La Croix-Rouge norvégienne a été fondée le 22 septembre 1865 par le premier ministre Frederik Stang. En 1895, la Croix-Rouge norvégienne a commencé à former des infirmières et, en 1907, le ministère norvégien de la Défense a autorisé l’organisation de l’aide médicale volontaire en temps de guerre.
L’objectif du coordonnateur du programme de santé est d’optimiser les résultats humanitaires en coordonnant la conception et la mise en œuvre des programmes nationaux conformément au cadre opérationnel et aux normes techniques, et d’utiliser des compétences techniques spécifiques pour garantir que les projets soutenus par le NoRC à travers la SN sont conçus et mis en œuvre conformément aux normes techniques établies et aux meilleures pratiques.
Responsabilités stratégiques :
- Assurer l’alignement des projets et le respect du cadre opérationnel, y compris les normes techniques et les méthodologies de gestion de projet.
- Superviser le développement du programme et garantir des résultats humanitaires conformes aux résultats opérationnels prédéfinis.
- Former et encadrer les équipes de la Société nationale hôte dans les cadres thématiques et les normes techniques pertinentes.
- Coordonner avec les départements HNS et l’équipe du CO pour assurer une collaboration efficace et une exécution fluide du portefeuille de programmes de pays.
- Contribuer de manière proactive à l’établissement et à la mise en œuvre de normes techniques à l’échelle mondiale.
Responsabilités opérationnelles :
- Superviser la mise en œuvre quotidienne des programmes de la Croix-Rouge norvégienne au Burkina Faso, en veillant à ce que les activités soient menées conformément à la stratégie opérationnelle du pays et à la documentation du projet.
- Promouvoir, diriger et soutenir les évaluations techniques et les missions de cadrage selon les besoins.
- Contribuer techniquement au développement du projet, y compris les packages de projets et les propositions, selon les besoins.
- Superviser la mise en œuvre des cadres de suivi et d’évaluation pour évaluer l’efficacité du programme, fournir des recommandations et une assistance sur les améliorations du projet.
- Le leadership et la qualité assurent les examens techniques à mi-parcours et finaux sur demande et contribuent aux termes de référence et aux rapports initiaux des évaluations finales.
- Contribuer techniquement et soutenir la préparation des rapports tertiaires et annuels de la Croix-Rouge norvégienne ainsi que d’autres rapports pertinents.
- Assure un suivi continu des apports techniques, du soutien et des conseils aux homologues concernés pour mettre en œuvre des activités avec des normes de qualité élevées.
- Contribue à la préparation des budgets annuels et soutient le responsable pays dans la gestion des budgets des programmes conformément aux documents de programme convenus.
Collaboration:
- Ligne hiérarchique technique vers le chef d’équipe concerné de l’unité technique pour garantir l’alignement et le respect des orientations techniques et des normes du cadre opérationnel.
- Assurer la liaison avec les équipes techniques et de projet HNS et les principales parties prenantes locales pour garantir la pertinence de l’assistance technique fournie.
- Assure la liaison avec d’autres parties du Mouvement de la Croix-Rouge et tous les acteurs concernés au sein du cluster thématique pour renforcer la coopération et optimiser l’efficacité et la complémentarité des opérations.
- Travailler en étroite collaboration avec le coordonnateur/conseiller thématique concerné au bureau national (siège) et d’autres collègues techniquement compétents dans la même discipline dans d’autres pays et régions.
Responsabilités spécifiques à la mission :
- Collaborer avec le CM pour rédiger les rapports tertiaires et annuels pour tous les projets avec une responsabilité spécifique en matière de rapport sur les résultats et de formulation de recommandations.
- Diriger les domaines techniques du changement climatique et de la santé en proposant des moyens concrets d’intégrer le changement climatique et la santé dans la programmation existante et en assurant la liaison avec le CC et le point focal santé du NO.
- Agir en tant que principal point focal technique pour la santé communautaire et fournir des conseils techniques à l’équipe du projet sur des questions telles que l’ICCM, la nutrition et la SMNI.
- Soutenir le CM dans l’identification des opportunités de mobilisation de ressources et aider la coordination de la santé HNS dans la préparation et la conduite de l’évaluation des besoins spécifiquement pour les opportunités de financement d’ECHO.
- Soutenir la coordination de la santé du SNPD dans la formulation des DREF liés à la santé et d’autres appels d’urgence liés à la santé.
Compétence formelle :
- Diplôme universitaire supérieur dans une discipline technique pertinente.
- Une expérience professionnelle en programmation de santé est hautement souhaitable
Compétences et connaissances :
- Capacité démontrée à gérer des programmes dans des contextes difficiles.
- Excellentes compétences en communication et en rédaction.
- Historique réussi des demandes de donateurs et rapports sur des projets avec des résultats mesurables.
- Compréhension approfondie et application pratique des normes techniques pertinentes dans les projets humanitaires.
- Expérience avérée en gestion de projet, y compris la conception de projets d’évaluation des besoins, la planification et le reporting MEAL.
- Maîtrise du renforcement des capacités techniques des organisations partenaires.
- La maîtrise de l’anglais et du français, ainsi que la maîtrise de l’expression orale, écrite et écrite, sont requises.
Qualifications personnelles :
- Capacité à travailler pour atteindre les objectifs et les résultats.
- Capacité à convaincre et à se faire accepter.
- Capacité à communiquer efficacement.
- Capacité à être orienté vers les solutions.
- Collabore bien avec les autres et soutient les autres dans la poursuite des objectifs de l’équipe.
- Volonté de voyager dans des zones de sécurité tendues au Burkina Faso
Faire rapport à :
- Responsable Pays – Burkina Faso
Le poste est basé à :
- Ouagadougou – Burkina Faso (50% du temps avec déplacements en Région)
Durée du contrat :
- Le contrat est proposé jusqu’au 31 décembre 2025
Pourquoi devriez-vous postuler ?
- Significatif : vous ferez partie de la plus grande organisation humanitaire au monde, atteignant les personnes les plus vulnérables de leur communauté locale.
- Impact : Vous aiderez les Sociétés nationales de la région à devenir des acteurs humanitaires forts, autonomes et responsables.
- Carrière : Vous serez connecté à une organisation internationale avec du personnel basé partout dans le monde
- Un endroit idéal pour travailler : vous travaillerez dans un environnement multiculturel avec des collègues travailleurs, dévoués et amusants avec une forte culture de collaboration, d’amélioration continue et de célébration des victoires.
La Croix-Rouge norvégienne s’efforce de construire une culture de travail basée sur le respect, l’honnêteté et la générosité. Nous effectuons une vérification approfondie des antécédents du candidat concerné.
