LA BANQUE ATLANTIQUE recrute pour ce poste (20 juin 2025)

Informations sur l'emploi

Titre du Poste : ANALYSTE CREDIT GRANDES ENTREPRISES

Niveau Requis : BAC + 4, BAC + 5

Année d'Expérience Requise : 3 ans

Lieu du Travail : Abidjan, Côte d’Ivoire

Date de Soumission : 27/06/2025

Description de l'emploi

Banque Atlantique est le 3ème plus grand groupe bancaire de la zone UEMOA en termes de parts de marché. Banque Atlantique est présente dans les huit pays de l’espace UEMOA : Bénin, Burkina Faso, Côte d’Ivoire, Guinée-Bissau, Mali, Niger, Sénégal et Togo. Banque Atlantique s’appuie, également, sur des filiales spécialisées telles que :

• Banque d’Affaires : Atlantique Finance

• Gestion d’actifs : Atlantic Asset Management

• Assurances : Atlantique Assurance Vie et Atlantique Assurances IARD en Côte d’Ivoire, GTAC2A-Vie et GTA-C2A IARDT au Togo.

INTITULE DU POSTE : ANALYSTE CREDIT GRANDES ENTREPRISES

MISSION

L’Analyste crédit a pour mission d’assister le chargé d’affaire dans le traitement des demandes de crédit de la clientèle conformément à la réglementation et à la politique de crédit de la Banque.

ACTIVITÉS PRINCIPALES

1.       Analyser les demandes de crédit de la clientèle, et émettre un avis motivé quant à la faisabilité de la demande

·         Analyser les états financiers, les ratios financiers, les données économiques et financières de l’environnement du Client

·         Evaluer les risques liés à chaque dossier crédit

·         Veiller à la complétude des dossiers de crédit soumis pour analyse

·         Examiner la pertinence et la validité des montages présentés et des garanties proposées

·         Proposer les conditions de financement assurant une relation risque/rentabilité optimale

·         Veiller à la transmission effective de l’ensemble de la documentation relative aux dossiers de crédit

·         Sensibiliser les Chargés de Clientèle aux risques, et les conseiller sur la structuration des demandes de crédit

·         Respect de la règlementation prudentielle et des procédures en matière d’octroi de crédit en vigueur dans le groupe.

2.       Performance commerciale et financière

·         Veiller au renouvellement des dossiers 60 jours avant leur échéance

·         S’assurer du respect des clauses et convenants d’approbation des dossiers de crédit

·         S’assurer que les clients déclassés/reclassés ont fait l’objet de mémo de déclassement/ reclassement

·         S’assurer que les Chargés d’affaires ont effectués le nombre de visites clientèles nécessaires en fonction de la typologie de client et que les comptes rendus sont joints au dossier

·         S’assurer que les fichiers Watch list soient transmis dans les délais

3.       Expérience client

·         Assurer le traitement des dossiers de crédit dans un délai maximum de 48H dès réception de l’ensemble de la documentation

·         Assurer une utilisation à 100% du Workflow Crédit corporate

·         Faire un retour aux réponses des instances de crédit (CIC, CCABI, BCP, Conseil d’administration) dans un délai maximum de 24H

·         Accompagner le Chargé de Clientèle lors de ses visites aux Clients selon les besoins de la Banque

·         Réaliser les formations pour les équipes corporate dans les délais

4.       Processus, contrôles et performance opérationnelle

·         Faire un point hebdomadaire de la situation des dossiers à charge

·         S’assurer que les dossiers de crédit à charge à échoir sans états financiers sont prorogés avant leur échéance

·         Contrôler le respect des conditions précédentes d’approbation et la constitution effective des garanties

·         Etablir le rapport d’activités périodiques et Participer à l’élaboration des différents reportings

·         Veiller à la transmission des informations afin d’assurer la continuité des activités

·         Participer aux réunions du service, et autres comités selon les besoins de la Banque

·         Veiller à la conservation et au classement des dossiers Clients et de la documentation

·         S’assurer de la transmission de l’ensemble de la documentation pour la mise en place des lignes

·         S’assurer que des mails de rappel ont été transmis aux Chargés d’affaires au moins 90 jours avant l’échéance des dossiers

5.       Initiatives stratégiques

·         Préparer des notes sectorielles sur les marchés

·         S’informer de l’évolution de la règlementation et des secteurs d’activités.

·         Participer à l’élaboration des Products Program

PROFIL EXIGE

Formation :   BAC +4/5 en Commerce, Sciences Economiques et Gestion, ITB, Banque, Finance

Expérience /compétences :

–      Justifier de 03 années d’expérience minimum en banque dans le domaine de la gestion et/ou analyse du risque de crédit, des Grandes Entreprises ou autres métiers de la banque

–      Justifier de 03 années d’expérience minimum en banque dans le domaine de la gestion et/ou analyse du risque de crédit des Grandes Entreprises ou autres métiers connexes

–      Très bonne connaissance des produits de la Banque et des secteurs d’activité des Clients

–      Connaissance approfondie du contexte économique local

–      Maîtrise des outils et techniques d’analyse financière, boursière et comptable

–      Maîtrise des techniques de financement

–      TB connaissance des paramètres risques

–      Bonnes connaissances du Groupe, de son organisation, de ses métiers et de ses produits

–      Bonnes connaissances du secteur bancaire

–      Bonnes connaissances des paramètres risques

–      Bonne connaissance du dispositif prudentiel

–      Bonnes connaissances des instructions de la Banque Centrale en matière de crédit

–      Bonne maîtrise des outils statistiques et bureautique

–      Bonne maitrise de l’anglais

·         Qualités :    Aisance relationnelle, ouverture d’esprit, sens de la communication, dynamisme, proactivité, orientation résultat, sens de la négociation, Bonne Capacité d’analyse et de synthèse, Capacité à travailler sous pression, Bonnes aptitudes rédactionnelles, Disponibilité et fort investissement personnel, Force de proposition.

Les personnes intéressées sont priées de faire parvenir leur CV + LM par e-mail à [email protected] au plus tard le Vendredi 27 Juin 2025.

Ecrire en objet la mention : « (ANALYSTE CREDIT GRANDES ENTREPRISES) »

NB : Offre non soumise à rachat de préavis