La Communauté Économique des États de l’Afrique de l’Ouest (CEDEAO) recrute pour ces 05 postes (24 Septembre 2023)

Informations sur l'emploi

Titre du Poste : 05 postes

Description de l'emploi

POSTE 1: un Consultant en vue de l’élaboration de directives concernant l’harmonisation des législations antiterroristes des Etats membres

APPEL A MANIFESTATION D’INTERÊT
(RECRUTEMENT DE CONSULTANTS INDIVIDUELS)
“Recrutement d’un Consultant en vue de l’élaboration de directives concernant
l’harmonisation des législations antiterroristes des Etats membres”


Fr. EOI – Harmonization of legislation on counter terrorism_Final


Numéro de Référence ECW/DAGS/PROC/DI/STC/18-09-2023/DG

1. La Commission de la CEDEAO envisage d’affecter une partie de son budget 2023 au financement du
contrat d’un cabinet de consultants, en vue de l’élaboration de directives relatives à l’harmonisation des
législations antiterroristes des Etats membres.

2. Cette mission de consultant sera consacrée à l’élaboration de principes directeurs devant permettre un
alignement des législations antiterroristes de l’ensemble des Etats membres de la CEDEAO.

3. L’objectif global visé dans ce cadre est la mise au point d’une directive régionale sur l’harmonisation
des législations, qui pourra servir de fondement pour l’élaboration/la modification par les Etats
membres des cadres juridiques nationaux en matière de lutte contre le terrorisme.

4. Durée : La durée prévue de cette mission est de 3 mois au plus.

5. Les tâches à accomplir dans ce cadre par le Consultant seront notamment les suivantes :
 Identifier et répertorier l’ensemble des législations antiterroristes des Etats membres
 Mettre en évidence les principales différences dans ces législations respectives
 Identifier les défis liés à la poursuite des infractions terroristes
 Identifier les insuffisances des législations existantes
 Proposer une directive relative à l’harmonisation des législations antiterroristes et conforme aux
meilleures pratiques internationales.
 Produire le rapport dans les trois (3) langues de travail de la CEDEAO (Anglais, Français et
Portugais).

6. La Commission invite par conséquent les consultants individuels admissibles (“les Consultants”) à
manifester leur intérêt à fournir les services requis. Les consultants intéressés devront fournir des
informations démontrant qu’ils possèdent les qualifications et l’expérience requises pour la
fourniture desdits services. Les critères à remplir par les postulants sont exposés ci-après :
Qualifications et Expérience
 Une maîtrise ou tout autre diplôme universitaire plus élevé obtenu à la suite d’études dans le
domaine de la paix et de la sécurité ou des sciences sociales ou humaines qui s’y rapportent.
 Un minimum de 5 ans d’expérience pertinente en matière de méthodes de recherche et la
possibilité de présenter des éléments solides , attestant de ses réelles capacités en matière
d’analyse et de rédaction de rapports.
 Une bonne connaissance et une solide expérience du cadre de paix et de sécurité de la CEDEAO
(le consultant principal sera, de préférence, un ressortissant de la CEDEAO).
 Une réelle connaissance et une solide expérience de la méthode de l’approche participative, ainsi
que d’autres méthodes qualitatives/quantitatives de recherche.
 Une expérience des travaux de recherche sociale, en particulier au niveau international.
 Il serait souhaitable que l’intéressé possède de bons antécédents dans l’exercice d’activités
similaires ou apparentées.
Connaissance des langues
 L’intéressé doit avoir une bonne maîtrise, à l’oral et à l’écrit, d’une des trois (3) langues
officielles de la CEDEAO, à savoir l’Anglais, le Français ou le Portugais.

NB: Les consultants intéressés sont invités à porter une attention particulière aux dispositions de l’article 117
du Code des marchés révisé de la CEDEAO, concernant la “Fraude et la Corruption”, qui fournissent des
informations sur les pratiques assimilables à la fraude ou la corruption, dans le cadre de la concurrence ou de
l’exécution de contrats. Ils sont également invités à prendre connaissances des informations spécifiques sur les
conflits d’intérêts liés à la présente mission, aux termes de l’article 118 du Code des marchés révisé de la
CEDEAO.

7. La sélection sera faite sur la base des critères en matière de Sélection de consultants individuels, exposés
dans les Directives relatives aux Consultants. Le candidat ayant obtenu le score le plus élevé sera invité
à soumettre une proposition technique et financière.
Les consultants intéressés peuvent obtenir de plus amples informations en contactant la Division des
Approvisionnements, par l’envoi d’un courrier électronique à l’une des adresses indiquées ci-dessous
pendant les heures de service, du lundi au vendredi, de 9h00 à 17h00 (GMT +1).
Courrier électronique envoyé à [email protected], avec copie à : [email protected];
[email protected]

8. Les manifestations d’intérêt (1 original et 3 copies) doivent être soumises sous pli fermé, portant
clairement la mention “Recruitment of Consultant for the Development of Guidelines on Harmonization
of Legislation on Counter Terrorism” au plus tard le mardi 10 octobre 2023 à 11h00 (GMT+1) à l’adresse
suivante :
Administration & General Services,
Procurement Division, First (1st) Floor of the ECOWAS Commission Headquarters,
Plot 101, Yakubu Gowon Crescent, Asokoro District, P. M. B. 401
Abuja, NIGERIA

Veuillez noter que les soumissions par voie électronique sont également ACCEPTEES et devront être
transmises aux adresses électroniques indiquées au paragraphe 7 ci-dessus.

Le Commissaire aux Services Internes

POSTE 2: consultant pour la supervision des travaux du poste de contrôles juxtaposes de Jendema Bo-Waterside entre le Liberia et la Sierra Leone

PROGRAMME RÉGIONAL DE DÉVELOPPEMENT DES POSTES DE CONTROLES JUXTAPOSES (PCJ) DE LA
CEDEAO :PROJET DE POSTE DE CONTROLES JUXTAPOSES DE JENDEMA BO-WATERSIDE ENTRE LE LIBERIA ET
LA SIERRA LEONE

AVIS A MANIFESTATIONS D’INTÉRÊT

Services de consultant pour la supervision des travaux du poste de contrôles juxtaposes de Jendema
Bo-Waterside entre le Liberia et la Sierra Leone


AMI Advert for JENDEMA JBP SUPERVISION WORKS- SEPTEMBRE 23 – FR


1. La Commission de la Communauté économique des Etats de l’Afrique de l’Ouest (CEDEAO), dans le cadre
du Programme régional de développement des postes frontaliers conjoints, a l’intention de recruter un
cabinet de consultants pour la supervision des travaux de construction d’un poste frontalier conjoint de
Jendema Bo-Waterside, à la frontière entre la République du Liberia et la République de Sierra Leone. Le
programme des postes frontaliers conjoints est une intervention communautaire visant à faciliter les
formalités et les contrôles aux frontières afin de réduire le coût et le temps passé aux frontières terrestres
entre les États membres tout en réunissant des fonctionnaires de pays voisins pour effectuer des contrôles
simultanés et conjoints afin d’accélérer les mouvements.

2. L’objectif principal de la mission est d’assister la Commission de la CEDEAO dans le suivi et la gestion
efficiente du projet et à s’assurer que toutes les spécifications sont mis en œuvre en vue de la réalisation
des travaux de construction conformément aux normes, dans les délais et aux montants prévus.

3. Fonctions et responsabilités du cabinet de consultants :
3.1. Avant la construction:
– Participer à toutes les étapes nécessaires de la validation des conceptions/études réalisées
par le consultant en conception
– Participer aux procédures préalables à l’attribution des marchés si cela s’avère nécessaire.
3.2. Pendant la construction :
Le consultant contrôlera l’exécution des travaux conformément aux spécifications techniques, aux dessins
de conception et au cahier des charges. Le consultant doit également mener les activités suivantes :
– Représenter le maître d’ouvrage sur le chantier.
– Contrôler quotidiennement, tâche par tâche, toutes les activités planifiées par le contractant afin
de déterminer les retards et les incohérences qui peuvent être observés dans le calendrier.
– Examen mensuel approfondi du planning pour permettre les ajustements nécessaires au planning
général afin d’éviter les dépassements de coûts et de délais.
– Vérification de l’adéquation des méthodologies présentées aux spécifications techniques
convenues
– Vérification de la cohérence entre la planification financière et le calendrier financier.

– Préparer tous les documents associés à la supervision des travaux conformément aux normes
professionnelles.;
– Contrôler le respect des quantités spécifiées dans les devis quantitatifs ;
– S’assurer de la qualité des matériaux utilisés pour les travaux afin de garantir un bon rapport
qualité-prix. A cet égard, il se mettra en rapport avec les laboratoires appropriés pour préparer les
échantillons à tester. Le consultant participera activement à la préparation des rapports d’essais.
– Lorsque des problèmes de qualité sont identifiés, il en informe la CEDEAO et propose des solutions
appropriées ;
– Soumettre des avis sur tous les échantillons pour la finition des travaux (menuiserie, vitrerie,
peinture, carrelage, faux plafonds, etc.
– Contrôler et assurer le respect et la mise en œuvre du plan de gestion environnementale du site
– Faciliter et participer aux réunions hebdomadaires du site et aux réunions mensuelles de
coordination
– Préparer les rapports d’avancement mensuels, trimestriels et annuels, tout rapport spécifique
requis et un rapport d’achèvement du projet
– Organiser les différentes visites des autorités sur le site
– Veiller à ce que le contractant et tous ses sous-traitants recrutent des travailleurs locaux et aider
à résoudre les problèmes de main-d’œuvre qui peuvent se poser, conformément aux lois
nationales
– Veiller au respect des mesures de sécurité à observer par le personnel (port obligatoire des EPI)
– Contrôler toutes les composantes des activités du chantier afin d’identifier tout problème
susceptible d’entraver le bon déroulement des travaux ;
– Participer à la réception provisoire des travaux

4. La durée du contrat correspondra au temps nécessaire à l’achèvement des travaux, estimé à 24 mois.

5. La Commission de la CEDEAO invite les Consultants éligibles (bureaux d’études spécialisés dans l’ingénierie
des infrastructures de transport) à manifester leur intérêt à fournir ces services. Les Consultants intéressés
seront présélectionnés sur la base des critères suivants : (a) Expérience générale en bâtiment/route
(études/supervision) au cours des 10 dernières années (2013 – 2023) ; (b) Expérience spécifique dans la
supervision des travaux de bâtiment/route avec des interconnections au cours des 10 dernières années (2013
– 2023) ; (c) Expérience en projets de bâtiment/route en Afrique sub-saharienne au cours des 10 dernières
années (2013 – 2023) ; (d) Disponibilité du personnel ayant les compétences appropriées dans les domaines
requis aux points a, b et c ci-dessus. (Liste, qualifications et expérience) ; (e) la disponibilité de la logistique
(ressources et équipements) et des ressources informatiques (logiciels spécialisés) pour la gestion du projet,
(f) la capacité de produire des rapports et tous les autres documents pertinents en anglais et en français.
NB: Chaque référence (expérience) sera résumée sur une fiche de projet avec tous les documents
justificatifs pertinents indiquant les coordonnées des autorités contractantes ou du client afin de
faciliter la vérification des informations fournies. En outre, des extraits de contrats (page de couverture
avec le titre et page avec les signatures) OU une attestation de bonne exécution ou un certificat
d’achèvement pour chaque projet de référence cité doivent être soumis.

6. Les consultants peuvent constituer des groupements temporaires afin d’accroître leurs chances de
qualification.

7. Les critères d’éligibilité, la préparation de la liste restreinte et la procédure de sélection seront conformes au
Code des Marchés révisé de la CEDEAO.qui est disponible sur le site web de la Commission de la CEDEAO à
l’adresse www.ecowas.int .

8. Les consultants intéressés peuvent obtenir de plus amples informations aux adresses électroniques
mentionnées ci-dessous pendant les heures de travail : 9h00 – 16h00, heure du Nigeria, (GMT + 1) du lundi au
vendredi (sauf jours fériés) : [email protected] avec copie à [email protected],
[email protected] ; [email protected] ; [email protected] , [email protected]

9. Les manifestations d’intérêt doivent être remises en copies papier (un (1) original signé plus trois (3) copies) à
l’adresse ci-dessous, au plus tard le jeudi 19 Octobre 2023, à 11heures (GMT + 1), heure du Nigéria et doivent
être clairement marquées : « Manifestation d’intérêt pour les services de consultants pour la supervision des
travaux de construction du poste de contrôles juxtaposes a Jendema Bo-Waterside a la frontière entre le
Liberia et la Sierra Leone:

A remettre en mains propres ou par courrier recommandé à:
La Commission de la CEDEAO, Direction de l’Administration et des Services Généraux, Division
Passation des Marches 1er etage, Plot 101, Yakubu Gowon Crescent, Asokoro District, Abuja,
NIGERIA.

Les demandes d’informations complémentaires ou de précisions peuvent être envoyées par courrier
électronique :
A l’attention du Pi. Chef de Division de la Passation des Marches
– Email: ; [email protected]

Avec copies a:
[email protected];
[email protected];
[email protected]
[email protected]
[email protected] ;

10. Les langues de travail sont l’anglais. La manifestation d’intérêt sera soumise en anglais

POSTE 3: un assistant en communication pour L’URC

PROJET REGIONAL DE TECHNOLOGIE D’ACCES À L’ELECTRICITE ET DE STOCKAGE D’ENERGIE PAR BATTERIE DE LA CEDEAO (BEST – P167569)

AVIS A MANIFESTATION D’INTÉRÊT
(SERVICES DE CONSULTATION – SÉLECTION INDIVIDUELLE DES CONSULTANTS)


URC_GRH_Communition Assistant (BEST-371060)_REOI_FR


Recrutement d’un assistant en communication pour L’URC

NG-CEDEAO-DEM-371060-CS-INDV

 

Date de clôture : 04 octobre 2023 à 17h00 GMT

Contrat :  forfaitaire

Statut : Recrutement local

N° de référence du projet : P167569

  1. Afin d’améliorer l’accès de la population à l’électricité, la CEDEAO œuvre à la création d’un marché régional de l’électricité à travers le développement des infrastructures de production et de transport d’électricité et l’intensification de ses initiatives liées à l’accès à l’électricité. Ainsi, la CEDEAO a initié, avec l’appui de la Banque Mondiale, le Projet Régional d’Accès à l’Electricité (REAP) qui sera mis en œuvre sous la forme d’une série de projets devant couvrir progressivement 11 pays dont 9 de la CEDEAO.
  2. La phase 1 du REAP, intitulée CEDEAO-REAP, couvre la Gambie, la Guinée Bissau et le Mali. L’objectif est de permettre à 2,04 millions de personnes de bénéficier des services d’électricité. Le financement s’élève à 225 millions de dollars. Les composantes du CEDEAO-REAP sont ( i ) la conception, la fourniture et l’installation des infrastructures de distribution d’électricité, (ii) la supervision de la construction et le conseil technique et (iii) la coordination du projet et l’assistance technique. Le projet a créé une Unité Nationale de Mise en Œuvre du Projet (CEP) dans chaque pays impliqué et une Unité de Coordination Régionale (URC) hébergée au sein de la Direction de l’Energie et des Mines.
  3. Ensuite, la phase 2 du REAP, intitulée Projet régional de technologie d’accès à l’électricité et de stockage d’énergie par batterie (BEST) a débuté sa préparation en 2022. Elle couvre la Mauritanie, le Niger et le Sénégal pour la composante « Accès » et la Côte d’Ivoire, le Mali et le Niger pour le composant « Batterie ». L’objectif est d’accroître l’accès des populations à l’électricité et de contribuer à la stabilité et à un meilleur flux d’énergie dans le système de transport de l’EEEOA. Le financement s’élève à 465 millions de dollars. Toutes les composantes de BEST sont (i) la conception, la fourniture et l’installation des infrastructures de distribution d’électricité, (ii) la conception, la fourniture et l’installation des équipements BEST, (iii) la supervision de la construction et le conseil technique, et (iv) la coordination du projet et l’assistance technique. Des Unités Nationales de Mise en Œuvre des Projets (CEP) ont également été créées dans chaque pays concerné.
  4. ‘URC mise en place pour la CEDEAO-REAP a également été chargée de coordonner le projet BEST, et il est devenu impératif de renforcer l’URC et d’améliorer la communication du projet. Conformément à ce qui précède, la Commission de la CEDEAO, en relation avec la Banque Mondiale, envisage de recruter un Assistant en Communication pour l’Unité de Coordination Régionale (UCR).
  5. Les prestations du consultant (« les prestations ») comprennent les éléments suivants, comme indiqué ci-dessous pendant une période d’un (01) an extensible sous réserve de performances satisfaisantes, comprenant une période probatoire de trois (03) mois avec contrat à forfait.
  6. La responsabilité de l’assistant en communication sera d’assurer la visibilité, la formulation et la mise en œuvre des stratégies de communication et de plaidoyer pour accroître la visibilité et la notoriété des projets CEDEAO-REAP et BEST auprès des médias, du public, de la population bénéficiaire et au sein des parties prenantes des projets. Les activités qu’il doit effectuer comprennent, sans s’y limiter sont les suivantes :
    1. Formuler et mettre en œuvre les publications des projets CEDEAO-REAP et BEST et la politique de communication ;
    2. Assure la sensibilisation des projets CEDEAO-REAP et BEST à travers le développement de contenus, la production et la diffusion de communiqués de presse, publications des articles et partage de connaissance et succès des projets ;
    3. Fournir un soutien à la communication pour les événements et activités du projet en coordonnant la préparation et la confection du matériel de visibilité et en assurant la liaison avec les médias pour garantir que les informations et les messages appropriés parviennent au public ;
    4. Soutenir le personnel de l’URC (Unité Régional de Coordination) et des UMOP (Unité de Mise en Œuvre du Projet) dans l’identification, la documentation et la rédaction de bonnes pratiques et d’enseignements appris et développer des expériences de réussite sur les réalisations du projet ;
    5. Créer les plateformes sociales CEDEAO-REAP et BEST (Facebook, LinkedIn, Twitter etc.) et veiller à ce que les activités de tous les projets soient correctement communiquées ;
    6. Conception promotionnel du matériel sur les projets, y compris dépliants, t-shirts, chapeaux, épinglettes, stylos à bille, polos, vidéos,
    7. Fournir un soutien à l’organisation d’ateliers, de séminaires, de formations et à la livraison des résultats   (des produits);
    8. Maintenir la base de données d’informations et la photothèque en liaison avec la Direction de la Communication de la CEDEAO ;
    9. Répondre efficacement à toute autre tâche assignée par le Coordonnateur de l’URC et entreprendre toute autre activité, selon les instructions du Directeur de l’Énergie et des Mines de la CEDEAO.
  7. Qualifications, compétences et expériences

Diplômes et compétences

  1. Au moins un Master d’une université de bonne renommée en Communications de Masse & Journalisme, Médias Etudes, Communication Stratégique, Développement de Communication ou discipline similaire ;
  2. Bonnes compétences en technologies de l’information et en outils de communication ;
  3. Capacité à travailler en équipe multidisciplinaire ;
  4. Utilisateur informatique expérimenté, incluant une excellente connaissance du pack Microsoft Office ;
  5. Excellentes compétences en matière de présentation écrite et de reporting.

Expérience

  1. Au moins cinq années d’expérience pertinente dans la gestion de la communication et la fourniture de packages de communication.
  2. Au moins deux ans d’expérience dans une organisation internationale ou un projet financé par des donateurs internationaux.
  3. Familiarisé avec la stratégie de communication et la préparation de l’élaboration de politiques ;
  4. Expérience dans la réalisation de conception graphique.
  5. Une expérience avec un projet de financement de la Banque mondiale ou de la Banque africaine de développement est un atout.
  6. Exigence de langue

Les candidats doivent parler et écrire couramment le français et l’anglais.

  1. Un candidat sera sélectionné conformément à la sélection de consultants individuels définie dans le Règlement de passation des marchés de la Banque mondiale pour les emprunteurs IPF (quatrième édition de novembre 2020).
  2. Le dossier de candidature doit être composé de : CV mis à jour, lettre de motivation et pièces justificatives scannés dans un seul fichier pdf.
  3. Des informations complémentaires peuvent être obtenues uniquement par courrier à l’adresse électronique suivante : [email protected] ; avec copie à [email protected] [email protected] [email protected] [email protected] et [email protected]
  4. Expressions d’intérêt doit être envoyées au plus tard le 04 octobre 2023 à 17h00 GMT à [email protected] ; en copiant [email protected] , [email protected] , d[email protected] [email protected] et bdabire@ecowas.int

NB : Les candidatures féminines sont fortement encouragées. Seuls les candidats présélectionnés seront contactés pour la suite de la procédure.

POSTE 4: un auditeur interne pour l’URC

PROJET RÉGIONAL DE TECHNOLOGIE D’ACCÈS À L’ÉLECTRICITÉ ET DE STOCKAGE D’ÉNERGIE PAR BATTERIE DE LA CEDEAO (BEST – P167569)

AVIS A MANIFESTATION D’INTÉRÊT
(SERVICES DE CONSULTATION – SÉLECTION INDIVIDUELLE DES CONSULTANTS)


URC_GRH_Auditeur Interne (BEST-379887)_REOI_FR


Recrutement d’un auditeur interne pour l’URC

NG-CEDEAO-DEM-379887-CS-INDV

 Date de clôture : 04 Octobre 2023 à 17h00 GMT

Contrat : Temps Passé

Statut : Recrutement local

N° de référence du projet : P167569

  1. Afin d’améliorer l’accès de la population à l’électricité, la CEDEAO œuvre à la création d’un marché régional de l’électricité à travers le développement des infrastructures de production et de transport d’électricité et l’intensification de ses initiatives liées à l’accès à l’électricité. Ainsi, la CEDEAO a initié, avec l’appui de la Banque Mondiale, le Projet Régional d’Accès à l’Electricité (REAP) qui sera mis en œuvre sous la forme d’une série de projets devant couvrir progressivement 11 pays dont 9 de la CEDEAO.
  2. La phase 1 du REAP, intitulée CEDEAO-REAP, couvre la Gambie, la Guinée Bissau et le Mali. L’objectif est de permettre à 2,04 millions de personnes de bénéficier des services d’électricité. Le financement s’élève à 225 millions de dollars. Les composantes du CEDEAO-REAP sont ( i ) la conception, la fourniture et l’installation des infrastructures de distribution d’électricité, (ii) la supervision de la construction et le conseil technique et (iii) la coordination du projet et l’assistance technique. Le projet a créé une Unité Nationale de Mise en Œuvre du Projet (CEP) dans chaque pays impliqué et une Unité de Coordination Régionale (URC) hébergée au sein de la Direction de l’Energie et des Mines.
  3. Ensuite, la phase 2 du REAP, intitulée Projet régional de technologie d’accès à l’électricité et de stockage d’énergie par batterie (BEST) a débuté sa préparation en 2022. Elle couvre la Mauritanie, le Niger et le Sénégal pour la composante « Accès » et la Côte d’Ivoire, le Mali et le Niger. pour le composant « Batterie ». L’objectif est d’accroître l’accès des populations à l’électricité et de contribuer à la stabilité et à un meilleur flux d’énergie dans le système de transport de l’EEEOA. Le financement s’élève à 465 millions de dollars. Toutes les composantes de BEST sont (i) la conception, la fourniture et l’installation des infrastructures de distribution d’électricité, (ii) la conception, la fourniture et l’installation des équipements BEST, (iii) la supervision de la construction et le conseil technique, et (iv) la coordination du projet et l’assistance technique. Des Unités Nationales de Mise en Œuvre des Projets (CEP) ont également été créées dans chaque pays impliqué.
  4. L’URC mise en place pour la CEDEAO-REAP a également été chargée de coordonner le projet BEST, et il est devenu impératif de renforcer l’URC et d’améliorer l’audit interne du projet. Conformément à ce qui précède, la Commission de la CEDEAO, en relation avec la Banque Mondiale, envisage de recruter un Auditeur Interne pour l’Unité Régionale de Coordination (URC).
  5. Les prestations du consultant (« les prestations ») comprennent les éléments suivants, comme indiqué ci-dessous pendant une période d’un (01) an extensible sous réserve de performances satisfaisantes, comprenant une période d’essai de trois (03) mois avec contrat au temps passé.
  6. Les services et objectifs du recrutement :
  • L’auditeur interne aidera le coordinateur du projet à fournir une évaluation indépendante des activités du projet et, le cas échéant, de ses entités associées.
  • Il/elle coordonnera de manière centralisée toutes les activités d’audit et de conformité au sein du projet et veillera au strict respect des politiques et procédures internes de la Banque mondiale ainsi que des exigences réglementaires et statutaires.
  • Les fonctions du titulaire du poste seront exercées dans le but de promouvoir la transparence et la responsabilité, d’ajouter une valeur significative, d’améliorer la gestion des risques, la gouvernance et la conformité, d’améliorer l’efficacité opérationnelle et de renforcer les systèmes de contrôle interne au sein des opérations du projet.
  • Le titulaire du poste évaluera donc, entre autres, dans quelle mesure il existe une assurance raisonnable que : les risques sont identifiés et gérés de manière appropriée ; les informations financières, de gestion et opérationnelles importantes sont exactes, fiables et actuelles ; les politiques et procédures institutionnelles sont respectées ; les ressources sont acquises de manière économique et utilisées efficacement ; la qualité et l’amélioration continue sont encouragées ; et les actifs institutionnels (physiques et intellectuels), les dossiers et les données sont protégés.
  1. Les principales tâches et responsabilités comprennent, mais pas toutes, les tâches suivantes :
  • Élaborer et mettre en œuvre des programmes de travail d’audit interne, un plan d’audit et un registre des risques et diriger l’élaboration, le déploiement et la mise à jour/révision de la charte, du manuel, des politiques pertinentes et d’autres cadres pour la fonction d’audit interne ;
  • Établir des relations d’affaires efficaces au sein du projet et aider la coordination régionale à comprendre, appliquer et respecter les principes de contrôle interne, de gestion des risques, de conformité et de gouvernance ;
  • Mener des audits en examinant les enregistrements physiques et électroniques, en évaluant le niveau de conformité avec les politiques, processus, procédures, normes, lois et réglementations établies pour le contrôle des activités dans les domaines fonctionnels/unités opérationnelles assignés, en identifiant les faiblesses du contrôle ou les opportunités d’amélioration et de mise en œuvre des processus. des solutions réalisables ;
  • Documenter et classer les documents de travail et les procédures d’audit effectuées. Effectuer le suivi des mesures correctives efficaces et opportunes prises à la suite des recommandations d’audit ;
  • Conserver des copies de sauvegarde (physiques et électroniques) de tous les documents d’audit interne pour une récupération et une référence facile, et surveiller le processus de gestion des documents ;
  • Examiner en permanence tous les documents et manuels et recommander des modifications pour refléter les résolutions, décisions et meilleures pratiques actuelles ;
  • Divulguer rapidement les irrégularités identifiées au coordonnateur régional du projet et assurer le suivi des conclusions de l’audit externe ;
  • Former le personnel du projet sur les questions clés d’audit et le tenir informé de manière proactive des nouvelles tendances, développements et pratiques affectant le travail d’audit interne ;
  • Soumettre en temps opportun des rapports d’audit interne mensuels, trimestriels et annuels au chef de projet et aux donateurs ;
  • Surveiller les indicateurs de performance clés (IPC) internes et externes ;
  • Surveiller et promouvoir le respect des exigences réglementaires et statutaires dans tous les domaines du projet ;
  • Sous la supervision du coordonnateur de l’URC, travailler en étroite collaboration avec les Unités de Mise en Œuvre du Projet (UMOP) dans les Pays.
  • Examinez les rapports financiers intermédiaires (RIF) avant que le rapport ne soit soumis à la Banque mondiale.
  • Le processus d’examen doit être coordonné avec l’équipe du projet afin de garantir que les RIF soient soumis à la Banque dans le délai de grâce convenu.
  1. Exigences de déclaration

L’auditeur interne sera tenu de préparer des rapports mensuels, trimestriels et ad hoc, comme l’exige le coordonnateur de l’URC.

  1. Évaluation de la performance

La performance de l’auditeur interne sera évaluée chaque année par le coordonnateur de l’URC. Les indicateurs clés de performance dérivée des devoirs et responsabilités ci-dessus et convenus entre le titulaire du poste et la CEDEAO seraient utilisés comme base pour mesurer la performance du titulaire du poste.

  1. Qualifications, compétences et expérience

a.     Diplôme et expérience

  • Diplôme universitaire du niveau de la maîtrise ou équivalent en administration des affaires, finance, comptabilité ou dans un domaine connexe
  • Au moins cinq (05) années d’expérience professionnelle, à des niveaux de responsabilité de plus en plus élevés, dans le domaine de l’audit ;
  • Au moins trois (03) années d’expérience professionnelle doivent avoir été exercées dans un rôle d’audit interne dans un projet financé par un donateur, dans le secteur public ou dans l’un des grands cabinets comptables ;
  • Une expérience sur des projets financés par la Banque mondiale sera un atout.
  • Une certification professionnelle en tant qu’expert-comptable agréé (CPA), comptable agréé (CA), auditeur interne certifié (CIA), DSCG, DESCOGEFF ou une qualification équivalente est obligatoire.

b.     Exigences de connaissances

  • Bonne connaissance des politiques et directives des institutions internationales, telles que la Banque mondiale (BM), la Banque africaine de développement (BAD), l’Union européenne (UE) ;
  • Connaissance et capacité à utiliser des outils ERP tels que SAP ou TOMPRO, ainsi que les sous-modules associés ;
  • Solide connaissance des applications Microsoft Office et d’Internet.

c.      Qualités, aptitudes et compétences souhaitables

  • Démontrer un sens élevé de professionnalisme, d’intégrité et une excellente éthique de travail ;
  • Capacité à prendre des initiatives et à travailler de manière autonome avec très peu ou pas de supervision ;
  • Avoir une connaissance des applications d’audit informatique spécialisées, telles que IDEA, ACL et TeamMate ;
  • Posséder d’excellentes compétences en matière de collecte d’informations et de reporting;
  • Avoir un esprit critique pour identifier des solutions aux problèmes récurrents ;
  • Consciencieux et efficace dans le respect des engagements, le respect des délais et l’obtention des résultats.
  1. Exigence de langue
    • Il est requis que l’auditeur interne maîtrise l’anglais ou/et le français (lire, écrire, parler) avec une bonne connaissance de l’autre langue.
  2. Un candidat sera sélectionné conformément à la sélection de consultants individuels définie dans le Règlement de passation des marchés de la Banque mondiale pour les emprunteurs IPF (quatrième édition de novembre 2020).
  3. Les documents de candidature doivent être composés de :CV mis à jour, lettre de motivation et pièces justificatives scannés dans un seul fichier pdf.
  4. Des informations complémentaires peuvent être obtenues uniquement par courrier à l’adresse électronique suivante : [email protected] ; avec copie à [email protected] [email protected] [email protected] [email protected] et [email protected] .
  5. Expressions d’intérêt doit être envoyées au plus tard le 04 octobre 2023 à 17h00 GMT à [email protected] ; en copiant [email protected] , [email protected] , d[email protected] [email protected] et [email protected]

NB : Les candidatures féminines sont fortement encouragées. Seuls les candidats présélectionnés seront contactés pour la suite de la procédure.

POSTE 5: un ingénieur électrique senior pour appuyer l’URC pendant la mise en œuvre du projet

PROJET RÉGIONAL DE TECHNOLOGIE D’ACCÈS À L’ÉLECTRICITÉ ET DE STOCKAGE D’ÉNERGIE PAR BATTERIE DE LA CEDEAO (BEST – P167569)

AVIS A MANIFESTATION D’INTÉRÊT
(SERVICES DE CONSULTATION – SÉLECTION INDIVIDUELLE DES CONSULTANTS)


URC_GRH_Senior Power Engr (BEST-360191-TB)_REOI_FR


RECRUTEMENT D’UN INGÉNIEUR ELECTRIQUE SENIOR POUR APPUYER L’URC PENDANT LA MISE EN ŒUVRE DU PROJET

                                   NG-CEDEAO-DEM-360191-CS-INDV

 

Date de clôture : 04 octobre 2023 à 17h00 GMT

Contrat : au Temps passé

N° de référence du projet : P167569

  1. Afin d’améliorer l’accès de la population à l’électricité, la CEDEAO œuvre à la création d’un marché régional de l’électricité à travers le développement des infrastructures de production et de transport d’électricité et l’intensification de ses initiatives liées à l’accès à l’électricité. Ainsi, la CEDEAO a initié, avec l’appui de la Banque Mondiale, le Projet Régional d’Accès à l’Electricité (REAP) qui sera mis en œuvre sous la forme d’une série de projets devant couvrir progressivement 11 pays dont 9 de la CEDEAO.
  2. La phase 1 du REAP, intitulée CEDEAO-REAP, couvre la Gambie, la Guinée Bissau et le Mali. L’objectif est de permettre à 2,04 millions de personnes de bénéficier des services d’électricité. Le financement s’élève à 225 millions de dollars. Les composantes du CEDEAO-REAP sont ( i ) la conception, la fourniture et l’installation des infrastructures de distribution d’électricité, (ii) la supervision de la construction et le conseil technique et (iii) la coordination du projet et l’assistance technique. Le projet a créé une Unité Nationale de Mise en Œuvre du Projet (CEP) dans chaque pays impliqué et une Unité de Coordination Régionale (URC) hébergée au sein de la Direction de l’Energie et des Mines.
  3. Ensuite, la phase 2 du REAP, intitulée Projet régional de technologie d’accès à l’électricité et de stockage d’énergie par batterie (BEST) a débuté sa préparation en 2022. Elle couvre la Mauritanie, le Niger et le Sénégal pour la composante « Accès » et la Côte d’Ivoire, le Mali et le Niger. pour le composant « Batterie ». L’objectif est d’accroître l’accès des populations à l’électricité et de contribuer à la stabilité et à un meilleur flux d’énergie dans le système de transport de l’EEEOA. Le financement s’élève à 465 millions de dollars. Toutes les composantes de BEST sont ( i ) la conception, la fourniture et l’installation des infrastructures de distribution d’électricité, (ii) la conception, la fourniture et l’installation des équipements BEST, (iii) la supervision de la construction et le conseil technique, et (iv) la coordination du projet et l’assistance technique. Des Unités Nationales de Mise en Œuvre des Projets (UMOP) ont également été créées dans chaque pays impliqué.
  4. Parmi les experts de l’URC se trouvent des ingénieurs électriciens, qui fournissent certains services et travaillent en étroite collaboration avec d’autres ingénieurs de l’équipe des ingénieurs conseils et des unités nationales de mise en œuvre du projet (PIU), puis rendent compte au coordinateur de la RCU. L’URC créée pour la CEDEAO-REAP a également été chargée de coordonner le projet BEST et il est devenu impératif de renforcer l’URC. Conformément à ce qui précède, la Commission de la CEDEAO, en relation avec la Banque mondiale, envisage de recruter un ingénieur électricien senior pour la composante accès du projet BEST pour l’Unité de coordination régionale (URC).
  5. Les prestations du consultant (« les prestations ») comprennent les éléments suivants et non limité, comme indiqué ci-dessous pendant une période d’un (01) an extensible sous réserve de performances satisfaisantes, comprenant une période probatoire de trois (03) mois avec un contrat au temps passé.
  6. La responsabilité de l’ingénieur électricien senior sera de contribuer à la préparation technique du projet et d’assurer la supervision technique du projet et le suivi des travaux de construction. Les activités devant être effectuées par l’ingénieur électricien principal comprennent, sans s’y limiter, les suivantes :
  7. Aider à la préparation du projet, en particulier dans les aspects liés à la conception des travaux de lignes de distribution et de sous-stations, aux spécifications des équipements, à la protection et au contrôle, ainsi qu’à d’autres aspects techniques sous la direction générale du coordinateur de l’URC.
  8. Fournir un soutien technique aux coordinateurs des UMOP et de l’URC pendant la gestion du projet et les travaux de construction.
  9. Examiner tous les documents techniques relatifs à la conception du projet, aux spécifications techniques et au calendrier de construction soumis par les entrepreneurs et assurer un contrôle strict des aspects techniques du projet.
  10. Assurer la coordination technique régionale du projet en lien avec les Ingénieurs électriciens des UMOP des pays bénéficiaires et de l’Ingénieur Maître d’Ouvrage.
  11. Contribuer à la préparation des documents d’appel d’offres et des contrats, veiller à ce qu’ils incluent toutes les questions techniques et les normes internationales applicables et participer au processus d’évaluation des offres.
  12. Assistez aux tests d’acceptation en usine et inspectez la qualité et la quantité de l’équipement.
  13. Superviser l’installation des infrastructures pour assurer leur conformité à la conception et aux dessins approuvés.
  14. Superviser la mise en service effectuée sur les équipements et infrastructures électriques et émettre des rapports.
  15. Effectuer le suivi des correspondances entre l’ingénieur Conseil, les entrepreneurs, les UMOP nationales et les autres parties prenantes.
  16. Surveiller la mise en œuvre du calendrier du projet pour assurer le respect du calendrier du projet ;
  17. Examiner les rapports des entrepreneurs et de l’ingénieur conseil ;
  18. Vérifier et certifier les factures de l’ingénieur conseil et des entrepreneurs.
  19. Surveiller la mise en œuvre du plan de gestion de la qualité mis en place par les entrepreneurs et des dispositions de sécurité pendant les travaux (équipements de protection individuelle, certifications du personnel pour effectuer des tâches spécifiques liées à l’électricité, etc.) ;
  20. Recueillir toutes les informations pertinentes sur la construction, anticiper et identifier les problèmes et les risques découlant et recommander les actions nécessaires à l’URC et aux financiers du projet.
  21. Évaluer et donner des conseils sur toutes les variations techniques proposées et rendre compte de la justification ou non des réclamations.
  22. Répondre efficacement à toute autre tâche assignée par le coordonnateur de l’URC.
  23. Contribuer à l’élaboration des plans de travail annuels, des budgets annuels, ainsi que des rapports trimestriels, semestriels et annuels du projet.
  24. Aider le coordonnateur de l’URC à superviser la performance des entrepreneurs dans la gestion des problèmes techniques, puis fournir des instructions correctives si nécessaire.
  25. Assister le Coordonnateur de l’URC dans la préparation des missions de supervision de la Banque Mondiale, des réunions des Comités Techniques et de celle du Comité de Pilotage.
  26. Entreprendre toute autre activité, selon les instructions du Directeur de l’Energie et des Mines de la CEDEAO.
  27. Qualifications, compétences et expérience

Qualifications et compétences

  1. Doit détenir une maîtrise en génie énergétique/électrique ou en génie électromécanique ou dans tout autre domaine pertinent avec une spécialisation en énergie.;
  2. Bonnes compétences en technologies de l’information et en outils de communication ;
  3. Capacité à travailler en équipe multidisciplinaire ;
  4. Utilisateur informatique expérimenté, incluant une excellente connaissance de la suite Microsoft Office ;
  5. Excellentes compétences en matière de présentation écrite et de reporting.

Expérience générale

  1. Exposition significative au secteur de l’électricité avec un minimum de 12 ans d’expérience professionnelle dans les systèmes de distribution d’énergie.
  2. Une expérience régionale de travail avec des équipes multidisciplinaires sur des projets d’électrification rurale est souhaitable.
  3. Expérience dans le financement de projets de développement par la Banque mondiale.
  4. Avoir une bonne connaissance des enjeux et problématiques auxquels est confronté le secteur énergétique dans l’espace CEDEAO.

Expérience spécifique

  1. Avoir été impliqué dans au moins deux (2) grands projets d’ingénierie portant sur des projets d’extension/renforcement du réseau électrique ou d’électrification MT/BT au cours des cinq (5) dernières années.
  2. Expérience et compréhension de la méthodologie des logiciels de planification et d’analyse du système électrique, ainsi que des règles d’interconnexion des réseaux électriques,
  3. Expérience spécifique en conception et construction de sous-stations
  4. Exigence de langue

Les candidats doivent parler et écrire couramment le français et l’anglais.

  1. Un candidat sera sélectionné conformément à la sélection de consultants individuels définie dans le Règlement de passation des marchés de la Banque mondiale pour les emprunteurs IPF (quatrième édition de novembre 2020).
  2. Les documents de candidature doivent être composés de :CV mis à jour, lettre de motivation et pièces justificatives scannés dans un seul fichier pdf.
  3. Des informations complémentaires peuvent être obtenues uniquement par courrier à l’adresse électronique suivante : [email protected] ; avec copie à [email protected] [email protected] [email protected] [email protected] et bdabire@ecowas.int .
  4. Expressions d’intérêt doit être livré au plus tard le 04 octobre 2023 à 17h00 GMT à [email protected] ; en copiant [email protected] , [email protected] , d[email protected] [email protected] et [email protected]

NB : Les candidatures féminines sont fortement encouragées. Seuls les candidats présélectionnés seront contactés pour la suite de la procédure.

Lire aussi: Le Groupe VIVENDI AFRICA (GVA) recrute pour ce poste (24 Septembre 2023)

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