La Société britannique de la Croix-Rouge est l’organisme britannique du réseau humanitaire mondial neutre et impartial du Mouvement international de la Croix-Rouge et du Croissant-Rouge. La société a été créée en 1870 et est un organisme de bienfaisance enregistré avec plus de 17 200 bénévoles et 3 400 employés.
L’ONG Première Urgence Internationale (PUI) recrute pour ces 02 postes (07 Novembre 2023)
Principales responsabilités
- Représenter le BRC lors des réunions avec les donateurs, les parties prenantes externes et dans le dialogue politique relatif à la migration et au déplacement.
- Coordonner et superviser la mise en œuvre du plan d’action du Groupe technique sur les migrations, en collaboration avec les autres initiatives du Mouvement.
- Maintenir des normes de livraison cohérentes et des approches coordonnées dans toutes les interventions du programme et les partenaires sous contrat du Mouvement RCRC.
De quoi aurez-vous besoin pour réussir en tant que coordinateur régional de programme de migration ?
- Compétences linguistiques courantes en français et en anglais – lu, écrit et parlé.
- Solide connaissance pratique du système humanitaire international, y compris la migration et la protection.
- Solide connaissance de la conception de programmes, de la programmation de qualité et de la prestation efficace.
- Expérience avérée dans la gestion de subventions ou de contrats importants et complexes selon des normes élevées de performance et de responsabilité (de préférence financées par le FCDO).
- Solides compétences en animation et capacité à travailler avec un large éventail de personnes, en obtenant leurs engagements à fournir des contributions opportunes et de qualité.
Vous pouvez trouver un aperçu complet du rôle et des exigences dans le document téléchargeable intitulé « Profil de rôle/Description du poste ».
La date limite de candidature est le dimanche 19 novembre 2023 à 23h59.
Si vous avez des questions sur ce rôle, veuillez nous envoyer un e-mail à [email protected] en citant le titre du poste.
Nous proposons une large gamme d’avantages sociaux au personnel, notamment :
- Hébergement pendant le déploiement
- Indemnités de subsistance à l’étranger
- Voyages à destination et en provenance du pays de détachement, ainsi que vols long service
- Assurance complète, comprenant une assurance médicale, une assurance effets personnels et une assurance vie
- Examens médicaux avant et après l’affectation et accès à d’excellents avantages en matière de santé et de bien-être
- Accès à une pension, à laquelle vous pouvez adhérer à tout moment pendant votre contrat
- Un droit à des congés généreux (36 jours y compris les jours fériés)
