La Banque d’investissement et de développement de la CEDEAO (BIDC), basée à Lomé, en République Togolaise, recherche des candidats qualifiés, citoyens de la Communauté, pour pourvoir le poste ci-après dans la catégorie professionnelle.
POSTE : Analyste Financier (Grade P3)
I. PRINCIPALES FONCTIONS ET RESPONSABILITES
1. Description du poste
Reportant au Directeur des Opérations du Secteur Privé, le candidat retenu contribuera à la mise en œuvre de la politique de financement des projets de l’institution dans le cadre du cycle des projets.
2. Tâches
- Identifier, évaluer et préparer les projets ;
- Contrôler les procédures d’ac-quisition de biens et de services ;
- Introduire et suivre les de-mandes de déboursement ;
- Inspection physique des inves-tissements à réaliser dans le cadre des projets financés ;
- Vérifier l’état d’avancement de la mise en œuvre des projets et la qualité des travaux ;
- Contrôler la performance des agences d’exécution des projets ;
- Préparer des rapports d’activité périodiques sur les projets du portefeuille de la Banque ;
- Suivre les projets jusqu’à leur achèvement complet ;
- Effectuer d’autres tâches assignées par les superviseurs et la direction.
- Titulaire d’un diplôme d’études supérieures minimum Bac+5 de type Master/DESS, Finances, Ingénierie financière, Gestion, ou dans un domaine connexe, ou tout autre diplôme équivalent délivré par une université ou un établissement d’enseignement supérieur reconnus ;
- Expérience professionnelle de sept (7) ans minimum dans une structure nationale ou internationale de Financement et de Gestion (Identification, Préparation, Evaluation, Suivi et Supervision) de projets de divers secteurs d’activité. Une expérience dans un poste d’analyste crédit dans une Institution financière ou Rédacteur de plan d’affaires (Business plan) dans un Cabinet de Conseil, serait un atout ;
- Bonnes connaissances en Arrangement de financements et Financements structurés ;
- Solides connaissances en matière d’Instruction (Préparation, Evaluation), de Suivi et Supervision (Collecte et analyse de données) de projets et de procédures de passation des marchés ;
- Bonnes connaissances en Evaluation Economique et Financière, en Analyse et mitigation de risques de projets de divers secteurs d’activité ;
- Maîtrise de l’analyse financière (Analyse comptable des états financiers passés, Analyse comparative tendancielle et sectorielle par les ratios, etc.) ;
- Maîtrise de la modélisation financière (Analyse financière prévisionnelle avec tests de sensibilité) ;
- Avoir une très bonne compétence en rédaction et en présentation ;
- Aptitude à travailler en équipe dans un environnement multiculturel et à entretenir de bonnes relations avec les autres membres du personnel ;
- Capacité d’analyse et de synthèse, sens de l’organisation et bonne aptitude à travailler sous pression ;
- Bonne condition physique permettant de participer à des missions sur le terrain.
III. AUTRES EXIGENCES
– Être ressortissant de l’un des États membres de la CEDEAO;
– Avoir une bonne maîtrise des outils informatiques (Word, Excel, Access et Power Point);
– Parler couramment le français et/ou l’anglais et/ou le portugais, et maîtriser l’une des deux autres langues.
LE DOSSIER DE CANDIDATURE DOIT COMPORTER LES PIÈCES SUIVANTES :
– Un curriculum vitae détaillé,
– Une lettre de motivation,
– Copies des diplômes académiques et certificats professionnels,
– Une copie de la carte nationale d’identité ou du passeport,
– Une copie de l’acte de naissance.
Les candidats intéressés doivent soumettre leur candidature par courriel au plus tard le 15 Novembre 2024, portant en objet la mention : « 2024 RECRUITMENT PROGRAMME 2 – ANALYSTE FINANCIER ».
Pour postuler à ce poste, vous devez être ressortissants d’un des pays membres de la CEDEAO.
Si vous rencontrez des difficultés techniques lors de l’enregistrement de votre candidature, veuillez envoyer un courriel avec une description précise du problème et/ou en envoyant une capture écran indiquant le problème à l’adresse : [email protected].
N.B : Seuls les candidats présélectionnés seront invités à un entretien. La BIDC se réserve le droit de retirer la vacance de poste publiée ou de proposer un poste à un grade inférieur. Les candidatures féminines sont vivement encouragées.
