Aperçu
La Clinton Health Access Initiative, Inc. (CHAI) est une organisation mondiale de la santé engagée dans notre mission de sauver des vies et de réduire le fardeau de la maladie dans les pays à revenu faible et intermédiaire. Nous travaillons à l’invitation des gouvernements pour les aider, ainsi que le secteur privé, à créer et à maintenir des systèmes de santé de haute qualité.
CHAI a été fondée en 2002 en réponse à l’épidémie de VIH/sida dans le but de réduire considérablement le prix des médicaments vitaux et d’accroître l’accès à ces médicaments dans les pays les plus touchés par la maladie. Au cours des deux décennies suivantes, CHAI a élargi son champ d’action. Aujourd’hui, en plus du VIH, nous travaillons en collaboration avec nos partenaires pour prévenir et traiter les maladies infectieuses telles que le COVID-19, le paludisme, la tuberculose et l’hépatite. Notre travail s’est également étendu au cancer, au diabète, à l’hypertension et à d’autres maladies non transmissibles, et nous nous efforçons d’accélérer le déploiement de vaccins vitaux, de réduire la mortalité maternelle et infantile, de lutter contre la malnutrition chronique et d’accroître l’accès aux technologies d’assistance. Nous investissons dans des approches horizontales pour renforcer les systèmes de santé à travers des programmes de ressources humaines pour la santé, de santé numérique, et le financement de la santé. Avec chaque programme nouveau et innovant, notre stratégie est fondée sur la maximisation de l’impact durable à grande échelle, en veillant à ce que les gouvernements mènent les solutions, que les programmes soient conçus pour s’étendre à l’échelle nationale et que les enseignements soient partagés à l’échelle mondiale.
Chez CHAI, nos employés sont notre plus grand atout, et rien de ce travail ne serait possible sans leur talent, leur temps, leur dévouement et leur passion pour notre mission et nos valeurs. Nous sommes une équipe très diversifiée de personnes enthousiastes dans 40 pays avec un large éventail de compétences et d’expériences de vie. CHAI est profondément ancré dans les pays dans lesquels nous travaillons, la majorité de notre personnel étant basé dans les pays du programme. En savoir plus sur notre travail passionnant : http://www.clintonhealthaccess.org
CHAI est un employeur garantissant l’égalité des chances et s’engage à fournir un environnement d’équité et de respect mutuel où tous les candidats ont accès à des opportunités d’emploi égales. CHAI valorise la diversité et l’inclusion, et reconnaît que notre mission est mieux avancée par le leadership et les contributions de personnes ayant une expérience, des origines et une culture diverses.
Aperçu du programme :
L’équipe CHAI Ghana Sexual Reproductive Health (SRH) fournit actuellement un soutien technique et opérationnel au service de santé du Ghana et à d’autres partenaires de planification familiale pour l’intensification du dépôt sous-cutané d’acétate de médroxyprogestérone (DMPA-SC) au Ghana et pour partager les leçons apprises et les meilleures pratiques. pratique à l’échelle mondiale en partenariat avec PATH, Access Collaborative et d’autres partenaires d’introduction/de mise à l’échelle du DMPA-SC. Le projet vise à accroître et à maintenir l’accès et l’adoption du DMPA-SC afin de fournir aux femmes et aux familles un éventail élargi de méthodes et de réduire les besoins non satisfaits en matière de planification familiale. À ce jour, le DMPA-SC a été étendu à toutes les régions du Ghana. Malgré les grands progrès réalisés jusqu’à présent, l’adoption du DMPA-SC, en particulier pour l’auto-injection, reste faible. Pour cette raison,
Aperçu du rôle :
CHAI recherche deux coordonnateurs régionaux ayant une expertise en analyse et en gestion de programme pour soutenir la mise en œuvre des interventions pour la mise à l’échelle du DMPA-SC dans les régions de l’Oti et de l’Est. Chaque coordinateur fournira un soutien analytique et programmatique pour la réalisation des jalons et des objectifs du programme. Les candidats retenus travailleront directement avec l’équipe CHAI Ghana Sexual and Reproductive Health et le GHS au niveau régional pour mettre en œuvre des interventions spécifiques visant à accroître l’adoption du DMPA-SC, en particulier pour l’auto-injection (SI), et documenter les apprentissages pour d’autres régions.
Basés à Accra, les coordonnateurs régionaux seront chargés d’aider la direction régionale de la santé à renforcer les capacités des agents de santé concernés, à renforcer la communication, la validation et l’utilisation des données, à fournir un soutien ciblé au mentorat et à entreprendre des activités de mobilisation communautaire à l’appui du DMPA- SC. Ils fourniront également une assistance technique au gouvernement et aux autres partenaires de mise en œuvre en ce qui concerne le suivi et l’établissement de rapports concernant le DMPA-SC.
Responsabilités
- Soutenir les directions régionales de la santé du GHS pour former et fournir des ressources aux agents de santé clés pour entreprendre des activités de promotion de l’IS, faciliter un soutien ciblé aux établissements de santé dans les districts ciblés et soutenir la planification des projets et les activités d’examen aux niveaux régional et de district.
- Suivre et analyser les données, y compris les évaluations de la qualité des données, et soutenir l’utilisation des données : mettre en œuvre des activités de surveillance, assurer la disponibilité des outils de collecte de données, collecter des données sur une base régulière pour mesurer les progrès par rapport aux indicateurs de performance et soutenir le processus de validation des données standardisé.
- Soutenir le GHS pour suivre les établissements privés fournissant du DMPA-SC/PF dans les régions cibles et travailler avec eux pour améliorer les rapports du secteur privé.
- En collaboration avec les partenaires, examinez les progrès de la mise en œuvre et convenez des modifications, du soutien et des ressources nécessaires.
- Identifier les leçons apprises grâce à des présentations, des rapports et des publications de haute qualité au sein de CHAI et parmi les parties prenantes gouvernementales.
- Soutenir le renforcement des capacités et le mentorat des prestataires de santé.
- Fournir au chef de projet les informations de gestion dont il peut avoir besoin.
- Effectuer d’autres tâches qui peuvent être assignées par le directeur de pays.
Qualifications
- Baccalauréat en santé publique, épidémiologie, statistique, démographie ou domaine connexe ;
- Un minimum de 2 ans d’expérience professionnelle dans des programmes de santé publique;
- Expérience avérée dans l’analyse des données de santé;
- Haut niveau de maîtrise de Microsoft Word, Excel, PowerPoint et d’autres outils statistiques pertinents (STATA, SPSS, etc.);
- Compétences exceptionnelles en communication écrite et orale ;
- Enthousiasme pour résoudre les problèmes de santé mondiaux ;
- Expérience de travail dans des environnements rapides et axés sur les résultats ;
- Connaissance de la santé reproductive, maternelle, néonatale, infantile et adolescente, y compris la planification familiale et/ou d’autres problèmes majeurs de santé mondiale ;
- Expérience de vie ou de travail dans des environnements à ressources limitées ;
- Expérience de travail avec le secteur de la santé publique au Ghana ;
- Volonté de voyager dans et entre les régions.
Préféré:
- Master en santé publique, épidémiologie, statistique, démographie ou domaine connexe.
