La mission de la Commission économique pour l’Afrique (CEA) est de fournir des idées et des actions pour une Afrique autonomisée et transformée; éclairé par le Programme 2030 et 2063.
Résultat de la signification
Les objectifs spécifiques sont les suivants :
- Réaliser une évaluation complète des politiques et de l’administration fiscales au Niger.
- Sur la base de cette évaluation, identifier les priorités stratégiques de réforme pour renforcer la mobilisation des ressources intérieures dans le pays.
- Concevoir et mettre en œuvre des interventions techniques ciblées, sur la base des besoins du pays.
Lieu de travail
Niamey
Durée prévue
3 mois
Devoirs et responsabilités
La Commission économique pour l’Afrique (CEA) a pour mission de proposer des idées et des actions en faveur d’une Afrique autonome et transformée, en cohérence avec les objectifs de l’Agenda 2030 des Nations Unies et de l’Agenda 2063 de l’Union africaine. Cette mission s’articule autour de cinq orientations stratégiques majeures :
- Renforcement du rôle de la CEA en tant qu’institution de référence en matière de savoir, en capitalisant sur sa position unique pour apporter des solutions mondiales aux défis du continent et promouvoir les solutions locales à l’échelle régionale ;
- Élaboration de politiques macroéconomiques et structurelles visant à accélérer la diversification économique et la création d’emplois ;
- Conception et mise en œuvre de modèles de financement innovants pour les infrastructures et les actifs humains, physiques et sociaux, dans le cadre de la transformation du continent ;
- Contribution à la résolution des défis régionaux et transfrontaliers, en mettant l’accent sur la paix, la sécurité et l’inclusion sociale comme leviers du développement ;
- Promotion de la position de l’Afrique sur la scène internationale, et développement de réponses régionales aux enjeux de gouvernance mondiale. Le Bureau Sous-Régional pour l’Afrique de l’Ouest (BSR-AO) est basé à Niamey, au Niger. Il est dirigé par une Directrice, qui relève de la Secrétaire exécutive adjointe chargée des programmes. La mission principale du BSR-AO est de contribuer à la transformation structurelle pour un développement inclusif et durable en Afrique de l’Ouest, avec un accent particulier sur la dynamique démographique comme moteur de développement.
Le bureau est structuré autour de deux sections principales :
- La Section de la Dynamique Démographique pour le Développement (DDD) -La Section des Initiatives Sous-Régionales (SRI) Sous la supervision de la Directrice du Bureau sous-régional pour l’Afrique de l’Ouest de la CEA, le consultant sélectionné appuiera les initiatives de la CEA visant à renforcer la mobilisation des ressources intérieures au Niger.
La mission est structurée en deux phases :
- Phase I : Évaluation La CEA et le haut responsable technique recruté co-dirigeront et coordonneront cette phase. Le consultant participera aux réunions avec les autorités fiscales et les ministères concernés, apportera des contributions techniques sur les domaines pertinents et enrichira l’analyse de l’administration et de la politique fiscales.
- Phase II : Propositions de réformes fiscales et appui à la mise en œuvre Sur la base des résultats de l’évaluation, le consultant élaborera des recommandations de réformes ciblées en partenariat avec la CEA et les autorités nationales. Il fournira également un appui technique pour la priorisation et la mise en œuvre éventuelle des réformes.
La mission sera exécutée en deux phases :
- Phase I : Évaluation (dirigée par la CEA et le Ministère des Finances, avec l’appui du consultant)
Rapport d’évaluation : Un rapport de diagnostic approfondi décrivant le paysage de l’administration et de la politique fiscales, ainsi que les principaux obstacles et opportunités du Niger.
Responsabilité : Dirigée et coordonnée par la CEA et le Ministère des Finances du Niger, avec les contributions techniques du consultant.
- Phase II : Propositions de réforme fiscale et appui à la mise en œuvre (dirigée par le consultant, en coordination avec la CEA)
Priorités de réforme et plans d’exécution : Recommandations de réforme fiscale et plans de mise en œuvre adaptés au Niger.
Responsabilité : Élaborés par le consultant en collaboration avec la CEA et les autorités nationales concernées.
Interventions d’assistance technique : Mise en œuvre du programme de réforme substantiel pour le Niger.
Responsabilité : Dirigée par le consultant, avec la coordination et la supervision générales de la CEA.
Qualifications/compétences particulières
- Être titulaire d’un Master en économie, fiscalité, politiques publiques, administration publique, administration des affaires ou domaines connexes. Minimum de 8 ans d’expérience pertinente en politique fiscale et administration fiscale.
- Expérience avérée dans l’analyse de politiques fiscales, la mise en œuvre de réformes administratives fiscales et les interventions en matière de mobilisation de ressources intérieures.
- Expérience de collaboration avec des institutions publiques, des partenaires de développement et d’autres parties prenantes, notamment en Afrique de l’Ouest.
Traduction
L’Anglais et le Français sont les langues de travail des Nations Unies. Pour cette mission, la maîtrise du Français est obligatoire. La connaissance de l’Anglais et du Portugais constitue un atout.
