La Croix-Rouge de Belgique soutient des programmes en Afrique de l’Ouest depuis 1997. Actuellement, la Croix-Rouge de Belgique entretient des relations partenariales étroite avec quatre sociétés nationales Croix-Rouge au Burkina Faso, Mali, Niger et Sénégal.
L’ONG Humanitaire Médecins du Monde recrute pour plusieurs postes (04 Juillet 2023)
Fonction :
Responsabilités :
Sous la responsabilité de l’Unité Géographique (UG) Afrique de l’Ouest à Bruxelles;
En collaboration étroite avec le CICR, la FICR et les Sociétés Nationale Partenaires et
En accord avec les principes fondamentaux et règles générales du Mouvement Croix-Rouge et avec les procédures de la Croix-Rouge de Belgique (CRB) ;
Plus précisément, les finalités du poste se déclinent comme suit :
Représentation Pays :
- Accompagner la CRS dans la gestion du cycle de projet et dans son développement organisationnel ;
- Assurer le lien entre la CRB et la CRS ;
- Connaître et suivre le contexte local et assurer la représentation de la CRB dans le pays.
Représentation Régionale :
- Développer des relations de qualité avec les Sociétés Nationales Hôtes (SNH), les Sociétés Nationales Partenaires (SNP), la FICR et le CICR présents dans la sous-région ainsi que les autres acteurs externes au Mouvement ;
- Connaître et suivre le contexte régional et assurer la représentation de la CRB au niveau régional ;
- Promouvoir la stratégie partenariale et les approches de la CRB et les décliner au niveau régional ;
- Appuyer la coordination des programmes multi-pays et informer les représentation pays et l’UG des opportunités de financements ou d’appui technique au niveau régional.
Plus spécifiquement, en tant que Représentant.e Pays, vous serez amené·e à,
- Fournir un appui/coaching continu aux équipes de la CRS pour la programmation, l’identification et la formulation de projet ; dans les recherches de financement ; dans la mise en œuvre du projet ; dans le suivi du projet et lors des évaluations internes et externes ;
- Suivre et animer les synergies et collaborations avec les autres acteurs dans le cadre du programme en cours ;
- Permettre le renforcement des capacités du partenaire par le biais de formation et/ou de mise en réseau auprès d’acteurs pertinents ;
- Représenter la CRB sur le terrain et assurer le renforcement des liens institutionnels entre la CRB et la SNH.
En tant que Représentant.e Régional.e, vous serez également amené·e à,
- Développer des partenariats multi-pays et appuyer les représentations pays présentant dans la sous-région dans la conclusion d’accord de partenariat/consortium avec les SNP n’ayant pas de présence dans les pays partenaires ;
- Entretenir des liens étroits avec les clusters FICR (Dakar et Niamey), suivre les discussions relatives à la région et diffuser les informations auprès du siège CRB et des délégués sur le terrain ;
- Faciliter la conclusion d’accords et de synergies avec le CICR et/ou avec la FICR ;
- Suivre le contexte régional, en particulier les dynamiques des conflits et les impacts sécuritaires et humanitaires ;
- Représenter la CRB aux réunions internes et externes du Mouvement au niveau régional ;
- Participer aux réflexions stratégiques de la CRB et contribuer à la déclinaison de la stratégie du Département International au niveau régional ;
- Favoriser les échanges d’expériences entre les pays de la sous-région ;
- Fournir un appui à la formulation et la coordination des programmes ;
- Participer aux évaluations des programmes multi-pays.
Profil :
- Titulaire d’un Diplôme d’Etudes Supérieures de type universitaire en lien avec la fonction (sciences politiques, sciences sociales, relations internationales, …)
- Minimum 5 ans d’expérience en coordination et encadrement de programmes sur financements internationaux dans le domaine de l’aide humanitaire ou du développement
- Expérience avérée au sein du Mouvement Croix-Rouge
- Expérience avérée dans les relations avec des bailleurs belges et/ou européens et recherche/obtention de financements
- Excellentes qualités multiculturelles et interpersonnelles, capacités de nouer et entretenir des réseaux
- Très bon sens de la diplomatie
-
Disponibilité pour effectuer des missions dans la sous-région
- Compétences nécessaires en approches participatives et mobilisation communautaire et sensibilité aux approches “protection, genre et inclusion”
- Expérience souhaitée dans l’une ou plusieurs matières en lien avec la construction de la résilience communautaire (wash et santé communautaire, prévention et gestion des risques, gestion de l’environnement, …)
- Expérience souhaitée dans l’appui à un partenaire local (développement organisationnel, renforcement des capacités)
- Expérience avérée en gestion des programmes
- Compétences en communication, esprit analytique, maîtrise des outils informatiques
- Très bon style rédactionnel et excellente expression orale et écrite en français et connaissance moyenne de l’anglais
- Une expérience d’expatriation en Afrique de l’Ouest est un sérieux atout
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