Banque Atlantique est le 3ème plus grand groupe bancaire de la zone UEMOA en termes de parts de marché. Banque Atlantique est présente dans les huit pays de l’espace UEMOA : Bénin, Burkina Faso, Côte d’Ivoire, Guinée-Bissau, Mali, Niger, Sénégal et Togo. Banque Atlantique s’appuie, également, sur des filiales spécialisées telles que : • Banque d’Affaires : Atlantique Finance • Gestion d’actifs : Atlantic Asset Management • Assurances : Atlantique Assurance Vie et Atlantique Assurances IARD en Côte d’Ivoire, GTAC2A-Vie et GTA-C2A IARDT au Togo
POSTE 1: Administrateur bases de données
Missions du poste
- Garantir la cohérence, la qualité et la sécurité du patrimoine de référentiels et bases de données de la Banque, dont il assure également la gestion et l’administration ;
- Garantir le support technique de l’exploitation pour la gestion opérationnelle, l’optimisation des bases de données, la gestion des incidents.
Activités du poste
- Gérer le patrimoine de référentiels et bases de données ;
- Effectuer les choix d’implémentation des bases de données ;
- Mettre en œuvre les logiciels de gestion de bases de données, en effectuant l’adaptation, l’administration, la maintenance (notamment les patchs) et mettre en œuvre les outils de surveillance ;
- Mettre en exploitation et en gestion les serveurs de données (administration, automatisation, développement des procédures, sécurité et autorisation d’accès, optimisation des traitements et des requêtes, capacity planning…) ;
- Assurer l’intégrité des bases de données existantes en garantissant la sécurité physique (procédures de sauvegarde, restauration, journalisation, démarrage après incidents…) et logique (confidentialité, accès, en lien avec le RSSI) ;
- Administrer et superviser les bases de données, afin d’assurer un service 24/7 ;
- Créer, à la demande des métiers ou de l’exploitation, les outils spécifiques d’aide à l’exploitation ;
- S’assurer que les bases de secours soient synchrones avec les bases de données principales;
- Produire les tableaux de bord et rapport associés à son activité ;
- Assurer le support technique dans l’exploitation des référentiels et bases de données.
Profil du titulaire
- Diplôme de l’enseignement supérieur (BACC + 5) en informatique ou Ingénieur de conception ;
- Expérience bancaire minimum de 01 an ;
- 03 années d’expérience dans la gestion des bases de données dans les environnements WINDOWS et LINUX ;
- Une certification OCA ou supérieure serait un plus.
Connaissances
- Notions des SE Windows 2008 et supérieur ;
- Notions en technologies de stockage de données (SAN, LVM, ASM) ;
- Notions sur les pratiques du management des systèmes d’information (ITIL) ;
- Connaissance des SE UNIX/LINUX ;
- Connaissance de l’architecture globale du SI et de ses applications ;
- Connaissance du Shell Scripting (bash, python, php, batch) ;
- Connaissance des technologies de sauvegarde de données techniques de veille d’étude et de prospective
- Maitrise de SQL, SQL Server / MySQL ;
- Maitrise de la bureautique: Word, Excel (Macros, Graphiques…) et Power Point ;
- Maitrise d’Oracle 9i, 10g et 11g (Technologies: RMAN, DataGuard, Wallet) ;
- Maitrise des principes de sécurité du SI ;
- Maitrise de l’anglais technique.
Savoir faire et savoir-être
- Aptitudes en conception et production informatique ;
- Capacité à manier les chiffres ;
- Capacité d’analyse et de résolution des problèmes ;
- Rigueur et bonne capacité d’organisation ;
- Disponibilité et sens de la planification ;
- Bonnes qualités relationnelles et de communication ;
- Autonomie, esprit d’initiative et d’anticipation ;
- Force de persuasion ;
- Capacité d’adaptation aux évolutions.
Canaux : Les candidatures devront être acheminées à l’adresse [email protected] avec en objet la précision du poste Administrateur Bases de Données.
Délai de recevabilité des candidatures : Jeudi 07 Décembre 2023 à 16 heures30 minutes
POSTE 2: Comptable Niveau 1 & 2
Missions du poste
- Assurer le rapprochement et la justification des comptes, la maîtrise des risques opérationnels, le respect des règles comptables COBAC et des procédures ;
- Préparer et assurer la communication des reporting règlementaires, du groupe BCP et des données statistiques : Assurer le règlement des factures des prestataires locaux et étrangers tout en veillant à l’application des normes comptables et fiscales.
Activités du poste
- Participer aux missions des CAC et de la COBAC ;
- Analyser les suspens et procéder aux régularisations ;
- Identifier les anomalies comptables et déclarer les incidents opérationnels; Préparer les états de synthèse sur les suspens pour les comités (DC, Audit, …);
- Produire les états financiers et notes annexes aux états financiers (état G & H) ;
- Produire le reporting CERBER et autres états annexes (Evaluer la conformité et/ou mettre à jour les comptes rendus d’inventaires : CRI OIB, CRI PAR, CRI RIS etc…) ;
- Effectuer les contrôles de cohérence entre les données de gestion des modules périphériques/intégrés et les données comptables ;
- Assurer le traitement des réclamations ;
- Participer aux travaux d’arrêtés :
- Analyser les arrêtés comptables de fin de mois (agios, provisions, …) ;
- Codification et saisie des factures, et réalisation des rapprochements bancaires.
Profil du titulaire
Diplôme de l’enseignement supérieur (BACC + 3 minimum) Comptabilité/Finance/ Audit et Contrôle de Gestion; Expérience professionnelle: au moins 12 mois ;
Etre âgé de 40 ans maximum au 31/12/2023.
Connaissances
- Connaissance de l’environnement bancaire ;
- Connaissance de la comptabilité bancaire et générale ;
- Maitrise du plan comptable bancaire PCEC-COBAC;
- Connaissance des règlements COBAC et des procédures;
- Maitrise de l’outil informatique (Suite MS Office et Amplitude Bank, SQL, Macro, Visual Basic).
Savoir-faire et être
- Aptitude à la communication (interaction avec les utilisateurs de niveaux hiérarchiques différents, clients internes/externes) ;
- Capacité d’adaptation ;
- Rigueur, organisation et méthode (pour le respect des échéances et des procédures).
Canaux : Les candidatures devront être acheminées à l’adresse [email protected] avec en objet la précision du poste Comptable Niveau 1 & 2.
Délai de recevabilité des candidatures: Jeudi 07 Décembre 2023 à 16 heures 30 minutes
POSTE 3: Rédacteur contentieux
Missions du poste
- Contribuer à la maîtrise du coût du risque de la Banque ;
- Contribuer à la réalisation des résultats nets positifs de la Banque.
Activités du poste
- Prendre en charge au Contentieux tous les dossiers confiés par sa hiérarchie ;
- Traiter et gérer tous les dossiers Contentieux relevant de son portefeuille ;
- Effectuer toutes les diligences nécessaires au recouvrement des créances de la Banque conformément aux procédures internes et en adéquation avec les règlements et lois en vigueur sur le territoire du Cameroun ;
- Négocier, mettre en place et suivre les protocoles d’accord conclus avec les clients Contentieux de son portefeuille sous la supervision du Responsable Département Contentieux ;
- Proposer les dotations et reprises de provisions relevant des dossiers de son portefeuille ;
- Tenir son portefeuille de manière correcte ;
- Ranger les courriers dans les dossiers ;
- Proposer les abandons de créance et passages à perte sur les dossiers relevant de son portefeuille, le cas échéant ;
- Suivre le règlement des frais et honoraires de tous les prestataires et auxiliaires de justice en rapport avec des dossiers relavant de son portefeuille ;
- Répondre aux courriers des clients et à toutes autres sollicitations internes et externes dans son domaine de compétence ;
- Effectuer le Reporting de son activité.
Profil du titulaire
- Diplôme de l’enseignement supérieur (BACC +4 minimum) Droit des affaires, Banque-Finance ou diplôme bancaire (ITB); Expérience bancaire réussie ;
- Ancienneté dans la Banque de 03 ans au moins (dans tout domaine de la banque).
Connaissances
- Connaissances de l’Arsenal juridique OHADA (droit commercial, droit des sociétés, procédures collectives, droit pénal des affaires, etc.) ;
- Connaissances générales sur l’activité bancaire et les différents moyens de crédits ;
- Maîtrise de l’Acte Uniforme sur les procédures simplifiées de recouvrement et des voies d’exécution ;
- Bonne connaissance du Règlement COBAC sur le provisionnement des créances douteuses ;
- Connaissance de l’Arsenal juridique OHADA ;
- Maitrise de l’outil informatique.
Savoir-faire
- Capacité à organiser avec méthode le classement des dossiers ;
- Capacité à gérer son temps et respecter les délais ;
- Capacité d’analyse et de synthèse ;
- Capacité à rechercher l’information et actualiser ses connaissances.
Savoir-être
- Rigueur et organisation ;
- Esprit d’équipe et ouverture d’esprit ;
- Force de proposition ;
- Bonnes qualités relationnelles et de communication ;
- Sens de la confidentialité ;
- Autonomie, esprit d’initiative et d’anticipation ;
- Force de persuasion.
Canaux Les candidatures devront être acheminées à l’adresse [email protected] avec en objet la précision du poste Rédacteur ContentieuxDélai de recevabilité des candidatures Jeudi 07 Décembre 2023 à 16 heures 30 minutes.
POSTE 4: Responsable service garanties
Missions du poste
- Recueillir et garantir la conformité de toutes les garanties de la banque (Clients particuliers, PME/PMI, Institutionnels et Corporates).
Activités du poste
-
- S’assurer de ce que les décisions des comités de crédit aient été notifiées aux clients et que ces derniers les ont acceptées ;
- Garantir la bonne qualité du recueil des garanties ;
- Mener les expertises de biens sollicités ;
- Assurer la bonne relation avec les notaires et les experts immobiliers ;
- Garantir un service de qualité dans des délais satisfaisants ;
- Rédiger et maintenir les procédures opérationnelles ;
- S’assurer de la cohérence entre les garanties recueillies et celles sollicitées par les décisions ;
- S’assurer de la cohérence entre les garanties saisies dans le SI et celles recueillies ;
- Mettre en place et entretenir des statistiques et rapports d’activités ;
- Garantir la bonne synergie avec les autres entités intervenant dans le processus de recueil des garanties ;
- Etre en bonne intelligence avec le Juridique sur le recueil des garanties ;
- Faciliter les différents inventaires des garanties internes et externes ;
- Garantir le cycle de vie des garanties (Saisie, renouvellement, levée) ;
- S’assurer de ce que toutes les garanties soient numérisées et déposées dans le répertoire partagés ;
- Suivre le retour des titres fonciers transmis aux Notaires ;
- Veiller à la réévaluation des garanties ;
- Réaliser à fréquence trimestrielle, un inventaire des garanties recueillies et transmises au Service Mise en place des prêts avec rapport à l’appui ;
- Tenir sous la coordination du Responsable du Département des réunions annuelles avec les différentes prestataires (Notaires, Experts immobiliers) ;
- Analyser et alerter sur les risques potentiels susceptibles d’entacher le bon déroulement des activités.
Profil du titulaire
- Diplôme de l’enseignement supérieur (BACC +4 minimum) Droit, Banque-Finance ou diplôme bancaire (ITB) ;
- Ancienneté dans la Banque de 05 ans au moins (dans tout domaine de la banque) ;
- Expérience bancaire réussie ;
- Expérience dans la gestion des garanties.
Connaissances
- Maîtriser les procédures bancaires dans son domaine préalable d’activité;
- Maîtriser la réglementation bancaire, juridique et fiscale ;
- Capacité d’adaptation à toute nouvelle activité de la banque très élevée ;
- Pratique indispensable de l’anglais pour garanties en langue internationale;
- Maîtriser les techniques de conservation et classement diverses.
Savoir-faire
- Capacité à vérifier la conformité des garanties par rapport aux engagements de la Banque; Capacité d’analyse et de synthèse ;
- Capacité rédactionnelle du rapport ;
- Capacité à gérer son temps et respecter les délais de restitution et réception des garanties;
- Capacité à faire une analyse critique et être force de proposition ;
- Capacité à planifier et organiser sa charge de travail.
Savoir-être
- Rigueur et organisation ;
- Disponibilité et capacité à gérer la pression; Esprit d’équipe et ouverture d’esprit ;
- Aisance relationnelle et de communication ;
- Aptitude au travail en équipe ;
- Sens de la confidentialité ;
- Sens de l’écoute ;
- Sens de l’éthique.
Canaux Les candidatures devront être acheminées à l’adresse [email protected] avec en objet la précision du poste RESPONSABLE SERVICE GARANTIESDélai de recevabilité des candidatures: Jeudi 07 Décembre 2023 à 16 heures 30 minutes
