La Banque agricole recrute pour ce poste (08 Octobre 2021)

Informations sur l'emploi

Titre du Poste : Chargé de recrouvement

Niveau Requis : BAC + 4

Année d'Expérience Requise : 5 ans

Lieu du Travail : Sénégal

Date de Soumission : 15/10/2021

Description de l'emploi

La Banque Agricole distribue du crédit de façon à promouvoir les activités économiques en milieu rural, urbain et périurbain. La Banque Agricole s’occupe de la collecte et de la gestion rationnelle de l’épargne intérieure, mais aussi pratique toutes opérations bancaires.

Classification : classe 4 de la Convention Collective des Banques et Etablissements Financiers du Sénégal (CCBEFS).

Rattaché(e) au chef du service Recouvrement au niveau de la Direction des Affaires Juridiques et du Recouvrement, le (la) chargé (e) du recouvrement a pour mission d’assurer le recouvrement des créances douteuses ou litigieuses (CDL) de La Banque Agricole.

A ce titre il(elle) sera chargé(e) de :

  • Mener toutes les activités liées au recouvrement (amiable ou judiciaire) des CDL (lettres de mise en demeure ; clôture juridique de compte ;
  • transmission de dossiers à l’avocat / cabinet de recouvrement ;
  • établissement de protocoles d’accord ;
  • suivi des moratoires ; suivi des procédures judiciaires ;
  • reporting de l’activité ;
  • coordination de la localisation des débiteurs disparus, etc.
  • gérer et suivre les dossiers litiges (procédures en défense) en collaboration avec les avocats ;
  • reporting de l’activité ;

Compétences requises

Savoirs

  • Connaissances solides en droit des affaires, droit OHADA, notamment: Acte Uniforme sur les procédures simplifiées de recouvrement et les voies d’exécution ; Acte Uniforme sur les sûretés ; Acte Uniforme sur les procédures collectives d’apurement du passif
  • Bonne connaissance de la réglementation bancaire

Savoir-faire

  • Adapter ses connaissances à l’environnement bancaire ;
  • Discuter et négocier avec les clients pour trouver des solutions dans le cadre du recouvrement ;
  • Posséder de bonnes connaissances de l’outil informatique et bureautique
  • Disposer de bonnes capacités rédactionnelles ;
  • Savoir planifier et organiser ses tâches

Savoir-être

  • Etre ponctuel et assidu
  • Etre correct et discipliné
  • Avoir le sens de l’initiative
  • Avoir le sens de l’écoute
  • Avoir le sens de la négociation
  • Disposer d’une bonne ouverture d’esprit

Profil des candidats

  • Bac + 4 ou 5 ou Master 2 en Droit des Affaires ou en Droit Privé Général
  • 4 années d’ancienneté dans un poste similaire ou dans un cabinet d’avocats
  • Agé au plus de 35 ans ;

NB : Les candidatures féminines sont fortement recommandées.

Dossier de candidatures

  • Remplir le formulaire en ligne
  • Joindre CV mis à jour, signé et certifié conforme, lettre de motivation et photocopies certifiées conformes des diplômes ;

Délai de dépôt : 15 octobre 2021 à 17 h 00 mn.

NB : Seul(e)s les candidat(e)s présélectionné(e)s seront contacté(e)s.

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