Créée en 1964, la Banque africaine de développement est la première institution panafricaine de développement, qui promeut la croissance économique et le progrès social à travers le continent. Elle compte 81 pays membres, dont 54 pays africains (les pays membres régionaux). Le programme de développement de la Banque vise à fournir l’appui financier et technique aux projets porteurs de transformation qui permettront de réduire sensiblement la pauvreté grâce à une croissance économique inclusive et durable.
En plus de fournir du financement, la Banque est la voix de l’Afrique sur les questions économiques, financières et de développement mondial, un rôle qui a pris une grande importance au regard de l’intégration globale croissante et de l’interconnexion. Pour mieux se concentrer sur les objectifs de la Stratégie décennale (2023-2032) et réaliser un plus grand impact sur le développement, la Banque a identifié cinq grandes priorités devant lui permettre d’accélérer l’obtention de résultats en Afrique, à savoir : i) Éclairer l’Afrique et l’alimenter en énergie ; ii) Nourrir l’Afrique ; iii) Industrialiser l’Afrique ; iv) Intégrer l’Afrique ; et v) Améliorer la qualité de vie des populations africaines.
POSTE 1 : EOI – Consultant Technique – PICU
La Banque recherche un consultant [technique] individuel indépendant pour fournir des compétences efficaces en matière d’exécution et de gestion de projet pour la mise en œuvre des activités concernées. De plus, le consultant sélectionné doit avoir des connaissances et une expérience en ingénierie et en environnement bâti ; travailler avec toutes les sphères du gouvernement ; et les institutions financières de développement. Il/elle servira de liaison entre les cabinets de conseil, la Banque et les parties prenantes concernées sous la direction du chef de projet responsable.
POSTE 2 : EOI – Consultant Financier & Economique – PICU
La Banque recherche un consultant financier et économique individuel indépendant pour fournir des compétences efficaces en matière d’exécution et de gestion de projet pour la mise en œuvre des activités concernées. En outre, le consultant sélectionné doit avoir des connaissances et une expérience en économie, comptabilité, finance, commerce ou dans des domaines connexes ; travailler avec toutes les sphères de gouvernement (nationales, régionales et locales) ; et les institutions financières de développement. Il/elle servira de liaison entre les cabinets de conseil, la Banque et les parties prenantes concernées sous la direction du chef de projet responsable.
POSTE 3 : EOI – Consultant Juridique – PICU
La Banque recherche un consultant juridique individuel indépendant pour fournir des compétences efficaces en matière d’exécution et de gestion de projet pour la mise en œuvre des activités concernées. En outre, le consultant sélectionné doit avoir des connaissances et une expérience juridiques en matière de législation et de cadre réglementaire en matière de décentralisation ; travailler avec toutes les sphères du gouvernement ; et les institutions financières de développement. Il/elle servira de liaison entre les cabinets de conseil, la Banque et les parties prenantes concernées sous la direction du chef de projet responsable.
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