Jumia recrute pour ce poste (03 Octobre 2023)

Ce que tu feras

• Responsable des ressources humaines : vous définirez, dirigerez et mettrez en œuvre la stratégie RH en collaboration avec le PDG du pays, ainsi que concevoirez des politiques et des processus afin de minimiser les risques commerciaux et de vous conformer aux lois locales et aux normes internes.
• HR People Partner : Vous serez responsable de traduire la stratégie RH en actions pour fournir le niveau de service RH attendu. Cela comprendra le soutien aux managers, le recrutement, la formation, les carrières et le développement, la gestion disciplinaire.
• Spécialiste des opérations RH : Vous serez en charge de toutes les opérations RH, y compris l’intégration, la paie, l’offboarding, la gestion quotidienne et la gestion de bureau.
• Acquisition de talents RH : Vous serez en charge de la constitution de pipelines, de la sélection des profils, des entretiens avec les talents et de la gestion de la stratégie de marque employeur chez Jumia.
• Développement RH : Vous serez chargé de recueillir les besoins en formation et en coaching et d’élaborer un plan aligné sur les évaluations de talents, de créer des programmes pour les hauts potentiels et de travailler sur la rétention et le bonheur.

Ce que nous recherchons

• Minimum 5 ans d’expérience dans un environnement structuré et en évolution rapide
• Engagement à long terme en Afrique, basé dans un pays d’exploitation de Jumia
• Maîtrise de MS Office (Excel, PowerPoint & Word)
• Solides compétences en gestion de projet
• Capacité à travailler de manière collaborative avec plusieurs équipes
• Excellente compétences en communication et relation interpersonelles
• Anglais courant.