Créée en 1962, la BICIS est une société anonyme au capital de 10 milliards de FCFA, dont les actionnaires sont : le Groupe SUNU (depuis 28 avril 2023), l’Etat sénégalais, ainsi que des privés sénégalais. Elle dispose d’un réseau de 32 agences et d’un Centre d’Affaires dédié aux Entreprises. La BICIS est une des principales banques du Sénégal qui a développé une large gamme de produits et services pour ses clients Particuliers et Professionnels, couvrant l’ensemble de leurs besoins. Elle offre également un package complet de prestations à ses clients Grandes Entreprises, PME, PMI et Institutionnels.
Accompagner la Direction Générale de la filiale dans la définition et l’implémentation des orientations stratégiques et le pilotage de la performance. Apporter aux différents managers au sein de la filiale un appui dans la planification et le pilotage de leurs activités.
MISSIONS
- Former les équipes à la démarche de planification stratégique ;
- Coordonner l’élaboration et le pilotage du plan stratégique ainsi que du processus budgétaire ;
- Assister les équipes et la Direction Générale dans la déclinaison des orientations stratégiques de l’entreprise en objectifs et plans d’actions annuels ;
- Élaborer le budget prévisionnel en cohérence avec ces prévisions ;
- Assurer le pilotage, l’évaluation, l’amélioration permanente de la performance de l’entreprise et être force de proposition ;
- Participer au suivi de l’exécution des plans d’actions métiers et au suivi de la réalisation des objectifs ;
- Assister les équipes métiers dans le décryptage de ces résultats et la mise en place de plans de consolidation ou de réactions ;
- Veiller au respect des délais de transmission des données prévisionnelles des différentes entités au sein de la filiale.
PROFIL
- Bac+5 en finance, comptabilité, contrôle de gestion ou diplôme équivalent ;
- Une expérience minimum de 10 ans dans le domaine de la Banque et avec une expérience d’au moins 5 ans dans une fonction de contrôle de gestion, de la finance, à la planification stratégique et à un poste d’encadrement.
QUALITÉS REQUISES
- Connaître le secteur bancaire et le cadre réglementaire ;
- Avoir des compétences statistiques, actuarielles ou économétriques ;
- Avoir des compétences financières et comptables ;
- Savoir gérer des projets ou chantiers (planification, coordination, suivi budgétaire, contrôle et reporting) ;
- Maîtriser la planification stratégique, les outils et méthodes du contrôle de gestion ;
- Avoir des capacités d’analyse pointues et de modélisation de problèmes ;
- Argumenter ses décisions afin de convaincre et susciter l’adhésion ;
- Être rigoureux, discret et être force de proposition ;
- Faire preuve de curiosité et de créativité ;
- Être orienté client et avoir de l’empathie ;
- Avoir de fortes capacités à être agile et innovant ;
- Être orienté résultat et performance.
LIEU DE TRAVAIL : Sénégal, Dakar.
COMMENT POSTULER ?
Merci d’envoyer votre candidature (CV + Lettre de motivation) en précisant en objet : « Recrutement Directeur PBP », à l’adresse suivante : [email protected]
au plus tard le 05/03/2025.
N.B : Seules les candidatures retenues seront contactées.
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