Le Groupe de la Banque mondiale est l’un des les plus grandes sources de financement et de connaissances pour les pays en développement; Un Partenariat mondial de cinq institutions dédiées à mettre fin à l’extrême la pauvreté et la promotion d’une prospérité partagée. Avec 189 pays membres et plus plus de 120 bureaux dans le monde, nous travaillons avec des partenaires des secteurs public et privé, investir dans des projets novateurs et utiliser les données, la recherche et la technologie développer des solutions aux défis mondiaux les plus urgents. Pour en savoir plus informations, visitezwww.worldbank.org.
La fragilité, les conflits et la violence (FCV) ont un impact sur la vie de plus d’un quart de la population mondiale. La fragilité, les conflits violents et la pauvreté sont sans aucun doute liés, car la violence à grande échelle peut entraver considérablement le développement et déstabiliser des pays et des régions entières. Environ 60 pour cent des personnes extrêmement pauvres dans le monde devraient vivre dans des contextes FCV d’ici 2030. Relever le défi du FCV et atteindre les populations touchées est donc une priorité stratégique pour le Groupe de la Banque mondiale (GBM) et une nécessité pour atteindre le double objectif de éradiquer l’extrême pauvreté et stimuler la prospérité partagée.
Un accès limité dans les contextes FCV empêche la Banque mondiale de servir certaines des personnes les plus nécessiteuses. La fragilité et les conflits violents entraînent non seulement des destructions, des déplacements et des privations, mais entraînent aussi souvent des contraintes d’accès sur le terrain, pour des raisons de sécurité et de logistique. Le manque d’accès physique et de compréhension des dynamiques et des besoins spécifiques dans les contextes FCV inhibe l’engagement opérationnel, précisément dans certains des domaines où les interventions de développement sont les plus urgentes. Cela peut limiter la capacité du GBM à respecter efficacement ses importants engagements IDA-18 dans des contextes fragiles pour atteindre les populations les plus nécessiteuses, et ainsi, lutter efficacement contre la pauvreté et la marginalisation.
Pour atteindre les plus vulnérables, nous devons avoir les yeux sur le sol là où nous ne pouvons pas toujours avoir les pieds sur terre. La méthodologie Geo-Enabling for Monitoring and Supervision (GEMS) a été développée en réponse à cette demande, dans le but de fournir aux équipes de projet, aux agences clientes et aux organisations partenaires un accès rapide à des informations de terrain inestimables provenant de zones qui ne peuvent pas être visitées régulièrement. Ce programme a été intégré dans les engagements politiques de l’IDA 19 FCS ainsi qu’une mesure d’opérationnalisation dans la stratégie FCV du Groupe de la Banque mondiale récemment adoptée.
2. Les TIC pour l’efficacité opérationnelle dans les contextes FCV et l’initiative GEMS
Objectif de développement : La méthode GEMS permet aux équipes de projet d’utiliser des outils open source pour la collecte sur le terrain de données numériques structurées qui alimentent automatiquement un système de S&E centralisé. Les données intégrées peuvent inclure tout type d’indicateurs, basés sur des formulaires sur mesure ; photos, audio, vidéos ; horodatages; et des coordonnées GPS qui permettent une géocartographie automatisée des informations. L’utilisation systématique de ces outils permet aux opérations d’améliorer la transparence et l’exactitude du suivi et de l’évaluation (S&E) et d’accroître la responsabilité du suivi par un tiers (TPM). De plus, la méthode GEMS fournit aux pratiques mondiales (GP) et aux unités de gestion nationales (CMU) du GBM une plate-forme pour la supervision à distance, le suivi des garanties en temps réel et la cartographie du portefeuille pour la coordination entre les projets et les partenaires.
Focus de la méthode GEMS : Le cœur de la méthodologie GEMS est une formation interactive en face à face ou en ligne avec 2 objectifs principaux :
- Renforcer les capacités de S&E parmi les agences gouvernementales, les équipes de travail du GBM et les équipes nationales pour utiliser la méthodologie GEMS de manière indépendante et durable, adaptée aux besoins spécifiques de leurs projets.
- Implémentation systématique de la méthode sur l’ensemble du portefeuille , pour permettre une supervision et une coordination en temps réel des opérations via une plateforme centralisée qui met toutes les données de terrain sur une carte interactive.
3. Objectif et portée des travaux : Tirer parti des TIC pour améliorer le S&E, la supervision et l’engagement des citoyens
Le groupe FCV cherche à embaucher un consultant à court terme (STC) pour soutenir le consultant GEMS local. Le consultant sera basé à Kinshasa, RDC, avec possibilité de travail à distance. Elle/Il sera pleinement intégré à l’équipe GEMS au sein du Groupe Fragilité, Conflit et Violence de la Banque mondiale. Le consultant travaillera sous la direction du consultant GEMS local, du GEMS TTL et du coordinateur FCV en étroite coordination avec le bureau de pays/CMU correspondant.
L’objectif du cabinet de conseil sera de soutenir la mise en œuvre de la méthode GEMS dans l’ensemble du portefeuille du GBM pour la supervision opérationnelle, le suivi des sauvegardes et la cartographie des projets, principalement pour la RDC (80 %) avec un certain soutien à distance pour le Burundi (20 %). À cet égard, le consultant fournira un soutien direct aux unités d’exécution du projet (PIU) et traitera les goulots d’étranglement potentiels pour la collecte et l’analyse des données sous la direction du coordinateur national FCV et du GEMS TTL.
Au besoin, le consultant contribuera à l’engagement de suivi régulier et au soutien technique du client. Cela peut inclure la prestation d’une formation sur le renforcement des capacités GEMS aux UEP, aux équipes de projet du GBM, aux garanties, aux spécialistes de l’approvisionnement et à certains partenaires.
Le consultant doit également soutenir l’équipe GEMS dans diverses tâches en fonction des besoins , y compris le développement de produits géospatiaux à la demande de la CMU et des clients, le soutien de l’engagement GEMS dans différents secteurs, la traduction de manuels et de présentations en français, et d’autres techniques et tâches administratives.
4. Livrables
Le STC sélectionné sera responsable des principaux livrables suivants :
- Soutenir l’administration du système de supervision de projet de la CMU basé sur une plateforme KoBo Toolbox. Aidez à organiser des bases de données de cartographie de portefeuille pour assurer et contrôler la qualité.
- Aider à dispenser une formation de renforcement des capacités techniques aux équipes de projet, aux unités de mise en œuvre du projet client et à certains partenaires.
- Soutenir la production de cartes, de tableaux de bord et d’analyses géospatiales pour répondre aux demandes spécifiques des clients.
- Soutenir l’application durable de la méthode GEMS dans toutes les opérations et veiller à ce que progressivement tous les projets soient intégrés dans le système.
- Aider à identifier les goulots d’étranglement liés à la mise en œuvre du GEMS et travailler directement avec les PIU et les bureaux de pays/CMU pour résoudre les problèmes sous-jacents.
- Aider à numériser les questionnaires pour mettre en œuvre la méthode GEMS pour le suivi des garanties et la supervision des projets à distance.
- Enregistrez régulièrement des données statistiques sur les participants à la formation et les projets formés/soutenus, ainsi que des informations sur les cas d’utilisation spécifiques au projet dans une base de données centralisée fournie. Les enregistrements sont attendus immédiatement après toute formation et support de projet fourni.
- Mettez régulièrement à jour la base de données susmentionnée , au moins toutes les deux semaines.
- Préparer une note d’information mensuelle sur la mise en œuvre du GEMS dans l’ensemble du portefeuille du pays.
5. Critères de sélection
Le candidat idéal aura une expertise principale en S&E, FCV, SIG, TIC et systèmes de collecte de données numériques ainsi qu’une connaissance des opérations, politiques et procédures de la Banque mondiale. Il / elle aura une bonne compréhension des façons dont la technologie peut être appliquée pour suivre les projets et autres dynamiques sur le terrain et répondra aux critères de sélection suivants :
- Maîtrise du français obligatoire, permettant au consultant de mener des formations techniques interactives et de produire des productions écrites de haute qualité en français.
- La maîtrise ou la maîtrise de l’anglais est préférable.
- Master’s degree or PhD in either (i) engineering, geography, or computer science; or (ii) economics, development studies, international relations, public policy or a related field. In both cases, specific experience in using ICT to boost development effectiveness will be crucial.
- At least 3 years of experience in issues related to M&E, ICT, geospatial analysis or development/humanitarian work, with a clear demonstration of the ability to apply technologies to solve the challenges of development/humanitarian interventions.
- Proven experience in using mobile data collection tools, such as KoBoToolbox, ONA, SurveySolutions, SurveyCTO, etc.
- Knowledge of M&E systems preferred**,** especially as they apply to fragile contexts, demonstrated through field experience.
- Knowledge of Bank operational policies and business practices is a plus
- Advanced GIS skills and proven experience with geospatial data and analysis (through ArcMap, QGIS, R, and/or Python)
- Experience working with household survey/census/ firm data is a plus.
- Knowledge of data analysis programs such as R, SPSS, Stata or Phyton is a plus.
- Demonstrated initiative, innovation and drive for results including ability to undertake a diversity of tasks within a rapidly changing and demanding environment on short deadlines.
- Excellent sens de la communication , diplomatie et capacité d’adaptation à un public opérationnel mais pas nécessairement connaisseur des problématiques TIC.
- Compétences avancées dans les applications MS Office, en particulier Excel et PowerPoint.
- Excellentes compétences en gestion de flux de travail et attitude proactive.
6. Dispositions administratives
Le consultant sélectionné sera contracté par le Groupe FCV pour une durée de 100 jours, à un tarif à négocier avec le superviseur. Le Consultant rendra compte au Coordonnateur FCV basé à Kinshasa, RDC et collaborera étroitement avec la CMU. Il / elle travaillera sous la direction supplémentaire du consultant GEMS local et d’un GEMS TTL basé à Washington, DC. Le consultant peut également travailler avec l’équipe de soutien opérationnel géospatial (GOST) basée à Washington DC, et avec d’autres équipes pertinentes, selon les besoins.
Le contrat portera sur l’Exercice 2023 (jusqu’au 30 juin 2023), avec possibilité de prolongation, en fonction des performances et de la demande. Le consultant sera basé à Kinshasa, RDC, avec possibilité de travail à distance. On peut s’attendre à ce qu’il/elle voyage à l’intérieur du pays et dans d’autres pays d’Afrique, en particulier le Burundi.
Comment postuler
Pour postuler, les candidats intéressés doivent envoyer leur curriculum vitae et une lettre de motivation d’une page à [email protected] . La ligne d’objet de l’e-mail doit être « Candidature pour un poste junior GEMS en RDC ». Seuls les candidats retenus seront contactés.
