La Banque Mondiale recrute pour ce poste (11 Décembre 2022)

La Banque Mondiale recrute pour ce poste (11 Décembre 2022)

Informations sur l'emploi

Titre du Poste : Spécialiste des SIG, du S&E et de la collecte de données mobiles

Lieu du Travail : Tchad

Date de Soumission : 19/12/2022

Description de l'emploi

La Banque mondiale, parfois abrégée BM, est une institution financière internationale qui accorde des prêts à effet de levier à des pays en développement pour des projets d’investissement.

I. Contexte

S’attaquer aux problèmes liés à la fragilité, aux conflits et à la violence est essentiel pour atteindre le double objectif du Groupe de la Banque mondiale (GTB) d’éliminer l’extrême pauvreté et de promouvoir une prospérité partagée de manière durable. Les pays FCV auront de plus en plus la plus grande part des pauvres du monde à moyen terme.

 

 

La demande d’expertise et d’engagement opérationnel du Groupe de la Banque mondiale en matière de FCV a augmenté au cours des dernières années, et elle devrait encore croître au cours de la période à venir. Le défi pour le Groupe de la Banque mondiale est de maximiser l’impact de son engagement sur les questions relatives aux FCV, en : (i) intégrant et intensifiant les programmes FCV dans l’ensemble du Groupe de la Banque mondiale ; ii) garantir la qualité et l’impact, notamment en élaborant de nouveaux modèles d’entreprise fondés sur des données probantes, le cas échéant; et iii) tirer parti des partenariats avec d’autres organisations humanitaires et acteurs du développement. Le Groupe FCV a pour objectif d’orienter et de piloter le programme FCV au sein du Groupe de la Banque mondiale et d’assurer la cohérence, la complémentarité et les synergies des approches au sein du Groupe de la Banque mondiale.

 

 

Le programme du Groupe de la Banque mondiale au Tchad comprend à la fois un solide portefeuille analytique et des projets de financement totalisant 500 millions de dollars d’engagements.

 

 

Les opérations sont mises en œuvre dans un environnement d’insécurité régionale et de faible capacité. Face à ce contexte, le Groupe de la Banque mondiale met davantage l’accent sur les questions de fragilité, de conflit et de violence, de déplacement forcé et de lien entre l’aide humanitaire et le développement.

 

 

En outre, le Groupe de la Banque mondiale tire parti de nouvelles technologies telles que les systèmes GEMS (Geo-Enabling for Monitoring and Supervision) pour une prestation et une supervision plus efficaces dans les environnements FCV.

La méthode GEMS permet aux équipes de projet d’utiliser des outils open source pour la collecte sur le terrain de données numériques structurées qui alimentent automatiquement un système centralisé de suivi et d’évaluation. Les données intégrées peuvent inclure tout type d’indicateurs, basés sur des formulaires sur mesure. L’utilisation systématique de ces outils permet aux opérations d’améliorer la transparence et la précision du S&E. Objectif de la méthode GEMS: Le cœur de la méthodologie GEMS est une formation interactive en face à face ou en ligne avec 2 objectifs principaux:

 

 

a) Renforcer les capacités de S&E des agences gouvernementales, des équipes spéciales du Groupe de la Banque mondiale et des équipes de pays afin d’utiliser la méthodologie GEMS de manière indépendante et durable, adaptée aux besoins spécifiques de leurs projets.

b) Mettre en œuvre la méthode systématiquement sur l’ensemble du portefeuille, pour permettre une supervision et une coordination des opérations en temps réel via une plate-forme centralisée qui met toutes les données de terrain sur une carte interactive.

 

 

 

II. Portée des travaux et produits livrables du consultant

La Banque mondiale, par l’intermédiaire de son bureau de pays au Tchad, met en œuvre un nombre croissant d’activités liées à la lutte contre la fragilité, les conflits et la violence au Tchad et dans la région élargie du lac Tchad. Un consultant est recherché pour aider le bureau de pays, en particulier le coordonnateur de pays FCV et les équipes de projet concernées dans les activités suivantes:

  • Soutenir la coordination de la mise en œuvre en cours de la méthode GEMS dans le pays.
  • Soutenir l’administration du système GEMS de l’Unité de gestion par pays (UMC) du Groupe de la Banque mondiale, basé sur une plate-forme KoBoToolbox ainsi que sur un tableau de bord PowerBI.
  • Dispenser des formations sur le renforcement des capacités GEMS aux équipes de travail du projet, aux unités de mise en œuvre de projet clientes et à certains partenaires de l’UMC.
  • Tirer parti des SIG et de l’analyse géospatiale à la demande de l’UMC, y compris le travail sur la surveillance des risques de conflit.
  • Soutenir l’application durable de la méthode GEMS dans l’ensemble du portefeuille de l’UMC et veiller à ce que tous les projets soient progressivement intégrés dans le système.
  • Soutenir les tâches administratives nécessaires à l’application systématique de la méthode GEMS dans l’ensemble du portefeuille du Groupe de la Banque mondiale.
  • Fournir un soutien de suivi aux clients, à l’UMC et aux équipes de projet pour s’assurer que le système est exploité de manière durable**.**
  • Fournir un soutien continu à diverses tâches d’évaluation territoriale et de cartographie géospatiale
  • Fournir un appui continu aux équipes de projet de la Banque mondiale et aux unités de mise en œuvre des projets du gouvernement tchadien en organisant une formation sur le GEMS, en adaptant les questionnaires de collecte de données du projet et en fournissant un soutien analytique, technique et logistique pendant toute la durée du projet afin de promouvoir la collecte de données sur le GEMS;
  • Soutien à la préparation et au suivi des opérations financées au titre de la dotation pour la prévention et la résilience (PRA) et du guichet pour les communautés d’accueil et les réfugiés (WHR) ;
  • Effectuer une analyse des différentes facettes de la fragilité, des déplacements forcés et d’autres initiatives de FCV.
  • Explorer les options de collaboration en matière d’échange et d’analyse de données avec les partenaires.
  • En collaboration avec l’UMC, soutenir la coordination des forums (par exemple Alliance Sahel) pour partager des informations sur les activités du Groupe de la Banque mondiale dans un secteur ou une zone donnée et assurer la coordination avec d’autres partenaires.
  • Produire du matériel d’orientation pratique et utiliser des outils et des procédures TIC complémentaires adaptés au terrain pour l’engagement opérationnel dans les contextes FCV.
  • Soutenir la préparation d’une note d’information mensuelle sur la mise en œuvre du GEMS dans l’ensemble du portefeuille du pays.
  • Enregistrer régulièrement des données statistiques sur les participants à la formation et les projets formés / soutenus ainsi que des cas d’utilisation spécifiques aux projets dans une base de données fournie de manière centralisée. Les enregistrements sont attendus immédiatement après toute formation et le soutien du projet.
  • Mettre à jour la base de données susmentionnée régulièrement, au moins toutes les deux semaines.

 

 

 

Le consultant soutiendra également le programme plus large de supervision à distance. Le consultant travaillera avec l’équipe GEMS, l’UMC et un éventail de partenaires pour explorer et appliquer des outils et procédures TIC complémentaires adaptés au terrain afin d’améliorer la supervision à distance ainsi que l’efficacité et la responsabilité de l’engagement opérationnel. À cet égard, le STC coopérera étroitement avec le département des solutions informatiques sur la plate-forme de soutien à la mise en œuvre de Project360 (P360). Les solutions de supervision qui seront étudiées grâce à l’utilisation de P360 comprendront notamment: a) l’observation de la Terre et la télédétection par imagerie satellitaire; b) véhicules aériens sans pilote (UAV/drones) et technologie des capteurs c) « mégadonnées », y compris les enregistrements détaillés des appels et les données des médias sociaux pour des tâches de surveillance complémentaires; et d) des systèmes de réseaux mobiles/SMS pour la participation des citoyens, le retour d’information des bénéficiaires et les mécanismes de recours en cas de réclamation. La liste ci-dessus n’est pas exhaustive et peut être étendue pendant la mise en œuvre de l’activité.

III. Critères de sélection

Le candidat idéal possédera une expertise principale en M&E, FCV, SIG, TIC et systèmes de collecte de données numériques, ainsi qu’une compréhension approfondie des opérations, politiques et procédures de la Banque mondiale. Il/elle sera familier avec les façons dont la technologie peut être appliquée pour surveiller les projets et autres dynamiques sur le terrain et répondra aux critères de sélection suivants:

  1. Maîtrise de l’Français, permettant au consultant de dispenser des formations techniques interactives et de produire des documents écrits de haute qualité en Français.
  2. Maîtrise de l’anglais permettant au consultant de dialoguer avec des collègues à l’aise et de fournir régulièrement des documents d’information en anglais**.**
  3. Maîtrise ou doctorat en (i) ingénierie, géographie ou informatique; ou (ii) l’économie, les études sur le développement, les relations internationales, les politiques publiques ou un domaine connexe. Dans tous les cas, une expérience spécifique de l’utilisation des TIC pour accroître l’efficacité du développement sera cruciale.
  4. Au moins 5 ans d’expérience dans les questions liées au suivi et à l’évaluation, aux tic, à l’analyse géospatiale ou au développement / travail humanitaire, avec une démonstration claire de la capacité à appliquer les technologies pour résoudre les défis du développement / interventions humanitaires.
  5. Compétences SIG avancées et expérience avérée des données et analyses géospatiales (via ArcMap, QGIS, R et / ou Python) et des compétences en gestion de tableaux de bord, en particulier avec PowerBI.
  6. Expérience avérée dans l’utilisation d’outils de collecte de données mobiles, tels que KoBoToolbox, SurveyCTO, etc.
  7. Connaissance des systèmes de S&E, en particulier dans les contextes fragiles, grâce à l’expérience sur le terrain.
  8. La connaissance des politiques opérationnelles et des pratiques commerciales de la Banque mondiale est un atout.
  9. Esprit d’initiative, compétences en leadership, innovation et volonté de résultats, y compris la capacité d’entreprendre une diversité de tâches dans un environnement exigeant et en évolution rapide dans des délais courts. Excellentes compétences en gestion des flux de travail et une attitude proactive.
  10. Excellentes compétences en communication, avec une capacité à s’adapter à un public opérationnel, mais pas nécessairement bien informé sur les questions de TIC.
  11. Compétences avancées dans les applications MS Office, en particulier Excel et PowerPoint.
  12. Solide connaissance du paysage du développement et de la coopération humanitaire au Tchad.

 

 

 

IV. Dispositions administratives

Le consultant sélectionné sera engagé par le groupe FCV pour une période de 100 jours, avec possibilité de prolongation. Le consultant relèvera d’un chef d’équipe basé à N’Djamena et travaillera en étroite collaboration avec le responsable régional du GEMS à Bamako, au Mali. Il collaborera étroitement avec l’UMC, en particulier avec le coordinateur pays FCV de l’UMC qui dirigera la coordination du GEMS au sein de l’UMC. Le consultant interagira également avec d’autres initiatives de la Banque mondiale telles que l’équipe de soutien opérationnel géospatial (GOST) basée à Washington DC, et avec d’autres équipes pertinentes, au besoin.

Le contrat comprendra l’exercice 2023 (jusqu’au 30 juin 2023). Le consultant sera basé à N’Djamena, au Tchad, mais on peut s’attendre à ce qu’il se déplace à l’intérieur du pays et dans d’autres pays clients en Afrique, en particulier au Sahel.

 

 

Les candidats intéressés sont priés d’envoyer une lettre de motivation et un CV récent en anglais avant le 19 décembre à l’adresse e-mail: [email protected]