La Banque Atlantique recrute pour ces 02 postes (22 Août 2022)

Informations sur l'emploi

Titre du Poste : 02 postes

Lieu du Travail : Mali/Côte d'Ivoire

Description de l'emploi

Banque Atlantique est le 3ème plus grand groupe bancaire de la zone UEMOA en termes de parts de marché. Banque Atlantique est présente dans les huit pays de l’espace UEMOA : Bénin, Burkina Faso, Côte d’Ivoire, Guinée-Bissau, Mali, Niger, Sénégal et Togo. Banque Atlantique s’appuie, également, sur des filiales spécialisées telles que : • Banque d’Affaires : Atlantique Finance • Gestion d’actifs : Atlantic Asset Management • Assurances : Atlantique Assurance Vie et Atlantique Assurances IARD en Côte d’Ivoire, GTAC2A-Vie et GTA-C2A IARDT au Togo Banque Atlantique est une filiale du Groupe Banque Centrale Populaire (BCP) du Maroc.

POSTE 1

 APPEL A CANDIDATURE EXTERNE
INTITULE DU POSTE CHARGE D’AFFAIRES INSTITUTIONELLES
MISSION Animer et développer le portefeuille clientèle Institutionnelle
ACTIVITÉS PRINCIPALES –          Identifier les opportunités de développement du portefeuille clients Institutionnels

o   Constituer des bases de données sectorielles

o   Connaitre avec précision les besoins des prospects et de la clientèle existante

o   Analyser la situation financière des prospects et de la clientèle existante, et évaluer les risques

–          Prospecter et développer la clientèle Institutionnelle

o   Visiter et/ ou recevoir la clientèle

o   Conseiller, proposer et négocier des solutions adaptées aux besoins

–          Contribuer au développement des synergies avec les autres métiers de la Banque (Cash Management, Trade, Finance, Leasing, Bancassurance, Autres sociétés du Groupe, …)

–          Veiller à la coordination des opérations avec les entités de la Banque concernées

–          Instruire les dossiers de crédits

–          Suivre la mise en place ainsi que les engagements du portefeuille avec les entités concernées

–          Suivre la rentabilité et les performances du portefeuille et veiller à sa qualité

–          Traiter les réclamations en collaboration étroite avec les entités de la Banque concernées

–          Assurer le recouvrement à l’amiable des impayés

–          Tenir à jour les dossiers clients (CR de visites, …)

–          Veiller au respect des règles en vigueur et conformément à la politique de la banque

–          Effectuer le reporting hebdomadaire et mensuel et périodique nécessaire permettant le suivi de l’activité

–          Assurer le contrôle interne de ses activités en conformité avec les règles du groupe

PROFIL EXIGE Formation :           :       BAC+4/5 en Gestion, Commerce, Sciences Economiques, ITB, Banque, Finance
Expérience /compétences :

–      Justifier de 04 années d’expérience minimum en banque dans le domaine de la gestion et/ou analyse du risque de crédit, des Grandes Entreprises et Institutionnels ou autres métiers connexes

–      Bonne connaissance des produits de la banque et des secteurs d’activités des clients

–      Bonne approfondie du contexte économique local

–      Bonnes connaissances des outils d’analyse financière, boursière et comptable

–      Bonne connaissance des techniques de financement

–      Bonne connaissance des paramètres risque

–      Bonne maîtrise des outils bureautique

–      Bonne maîtrise de l’anglais courant

·         Qualités :    Aisance relationnelle, ouverture d’esprit, sens de la communication,  dynamisme, proactivité, orientation résultat, sens de la négociation, Bonne Capacité d’analyse et de synthèse, Capacité à travailler sous pression, Bonnes aptitudes rédactionnelles et d’élocution Organisation, Disponibilité et fort investissement personnel
Les personnes  intéressées sont priées de faire parvenir leur CV + LM par e-mail à [email protected] au plus tard le Jeudi 25 Août  2022.

Ecrire en objet la mention : « CHARGE D’AFFAIRES INSTITUTIONNELLES ) »

NB : Offre non soumise à rachat de préavis

POSTE 2

POSTE A POURVOIR :
INTITULE DU POSTE CHEF DE SERVICE AFFAIRES JURIDIQUES
ENTITE BAML
DIRECTION JURIDIQUE
LIEU DE FONCTION MALI
CATEGORIE CADRE
CLASSIFICATION CLASSE 5A MINIMUM

 

OBJECTIFS/MISSIONS DU POSTE
×           Fournir un appui technique aux différentes entités de la Banque (directions, départements, services) sur les questions d’ordre juridique en vue de préserver et de sauvegarder les intérêts de la Banque ;

×           Gérer le contenu des contrats sur le plan juridique ;

×           Vérifier la conformité des activités et des produits de la Banque avec le droit bancaire et financier.

 

ACTIVITES PRINCIPALES
×           Rédiger les actes sous seing privés et apporter les éventuelles corrections sur les actes des auxiliaires, notamment Les Notaires ;

×           Traiter les dossiers sur le plan juridique (Ouverture de compte, Garanties, Assurances …) ;

×           Diffuser la culture juridique auprès des différentes entités de la Banque ;

×           Participer aux projets transversaux selon les besoins de la Banque, et suivre les aspects juridiques ;

×           Contribuer à la bonne gestion des relations externes de la Banque ;

×           Faire le reporting périodique ;

×           Faire la veille juridique et réglementaire, en matière de gouvernance et informer la hiérarchie de toute modification de l’environnement ;

×           Gérer la conservation, l’organisation et la mise à jour de la documentation juridique ;

×           Participer à la mise en place et au suivi des règles en matière de gouvernance du Groupe ;

×           Participer à la préparation, l’organisation et le suivi des réunions des organes (Conseil d’Administration, Assemblée Générale) ;

×           Suivre les décisions et recommandations prises en matière de gouvernance auprès des entités concernées ;

×           Traiter la correspondance adressée aux instances de contrôle et de supervision ;

×           Participer à la diffusion auprès des entités concernées du Groupe des dispositions réglementaires et jurisprudentielles se rapportant à l’activité bancaire ;

×           Tableau de bord de suivi des garanties et autres actes juridiques.

 

 

 

 

CONDITIONS D’ACCES AU POSTE QUALITES
 

×           Avoir une formation en droit privé sanctionnée par un diplôme d’études supérieures (BAC + 4 minimum);

×           Justifier d’une expérience professionnelle en banque d’au moins 3 années dans le domaine avec une année à un poste de responsabilité.

×           Bonnes connaissances des produits bancaires et de l’activité bancaire, en particulier les activités crédit et recouvrement ;

×           Bonnes connaissances de la réglementation bancaire, réglementation des moyens et système de paiement, réglementation en matière de conformité (lutte anti-blanchiment et lutte contre le financement du terrorisme),

×           Bonnes connaissances en droit privé, droit OHADA, droit des marchés financiers ;

×           Culture risques, en particulier les risques liés à l’activité bancaire ;

×           Très bonne maîtrise des outils bureautiques,

×           La Maîtrise de l’Anglais est un atout.

×           Avoir l’esprit d’initiative, capacité à proposer des recommandations pertinentes afin d’améliorer les process existants.

 

 

 

×           Curiosité intellectuelle, ouverture d’esprit

×           Méthode et organisation Rigueur

×           Analyse, Synthèse, Sens critique et sens du détail

×           Aisance relationnelle, tact et diplomatie

×           Communication écrite et orale

×           Force d’argumentation

×           Sens pédagogique

×           Anticipation

×           Disponibilité

×           Maîtrise de soi, résistance à la pression

×           Intégrité, discrétion, confidentialité

 

LIENS HIERARCHIQUES LIENS FONCTIONNELS
Supérieur(s) Hiérarchique :   Directeur Juridique (BAM)  

Direction Juridique (ABI