La CAF est l’instance dirigeante du football africain et a été fondée en 1957. Les membres fondateurs sont l’Égypte, le Soudan, l’Éthiopie et l’Afrique du Sud. Avec une adhésion de 54 associations membres, le secrétariat est basé en Égypte.
Lors du Congrès de la FIFA tenu en 1954 à Berne, en Suisse, la reconnaissance de l’Afrique en tant que Confédération a été votée. Cela a donné au continent le droit de nommer son premier représentant au Comité Exécutif de la FIFA et ce membre était l’Égyptien Abdel Aziz Abdallah Salem.
Les rouages qui ont conduit à la naissance de la CAF ont été mis en mouvement hors d’Afrique, à Lisbonne, au Portugal, en juin 1956. La capitale portugaise accueillait le Congrès de la FIFA, auquel étaient présents quatre pays africains (Égypte, Soudan, Ethiopie et Afrique du Sud) qui ont porté la confédération africaine jusqu’aux fonts baptismaux en profitant de ce rassemblement pour discuter de questions d’intérêt commun.
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Vous pensez avoir la formation et l’expérience professionnelle nécessaires pour élever l’organisation aux plus hauts standards internationaux ? La CAF recrute un Auditeur Interne.
Responsabilités :
Fonction d’audit interne de la CAF:
- Mener à bien les programmes d’audit assignés par le Responsable de l’Audit Interne, conformément au plan d’audit approuvé et à la méthodologie d’audit interne de la CAF.
- Effectuer des tests de corroboration, des revues de procédure et des tests de contrôle afin de recueillir des éléments probants suffisants, pertinents et fiables.
- Mener des entretiens, obtenir et examiner la documentation, et appliquer des techniques d’analyse au cours des missions d’audit.
- Préparer les documents de travail et conserver une documentation appropriée pour étayer les conclusions de l’audit, conformément aux normes internationales d’audit interne.
- Participer à la rédaction des rapports d’audit interne, mettant en exergue les principales conclusions et recommandations, et les soumettre au Responsable de l’Audit Interne pour revu.
- Suivre la mise en œuvre des plans d’action approuvés par la direction et présenter les résultats du suivi au Responsable de l’Audit Interne pour validation.
- Aider à identifier les faiblesses, les inefficacités et les pistes d’amélioration des contrôles dans tous les départements.
- Contribuer à la préparation et la mise à jour de l’univers d’audit, des évaluations des risques et des plans d’audit.
- Participer au développement des outils, modèles et procédures d’audit conformes aux normes de l’IIA et les meilleures pratiques.
- Contribuer à l’amélioration continue des processus et procédures d’audit afin d’en garantir leur pertinence, leur efficacité et leur alignement avec les objectifs de la CAF.
- Maintenir une étroite collaboration avec le Responsable de l’Audit Interne sur toutes les missions.
Autres activités:
- Contribuer à la promotion d’une culture de responsabilisation, d’éthique et de sensibilisation au contrôle interne au sein de la CAF.
- Fournir des conseils et des formations au personnel de la CAF sur les procédures de contrôle interne.
- Veiller à ce que les questions de contrôle interne sont prises en compte dans toutes les activités et lors de l’élaboration de nouvelles politiques et procédures.
- Se tenir informé de l’évolution des pratiques d’audit interne, de la gestion des risques et de cadres de contrôle.
- Contribuer à la revue continue des systèmes de l’organisation et recommander des modifications si nécessaire.
- S’acquitter de toute autre tâche confiée par le Responsable de l’Audit Interne afin de soutenir le bon fonctionnement du Département d’Audit Interne et la réalisation des objectifs stratégiques de la CAF.
- Protéger les biens et actifs de la CAF en tout temps.
Expérience (profil):
- Au moins 3 ans d’expérience professionnelle en audit interne ou dans des fonctions similaires.
- Être titulaire d’une licence en comptabilité, finance, audit ou domaine connexe.
- Être en cours d’obtention ou être détenteur d’une certification reconnue (par exemple CIA, ACCA, CPA) est un atout majeur.
- Excellente compréhension des normes internationales d’audit interne (Normes IIA).
- Solides compétences en matière d’analyse et de résolution de problèmes
- Excellentes compétences en communication écrite et orale pour présenter des résultats d’audit complexes à la direction.
- Solides compétences en matière d’analyse et de résolution de problèmes pour identifier et évaluer les faiblesses du contrôle interne et recommander des améliorations.
- Capacité à nouer des relations avec le personnel des différents départements de la CAF tout en conservant la confidentialité.
- Connaissance de la règlementation financière et des exigences de conformité applicable aux organisations internationales .
- Un jugement professionnel fort et une capacité à conserver son indépendance durant la conduite des audits.
- Excellente maîtrise de Microsoft Office et des outils informatiques modernes.
- La Maîtrise du français à l’oral et à l’écrit est obligatoire. La maitrise de l’anglais est requise. La maîtrise de l’arabe est un atout.
- Une passion pour le football africain et une solide compréhension de la mission et des valeurs de la CAF (est préférée mais pas obligatoire).
Nous offrons:
- Un emploi intéressant et varié au sein d’une organisation internationale passionnante et innovante.
- Des conditions d’emploi attrayantes.
- L’opportunité de faire partie d’une équipe internationale très engagée.
- Une couverture sociale de qualité.
- Un excellent régime de retraite.
Le poste est basé au siège de la CAF – Le Caire, en Égypte. Seuls les candidats qualifiés seront considérés pour l’emploi sans considération de genre, de race, d’âge, de couleur de peau, de nationalité, de religion, d’orientation sexuelle ou tout autre motif.
Si vous possédez les qualifications nécessaires et souhaitez travailler pour une organisation sportive internationale de premier plan, veuillez soumettre votre candidature en anglais (Lettre de motivation, CV, Diplômes, Lettres de recommandation).
Seules les candidatures directes répondant à tous les critères requis seront prises en considération. Merci d’envoyer votre CV à: [email protected].
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