Responsabilité 1 – Gérer l’équipe d’audit.
- Coordonner et superviser l’équipe d’audit pendant les travaux/missions sur le terrain et assurer la couverture de la portée de l’audit.
- Superviser l’équipe d’audit pendant les travaux/missions d’audit sur le terrain et assurer la couverture de la portée de l’audit.
- Motiver, partager des idées et offrir une formation en cours d’emploi aux membres de l’équipe d’audit.
- Fournir des commentaires sur les besoins de perfectionnement professionnel des membres de l’équipe.
Responsabilité 2 – Mission d’audit et planification
- Élaborer des programmes/listes de contrôle d’audit basés sur les risques pour des domaines d’audit de systèmes spécifiques, tels qu’assignés par le responsable de l’audit des systèmes/chef d’unité.
- Planifier et affecter des ressources pour exécuter l’audit de divers systèmes, y compris le système d’exploitation, la base de données, les applications métier, la sécurité du réseau et des communications, les contrôles généraux informatiques, les contrôles généraux informatiques, y compris la sauvegarde et la reprise après sinistre, les normes de développement système, les normes internationales telles que ISO27001, ISO22301, etc. conformément au plan annuel d’audit du SI.
- Déterminer la portée spécifique des audits attribués à l’équipe concernant les processus métier, les plates-formes et les applications prenant en charge les processus métier.
- S’assurer que l’équipe utilise l’outil CAAT (Computer Assisted Audit Techniques) le cas échéant / disponible pour l’audit.
Responsabilité 3 – Exécution de l’audit et rapports
- Exécuter le plan d’audit en réalisant divers audits avec l’équipe assignée.
- Assurer l’utilisation du système de gestion des problèmes d’audit (AIMS) pour la conduite des audits des SI assignés.
- Organiser et organiser des réunions d’entrée et de clôture de l’audit avec les clients de l’audit où les objectifs de l’audit, la portée et les conditions de l’engagement sont clarifiés et les principaux résultats de l’audit sont examinés.
- Examiner les exceptions d’audit / les conclusions préliminaires des membres de l’équipe et engager les clients d’audit de manière appropriée.
- Examiner la cause profonde, le plan d’action correctif, les dates cibles pour la résolution des exceptions d’audit et convenir avec les clients d’audit.
- Élaborer des projets de rapports d’audit pour les audits/examens menés par l’équipe d’audit.
- Effectuer l’assurance/le suivi des problèmes pour déterminer le niveau de résolution des problèmes d’audit signalés précédemment.
Responsabilité 4 – Gestion des documents de travail (WP)
- Veiller à ce que les documents de travail d’audit appropriés soient conservés pour la mission d’audit.
- Configurer/maintenir un dossier pour chaque audit spécifique sur le portail IA et s’assurer que les documents de travail sont stockés correctement conformément à la norme définie.
Responsabilité 5 – Analyse des données, automatisation des processus d’audit et support
- Développer et maintenir des procédures d’automatisation de l’audit pour soutenir et faciliter la fonction d’audit/d’inspection interne.
- Fournir un soutien en matière d’analyse de données et une expertise technique au reste du groupe d’audit interne (IAG).
Responsabilité 6 – Autres/activités générales
- Effectuer d’autres tâches ponctuelles liées au travail, y compris des enquêtes techniques liées à l’informatique qui peuvent être assignées par le responsable de l’audit, le directeur de l’audit (CAE) et la direction de temps à autre.
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