LA DÉLÉGATION DE L’UNION EUROPÉENNE (UE) recrute (18 juin 2025)

Crédit photo : Cameroon Desk

Informations sur l'emploi

Titre du Poste : Gestionnaire Administratif(ve) et Financier(ère)

Lieu du Travail : Sénégal

Date de Soumission : 02/07/2025

Description de l'emploi

L’Union européenne (UE) est un partenariat économique et politique entre 27 pays européens. Il joue un rôle important dans les affaires internationales par le biais de la diplomatie, du commerce, de la coopération technique et financière, et de la collaboration avec des organisations mondiales. À l’étranger, l’UE est représentée par plus de 140 représentations diplomatiques, également appelées délégations de l’UE, qui ont une fonction similaire à celle d’une ambassade.

L’Union européenne recherche un Gestionnaire Administratif(ve) et Financier(ère)

Le bureau d’ECHO en République du Sénégal cherche à recruter sous contrat local et basé à Dakar un(e) Gestionnaire Administratif(ve) et Financier(ère).

Travaillant au sein du bureau de Dakar, le/la Gestionnaire Administratif(ve) et Financier(ère) (Groupe I), sera sous la supervision du Coordinateur Administratif du bureau et accomplira les tâches mentionnées dans les termes de référence en annexe.

Le (la) candidat(e) doit répondre aux critères suivants :

  • Diplôme universitaire pertinent de deuxième niveau ou une expérience professionnelle équivalente.
  • Un minimum de 8 ans d’expérience pertinente au niveau national ou international en gestion administrative et financière. L’expérience au sein d’une Organisation Non Gouvernementale, d’un donateur ou d’une organisation nationale/internationale est avantageuse.
  • Expérience dans la gestion de questions organisationnelles complexes ;
  • Expérience dans l’utilisation d’outils informatiques et de logiciels bureautiques (MS Word, Excel, etc.).
  • Expérience dans l’utilisation d’un ou de plusieurs progiciels de gestion intégrés ;
  • Excellente connaissance du français (parlé et écrit),
  • Bonne connaissance de l’anglais (parlé et écrit).

Il s’agit d’un poste local ouvert aux ressortissants sénégalais, ou aux étrangers résidents au Sénégal et disposant d’un permis de travail et de séjour en cours de validité. Le contrat est initialement d’un an, assorti d’une période d’essai de 3 mois. Le contrat pourra être renouvelé au-delà d’un an pour la même durée, puis déboucher finalement sur un contrat à durée indéterminée en fonction du niveau de prestations.

Les candidatures doivent contenir une lettre de motivation, des certificats académiques et de travail ainsi qu’un CV rempli suivant le formulaire type disponible sur le site web mentionné ci-dessous.

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