La CAF est l’instance dirigeante du football africain et a été fondée en 1957. Les membres fondateurs sont l’Égypte, le Soudan, l’Éthiopie et l’Afrique du Sud. Avec une adhésion de 54 associations membres, le secrétariat est basé en Égypte.
Lors du Congrès de la FIFA tenu en 1954 à Berne, en Suisse, la reconnaissance de l’Afrique en tant que Confédération a été votée. Cela a donné au continent le droit de nommer son premier représentant au Comité Exécutif de la FIFA et ce membre était l’Égyptien Abdel Aziz Abdallah Salem.
Les rouages qui ont conduit à la naissance de la CAF ont été mis en mouvement hors d’Afrique, à Lisbonne, au Portugal, en juin 1956. La capitale portugaise accueillait le Congrès de la FIFA, auquel étaient présents quatre pays africains (Égypte, Soudan, Ethiopie et Afrique du Sud) qui ont porté la confédération africaine jusqu’aux fonts baptismaux en profitant de ce rassemblement pour discuter de questions d’intérêt commun.
Officier/-ière d’administration au Département d’arbitrage
Prêt(e) à propulser le football africain dans une nouvelle ère ?
Vous pensez avoir la formation et l’expérience professionnelle nécessaires pour élever l’organisation aux plus hauts standards internationaux ? La CAF recrute un (e) Officier/-ière d’administration au Département d’arbitrage
Responsabilités :
- Apporter un appui administratif au département ;
- Assister le/la Manager de l’arbitrage dans la planification et l’organisation des cours d’arbitrage ;
- Elaborer le budget annuel du département, incluant le budget de tous les cours, ateliers et événements ;
- Aider à la tenue des registres et données sur les arbitres CAF ;
- Apporter une assistance dans le suivi des questions relatives aux arbitres / à l’administration / au projet de professionnalisation des arbitres ;
- Examiner l’évaluation des performances des arbitres ;
- Faire le suivi de toutes les questions financières concernant les arbitres ;
- Effectuer toute autre tâche nécessaire à la réalisation des objectifs stratégiques et administratifs de la CAF ;
- Veiller constamment à la préservation des biens et actifs de la CAF.
Exigences (profil) :
- Un diplôme universitaire en Gestion d’entreprises, finance, comptabilité ou équivalent est indispensable ;
- Des études complémentaires dans le domaine du football (ex : FIFA Masters, etc.) constituent un atout ;
- Des études complémentaires en finance constituent un atout ;
- Au moins trois (3) années d’expérience dans en administration du football, ainsi qu’une (1) année au moins d’expérience en tant que chef d’équipe ;
- Une expérience préalable en matière d’arbitrage, d’instruction d’arbitres et d’organisation est indispensable ;
- Maîtrise de l’anglais et/ou du français, tant à l’écrit qu’à l’oral, indispensable ; la maîtrise de toute autre langue officielle de la CAF (anglais, français et arabe) est un atout ;
- Maîtrise de Microsoft Office et d’autres outils informatiques modernes ;
- Bonnes aptitudes en communication, compétences avérées en encadrement et capacité à travailler sous pression et dans un environnement en rapide mutation.
Avantages :
- Un emploi intéressant et varié dans une organisation internationale passionnante et innovante ;
- Des conditions de travail attrayantes ;
- L’opportunité de faire partie d’une équipe internationale très engagée ;
- Une couverture sociale de qualité ;
- Un excellent régime de pension.
Seuls les candidats qualifiés seront pris en compte pour l’emploi sans considération de sexe, de race, d’âge, de couleur de peau, de nationalité, de religion, d’orientation sexuelle ou de tout autre motif.
Si vous avez les qualifications nécessaires et souhaitez travailler pour une organisation sportive internationale de premier plan, soumettez votre candidature en anglais (lettre de motivation, CV, diplômes et lettres de recommandation).
Seules les candidatures directes répondant à tous les critères requis seront prises en considération. Veuillez envoyer votre C.V. à [email protected].
Date limite de dépôt des candidatures 08/05/2024
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