pourvoir au sein de l’unité de coordination du programme de gestion durable de la faune (SWM) de la Division des forêts de la FAO. Le programme SWM vise à réduire la chasse de la faune à des niveaux durables, à protéger les espèces sauvages en voie de disparition, à conserver la biodiversité, à réduire les risques de maladies zoonotiques et à sécuriser les services écosystémiques (c’est-à-dire la nourriture) pour les peuples autochtones et les communautés rurales. Le programme SWM est financé par l’Union européenne, avec un cofinancement du Fonds français pour l’environnement mondial et de l’Agence française de développement.
Le programme SWM est dirigé par la FAO et travaille à travers un consortium de partenaires, qui comprend le Centre de recherche forestière internationale et d’agroforesterie mondiale (CIFOR-ICRAF), le Centre français de recherche agronomique pour le développement international (CIRAD) et la Wildlife Conservation Society (WCS). ). L’initiative met en œuvre des projets dans dix-neuf pays, à savoir : Botswana, Tchad, République démocratique du Congo, Cameroun, Égypte, Gabon, Guyane, Indonésie, Laos, Madagascar, Mali, Namibie, Papouasie-Nouvelle-Guinée, République du Congo, Sénégal, Soudan, Vietnam, Zambie et Zimbabwe.
Le programme SWM contribue directement à l’Agenda 2030 pour le développement durable et soutient les gouvernements dans leur travail pour
atteindre de nombreux Objectifs de Développement Durable (ODD), notamment l’ODD 2 sur la Faim Zéro, l’ODD 12 sur la Consommation Responsable
et production, et l’ODD 15 sur la vie terrestre.
Dans le contexte ci-dessus, le programme SWM recherche le soutien de consultants et d’abonnés aux profils variés pour soutenir la mise en œuvre des activités du projet.
Lignes hiérarchiques
Les consultants/abonnés relèveront du coordonnateur du programme SWM sous la supervision directe des responsables techniques concernés de l’unité de coordination du programme SWM (PCU), y compris au niveau du terrain.
Focus technique
Les missions soutiendront l’unité de coordination du programme SWM dans la mise en œuvre des activités du programme à
niveaux global et site. Les principaux domaines sont :
• Développement et gestion de programmes et de projets.
• Cadres institutionnels et juridiques relatifs à la gestion durable de la faune.
• Gestion durable de la faune et des ressources naturelles.
• Développement de sources alternatives de protéines et de revenus pour les communautés rurales.
• Consommation durable de viande sauvage.
• Sauvegardes sociales.
• Conseils politiques et gouvernance.
• One Health et zoonoses.
• Gestion de l’information et des connaissances.
• Sensibilisation et plaidoyer.
• Suivi, évaluation et apprentissage.
Tâches et responsabilités
• Fournir des conseils d’experts et un soutien à l’unité de coordination du programme SWM et aux équipes de site dans son domaine d’expertise technique.
• Soutenir la préparation de publications, de lignes directrices, d’outils pratiques, d’approches innovantes et/ou de propositions politiques dans son domaine de spécialisation afin de promouvoir une gestion durable efficace de la faune et des ressources naturelles.
• Concevoir et soutenir des activités de recherche, de collecte de données, de validation, d’analyse et/ou de reporting dans les dix-neuf sites participants du programme SWM.
• Assurer la liaison avec les unités concernées de la FAO, les partenaires du programme SWM et/ou d’autres organisations pour obtenir des conseils et des commentaires sur des éléments spécifiques.
• Contribuer à la coordination, à la mise en œuvre/exécution et à l’administration des programmes/activités assignés conformément aux règles, procédures et systèmes de la FAO et des donateurs.
• Le cas échéant, organiser et participer à des missions et autres événements à l’appui de la mise en œuvre du programme SWM, y compris pour la consultation, la formation, le renforcement des capacités et l’assistance technique aux équipes du site.
• Contribuer aux supports de communication et de sensibilisation du programme SWM.
• Toute autre tâche liée à son domaine d’expertise technique.
LES CANDIDATS SERONT ÉVALUÉS PAR RAPPORT À CE QUI SUIT
Exigences minimales
• Diplôme universitaire en gestion des ressources forestières, gestion de la faune, sciences de l’environnement, gestion administrative/financière, gestion de l’information, études internationales, droit ou domaine connexe.
• Au moins un an d’expérience pertinente pour les consultants de catégorie C, au moins cinq ans d’expérience pertinente pour les consultants de catégorie B, et au moins douze ans d’expérience pertinente pour les consultants de catégorie A sur les questions liées aux activités et à la gestion d’appui au programme, à la gestion des ressources forestières, et/ou la gestion de la faune.
• Connaissance pratique (Niveau C) de l’anglais et connaissance limitée (Niveau B) du français pour les consultants COF.REG. Pour les consultants PSA.SBS, connaissance pratique d’un seul de ces deux.
Compétences de base de la FAO
• Focalisation sur les résultats
• Travail en équipe
• Communication
• Établir des relations efficaces
• Partage des connaissances et amélioration continue
Les critères de sélection
• Étendue et pertinence de l’expérience de travail technique dans un ou plusieurs des principaux domaines de travail du programme SWM.
• Une connaissance des politiques et procédures de la FAO serait un atout.
• Excellentes aptitudes de communication.
• Une expérience en gestion des connaissances, notamment liées à la gestion durable de la faune, peut être considérée comme un atout.
Veuillez noter que tous les candidats doivent adhérer aux valeurs de la FAO que sont l’engagement envers la FAO, le respect de tous, l’intégrité et la transparence.
INFORMATIONS COMPLÉMENTAIRES
- La FAO ne facture aucun frais à aucune étape du processus de recrutement (candidature, entretien, traitement).
- Veuillez noter que la FAO ne prendra en compte que les diplômes universitaires ou diplômes obtenus auprès d’un établissement d’enseignement reconnu sur la liste AIU/UNESCO.
- Veuillez noter que la FAO ne prend en compte que les diplômes d’enseignement supérieur obtenus auprès d’un établissement accrédité/reconnu dans la base de données mondiale sur l’enseignement supérieur (WHED), une liste mise à jour par l’Association internationale des universités (AIU) / Organisation des Nations Unies pour l’éducation, la science et la culture (UNESCO). . La liste peut être consultée sur http://www.whed.net/
- Pour plus d’informations, visitez le site Web de l’emploi de la FAO
- La nomination sera soumise à la certification que le candidat est médicalement apte à la nomination, à l’accréditation, à toute exigence de résidence ou de visa et aux habilitations de sécurité.
COMMENT S’INSCRIRE
• Pour postuler, visitez le site de recrutement à l’ adresse Emplois à la FAO et complétez votre profil en ligne. Nous recommandons fortement que votre profil soit précis, complet et comprenne vos dossiers d’emploi, vos diplômes universitaires et vos compétences linguistiques.
• Les candidats sont priés de joindre une lettre de motivation au profil en ligne.
• Une fois votre profil complété, veuillez postuler et soumettre votre candidature.
• Les candidats peuvent être invités à fournir des évaluations de performances et une autorisation pour effectuer des vérifications de leur travail passé et présent, de leur caractère, de leur éducation, de leurs dossiers militaires et policiers afin de vérifier toute information pouvant être pertinente aux qualifications professionnelles. • Les candidatures incomplètes ne seront pas prises en compte
.
• Les informations personnelles fournies sur votre candidature peuvent être partagées au sein de la FAO et avec d’autres sociétés agissant au nom de la FAO pour fournir des services de soutien à l’emploi tels que la présélection des candidatures, les tests d’évaluation, la vérification des antécédents et d’autres services connexes. Il vous sera demandé de donner votre consentement avant de soumettre votre candidature. Vous pouvez retirer votre consentement à tout moment, en retirant votre candidature, dans ce cas la FAO ne sera plus en mesure de considérer votre candidature. •
Seules les candidatures reçues via le portail de recrutement de la FAO seront prises en compte.
• Votre candidature sera examinée sur la base des informations fournies dans votre profil en ligne
• Nous encourageons les candidats à soumettre leur candidature bien avant la date limite.
Si vous avez besoin d’aide ou avez des questions, veuillez créer une inscription unique auprès de l’équipe d’assistance client de la FAO pour obtenir une assistance supplémentaire : https://fao.service-now.com/csp
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