Jumia est votre solution d’achat en ligne numéro un au Nigeria. Il existe une boutique électronique en ligne où vous pouvez acheter tous vos appareils électroniques, ainsi que des livres, des appareils électroménagers, des articles de mode, des chaussures, des téléphones portables et plus encore en ligne et vous les faire livrer directement.
Responsabilités
- Visitez les magasins hors ligne afin de recueillir des informations sur les prix des produits
- Consolidation des données recueillies auprès des magasins hors ligne
- S’assurer que les processus internes sont suivis et que des améliorations de processus sont recommandées
- Assurer la compétitivité des prix sur toutes les plateformes de commerce électronique et le marché hors ligne
- Évaluer les tendances de consommation, les conditions de l’industrie et visiter les magasins hors ligne pour avoir un éventail d’opportunités.
- Comprendre l’impact de la tarification sur les marges bénéficiaires.
- En collaboration avec l’équipe, rédiger des plans de tarification stratégiques et des processus pour améliorer les plans existants.
- Communiquer efficacement les résultats au chef d’équipe.
- Travailler avec l’équipe des ventes et du marketing pour définir la structure de prix pour Jumia.
- Recherche de nouvelles idées de produits ou de services.
Compétences et qualifications
- Sensibilisation au marché et compétences en négociation.
- Esprit analytique, évaluatif et axé sur les données.
- Maîtrise des outils d’analyse et de présentation (tableaux croisés dynamiques Excel, &PowerPoint)..
- Solides compétences en communication écrite et verbale.
Nous offrons :
- Une expérience unique dans un environnement entrepreneurial mais structuré
- Une opportunité unique d’avoir un fort impact dans la construction du secteur africain du e-commerce
- L’opportunité de faire partie d’une équipe hautement professionnelle et dynamique
- Une croissance personnelle et professionnelle sans précédent puisque notre objectif à plus long terme est de former la prochaine génération de leaders
