La compagnie pétrolière SHELL recrute pour ce poste (22 Août 2024)

Informations sur l'emploi

Titre du Poste : Conseiller juridique

Niveau Requis : Licence

Année d'Expérience Requise : 5 ans

Lieu du Travail : Nigéria

Description de l'emploi

Shell est une compagnie pétrolière britannique, l’une des plus importantes sociétés multinationales. En 2019, Shell est classé au 5ᵉ rang des entreprises mondiales avec un chiffre d’affaires de 396,5 milliards de dollars US, et second groupe pétrolier au monde.

En tant que conseiller juridique au sein de l’organisation Global Litigation – Sub-Saharan Africa, située à Port Harcourt, au Nigéria, vous serez rattaché au chef d’équipe – Environmental Litigation, Nigéria. Vous serez un membre clé de l’équipe SPDC Litigation, responsable de la gestion des litiges dans les litiges, l’arbitrage et d’autres procédures contradictoires, y compris la gestion des défis réglementaires au Nigéria. Les affaires couvrent une gamme extraordinaire de cas d’une importance clé pour les entreprises SPDC, y compris des cas hautement spécialisés et complexes d’une importance stratégique, financière et réputationnelle significative. Le rôle est particulièrement axé sur les questions découlant du droit nigérian, mais compte tenu de l’étendue de la région géographique que l’équipe soutient, vous gérerez également les litiges découlant ou menés dans d’autres systèmes juridiques. Vous devez donc avoir un excellent jugement juridique et stratégique associé à de solides compétences en matière de partenariat commercial, de communication et de gestion des parties prenantes. Vous devez collaborer avec des parties prenantes de haut niveau dans plusieurs secteurs d’activité et d’organisation pour traiter les questions afin de promouvoir les objectifs commerciaux et de protéger les intérêts des actionnaires.

 

 

 

 

 

Quel est le rôle ?

En tant que conseiller juridique, vous fournirez des conseils proactifs aux entreprises soutenues, rechercherez et proposerez des solutions appropriées aux litiges et aux litiges et coordonnerez les contributions de plusieurs parties prenantes commerciales, juridiques et autres parties prenantes fonctionnelles pour mettre en œuvre la stratégie commerciale. Plus précisément, votre rôle comprendra :

  • Identifier les problèmes juridiques critiques et les options commerciales stratégiques sur la base de données complexes et ambiguës.
  • Élaborer un plan de gestion de cas pour chaque dossier assigné.
  • Fournir des conseils stratégiques sur les procédures et tactiques de litige et d’arbitrage.
  • Collaborer et influencer des intervenants internes et externes de haut niveau issus de milieux culturels divers, avec la capacité d’adapter le style et la technique de communication aux différentes parties prenantes.
  • Attirer l’attention de la direction sur les implications juridiques des décisions, des jugements et des résolutions de cas de manière proactive, opportune et orientée vers l’entreprise.
  • Assister le chef d’équipe – Contentieux environnemental et le conseiller juridique en charge de l’Afrique subsaharienne dans la gestion de certains litiges environnementaux sensibles en matière de désinvestissement
  • S’assurer que les risques de litige importants sont signalés dans le cadre de contrôle du Groupe, notamment en conservant les dossiers dans la base de données de gestion des dossiers à l’échelle du Groupe et en recommandant des mesures juridiques et des provisions relatives aux dossiers de litige.
  • Engagement et gestion de conseillers juridiques externes, y compris la négociation et l’exécution d’accords d’honoraires alternatifs non basés sur les heures (AFA).
  • Piloter et promouvoir le réseau d’arbitrage international de Shell et développer les positions de Shell ou de l’industrie sur des questions juridiques importantes.
  • Suivi et mise en évidence des évolutions juridiques significatives.
  • Diriger tout exercice de divulgation requis concernant SPDC en ce qui concerne les litiges étrangers
  • Adhérer aux principes commerciaux de Shell et s’engager à une amélioration continue.
  • Adopter un état d’esprit d’apprentissage pour maximiser nos performances, vivre nos valeurs, développer la confiance en Shell, inspirer et engager.
  • Rédaction et révision de plaidoiries et autres documents judiciaires, rassemblement de preuves, préparation des témoins et participation aux procédures judiciaires.
  • Rechercher des défis et fixer des objectifs ambitieux pour ses propres performances, ainsi que soutenir et développer les avocats et le personnel de soutien moins expérimentés.
  • Encourager et contribuer à une culture d’équipe axée sur la performance, la collaboration et une mentalité d’entreprise avant tout.
  • Diriger certaines initiatives d’amélioration continue au sein de l’équipe

 

 

 

De quoi avons-nous besoin de votre part ?

Afin de mettre en œuvre la stratégie de Shell en résolvant des litiges complexes, vous devrez posséder une expérience préalable significative dans la gestion de litiges pétroliers et gaziers de grande valeur, y compris la rédaction de plaidoiries (souhaitable) et la comparution devant les tribunaux supérieurs d’archives du Nigéria. De plus, vous aurez :

  • Un certificat d’appel au barreau en tant qu’avocat et solliciteur de la Cour suprême du Nigéria pour une période minimale de 5 ans et une expérience significative en pratique privée dans un cabinet d’avocats de premier plan au Nigéria d’une durée maximale de 10 ans.
  • Titulaire d’un diplôme en droit (LL. B Hons.) d’une université nigériane. La possession d’un master (LL.M) constituera un avantage supplémentaire.
  • Expérience significative en direction, gestion de projet et/ou en tant qu’intégrateur au sein d’une équipe.
  • Excellentes compétences interpersonnelles et capacité à travailler en toute transparence avec un large éventail de clients commerciaux et de parties prenantes internes et externes.
  • Expérience dans les litiges impliquant des États souverains ou des entités publiques (souhaitable).
  • Un réseau externe bien développé au sein de la communauté des conflits au Nigéria.
  • Maîtrise des règles de preuve et de procédure judiciaire au Nigéria
  • Esprit d’apprentissage et capacité à travailler avec un minimum de supervision
  • Capacité à travailler dans des équipes interjuridictionnelles.