John Snow, Inc. recrute pour ces 03 postes (20 Septembre 2023)

Arrière-plan

• JSI Research & Training Institute, Inc. (JSI) est une organisation de conseil et de recherche en gestion de la santé publique dédiée à l’amélioration de la santé des individus et des communautés à travers le monde.
• Le consortium HAPPI (HPV Vaccine Acceleration Program Partners Initiative) a été attribué à JSI par la Fondation Bill & Melinda Gates en octobre 2022 dans le cadre de la phase I d’une période de projet prévue en deux phases.
• Le projet HAPPI est géré par JSI en collaboration avec Clinton Health Access Initiative (CHAI), l’International Vaccine Access Center (IVAC), Jhpiego et PATH.
• Ensemble, les partenaires permettront de coordonner les efforts mondiaux autour du vaccin contre le VPH, en plus de soutenir l’introduction du vaccin contre le VPH au Nigéria.
• Au Nigeria, le cancer du col de l’utérus contribue de manière significative à la morbidité et à la mortalité des femmes. Il s’agit de la deuxième cause de décès par cancer chez les femmes au Nigeria.
• Le Nigéria représente une grande partie du fardeau du cancer du col de l’utérus en Afrique de l’Ouest. Le projet HAPPI soutiendra le Nigeria pour la planification et le déploiement de l’introduction du VPH. L’introduction devrait se poursuivre dans les 24 États de la phase II en octobre 2023 pour achever l’introduction nationale en 2024.
• Le projet HAPPI recrute actuellement pour des postes d’associé de programme consultant afin de soutenir l’introduction du vaccin contre le VPH au Nigeria. La personne occupant ce poste fournira une assistance technique au ministère d’État de la Santé, à la SPHCDA et à d’autres parties prenantes pour faire progresser l’introduction du vaccin contre le virus du papillome humain.
• Nous recherchons des candidats qui ont au moins 2 ans d’expérience de travail avec des programmes et des systèmes de vaccination, pour aider à mettre en œuvre et évaluer des stratégies qui protègent les enfants contre les maladies évitables par la vaccination.

Responsabilités

• Assurer la liaison avec les équipes de projet et les partenaires pour assurer la mise en œuvre réussie des activités du projet, y compris la création de plans de travail et la rédaction de rapports. Aider à faciliter la coordination de la budgétisation et du rapprochement des finances.
• Travailler en étroite collaboration avec les parties prenantes concernées, notamment le ministère de l’Éducation de l’État SPHCDA/SERICC, les organisations de jeunesse, les ONG, la société civile, les partenaires du secteur privé, etc.
• Soutenir la SPHCDA/SERICC pour l’élaboration de microplans pour l’introduction et le déploiement du VPH au niveau de l’État.
• Collaborer avec CHAI, l’UNICEF et l’OMS dans la mise en œuvre de recherches formatives et d’évaluations de l’état de préparation à l’introduction du VPH au niveau sous-national.
• Fournir des rapports et des mises à jour réguliers selon les instructions du conseiller technique national superviseur et des autres membres du personnel aux principales parties prenantes du projet HAPPI.
• Coordonner avec les partenaires pour co-animer ou participer à des formations et organiser des événements et des réunions clés.
• Travailler avec les agents de promotion de la santé de l’État et soutenir les activités de génération de demande, signaler les événements, la sensibilisation et l’engagement communautaire pour la préparation de la campagne Multi Age Cohort (MAC).  
• Fournir un soutien technique pour les activités du projet, le suivi, la supervision, les rapports, l’évaluation et la documentation en temps opportun.
• Participer à d’autres tâches programmatiques et administratives nécessaires à la mise en œuvre réussie des activités du programme HAPPI.
• Assurer la liaison avec d’autres experts techniques de JSI.
• Représenter le projet HAPPI en tant que membre des groupes de travail techniques (GTT) au niveau de l’État.

Livrables
D’ici le 30 novembre 2023 :

• Plan de travail achevé et mise en œuvre continue et réussie des activités du projet.
• Assurer la mise à jour des tableaux de bord dans les états d’opérations selon les directives du conseiller technique national superviseur.

D’ici le 31 décembre 2023 :

• Rapport trimestriel et mise à jour selon les directives du conseiller technique national superviseur.

Qualifications

• Diplôme de médecine en santé publique/microbiologie/épidémiologie/sciences sociales/ou domaine connexe, délivré par un institut réputé.
• Au moins 2 ans d’expérience professionnelle pertinente dans le domaine des vaccins et de la vaccination, avec des compétences démontrées dans la mise en œuvre des vaccins.
• Expérience dans des projets impliquant la liaison avec les institutions gouvernementales, l’USAID, les institutions de santé publique, l’OMS, l’UNICEF, Gavi et/ou d’autres parties prenantes et ONG.
• Une expérience dans l’un des domaines suivants est préférable : santé numérique, renforcement des systèmes de santé, SMNI et maladies infectieuses.
• Capacité avérée à effectuer plusieurs tâches à la fois et à collaborer efficacement avec les cadres supérieurs, les collègues, les donateurs, les organisations partenaires, les parties prenantes, les institutions locales et d’autres à tous les niveaux.
• Capacité à travailler dans un environnement complexe avec des tâches multiples, des délais courts et un accent sur la qualité.
• Excellentes compétences en analyse, en communication, en présentation et en rédaction de rapports
• Excellentes compétences en animation, en constitution d’équipe et en coordination.
• Maîtrise de l’anglais requise et de préférence une langue locale supplémentaire parlée dans l’État
• Compétences démontrables en résolution de problèmes et en analyse.
• Maîtrise de l’application d’Adobe Acrobat et de la suite Microsoft Office, en mettant l’accent sur la maîtrise de Word, PowerPoint et SharePoint.
• Succès avéré dans la rédaction, la relecture et l’édition de documents.
• Extrêmement soucieux du détail, avec la capacité de communiquer efficacement tant oralement que par écrit.
• Solides compétences interpersonnelles et organisationnelles.
• Capacité démontrée à travailler efficacement dans une organisation multi-sites et dans une structure en équipe.

Arrière-plan

• JSI Research & Training Institute, Inc. (JSI) est une organisation de conseil et de recherche en gestion de la santé publique dédiée à l’amélioration de la santé des individus et des communautés à travers le monde.
• Le consortium HAPPI (HPV Vaccine Acceleration Program Partners Initiative) a été attribué à JSI par la Fondation Bill & Melinda Gates en octobre 2022 dans le cadre de la phase I d’une période de projet prévue en deux phases.
• Le projet Global HAPPI est géré par JSI en collaboration avec Clinton Health Access Initiative (CHAI), l’International Vaccine Access Center (IVAC), Jhpiego et PATH. Ensemble, les partenaires ont travaillé pour permettre les efforts de coordination mondiale autour du vaccin contre le VPH, en plus de soutenir l’introduction du vaccin contre le VPH au Nigeria.
• Au Nigeria, le cancer du col de l’utérus contribue de manière significative à la morbidité et à la mortalité des femmes. Il s’agit de la deuxième cause de décès par cancer chez les femmes au Nigeria. Le Nigéria représente une grande partie du fardeau du cancer du col de l’utérus en Afrique de l’Ouest. Le projet HAPPI soutient le Nigéria pour la planification et le déploiement de l’introduction du VPH. L’introduction devrait commencer fin septembre dans 16 États sélectionnés, suivie d’une introduction nationale en 2024.
• Le projet HAPPI recherche actuellement des candidats qualifiés pour le poste d’associé de suivi, d’évaluation et d’apprentissage/introduction d’un nouveau vaccin à Abuja.
• L’associé de suivi et d’évaluation (S&E) sera chargé d’établir les composants clés du système de S&E (flux de travail MEL), y compris la collecte de données, l’analyse et le reporting sur les principaux indicateurs de résultats, de résultats et d’impact du programme et de développer des tableaux de bord de données pour de réels- rapport de temps.
• Il/Elle sera également chargé d’assurer la qualité et l’exactitude des données et de collecter, analyser et traiter les données de S&E, d’aider au suivi et à la production de rapports par rapport aux indicateurs de performance et aux résultats définis, de développer des méthodes et des jalons pour suivre les progrès du projet vers ses objectifs, et de contribuer à stratégie des programmes pour garantir que les activités et les missions sont réalisées comme prévu et que les objectifs du projet sont atteints.

Responsabilités

• Travailler avec le conseiller principal du MEL pour assurer une surveillance et un reporting efficaces de toutes les interventions prévues d’introduction à la vaccination contre le VPH,
• Capture les données d’introduction de la vaccination contre le VPH dans les bases de données disponibles à des fins d’analyse et de reporting.
• Compile et soumet des rapports hebdomadaires, mensuels et trimestriels pour l’introduction de la vaccination contre le VPH selon les paramètres de rapport convenus à la direction.
• Effectue des vérifications mensuelles des données pour garantir l’exactitude, l’exhaustivité et produire le rapport de vérification des données. Produisez en temps opportun des données précises, complètes et cohérentes sur le projet d’introduction de la vaccination contre le VPH.
• Soutenir la NPHCDA dans ses efforts visant à ce que les données sur la vaccination contre le VPH soient saisies dans le système de vaccination de routine après l’introduction.
• Assure le suivi de toutes les lacunes identifiées dans la vérification des données en vue de leur clôture avec le soutien de la direction du projet.
• Soutenir les initiatives et les activités de renforcement des capacités menées par l’équipe MEL ; Surveille et suit le nombre de personnes formées sur diverses initiatives d’introduction à la vaccination contre le VPH.
• Assure le classement approprié des rapports et des documents d’introduction à la vaccination contre le VPH entrants et sortants.
• En coordination avec l’Acasus et le CHAI, participer aux activités de suivi pendant la campagne MAC en utilisant les outils, l’évaluation post-introduction, l’analyse des données et partager les résultats avec le programme pour la prise de décision.
• En collaboration avec l’équipe Acasus et CHAI, soutenir la documentation des programmes d’apprentissage identifiés et des leçons apprises pour l’introduction du VPH au Nigeria.
• Prend en charge le partage d’informations et de connaissances entre les sites de projet et les partenaires,
• Certains déplacements dans les États pris en charge sont à prévoir.

Qualifications

Éducation:

• Master en santé publique/épidémiologie ou biostatistique/sciences sociales
• Baccalauréat/diplôme en santé publique, statistiques, science des données ou domaine connexe,
• Gestion des connaissances/informations, communications, avec 5 ans d’expérience en intervention en santé publique.

Expérience:

• 3 à 5 ans d’expérience dans la gestion de programmes de santé publique
• Articulé, professionnel et capable de communiquer de manière claire et positive avec les clients et le personnel.
• Doit être capable de lire, d’écrire et de parler couramment l’anglais ; parler couramment la langue locale, le cas échéant.
• Expérience professionnelle préalable dans une organisation non gouvernementale (ONG), une agence gouvernementale ou une organisation privée.
• Expérience préalable de l’utilisation de la suite Microsoft Office souhaitée.
• Est sensible à la diversité culturelle et comprend les enjeux politiques, contextuels et éthiques dans les domaines assignés.
• Une expérience professionnelle dans les domaines du genre, de la vaccination, des programmes ou des interventions en matière de maladies infectieuses sera un avantage.
• Maîtrise des logiciels de gestion de bases de données et des outils de recherche en ligne requise.

Compétences :

• Connaissance pratique des concepts, des pratiques et des procédures liées à la conception de programmes.
• Solides compétences en communication orale et écrite.
• Maîtrise démontrée des logiciels de la suite Microsoft Office.
• Capacité à résoudre des problèmes et à recommander des mesures correctives si nécessaire.
• Solide organisation et souci du détail nécessaires pour respecter les délais du projet.

Résumé

• Sous la supervision du chef d’équipe d’État (STL) de M-RITE, le responsable technique d’État en vaccination (SITO) servira de membre principal de l’équipe technique de M-RITE dans l’État.
• Chaque SITO travaillera à la fois avec l’équipe plus large de M-RITE et en tant qu’extension de l’équipe technique de l’État, pour soutenir l’Agence de développement des soins de santé primaires de l’État (SPHCDA) ou le Conseil des soins de santé primaires de l’État (SPHCB) dans la mise en œuvre de son plan opérationnel annuel du RI. (AOP).
• Cela nécessitera une collaboration et une coordination intensives avec de nombreux partenaires publics et privés. M-RITE accompagnera également l’État dans la mise en œuvre de la politique « Soins de santé primaires sous un même toit » dans le cadre du renforcement du système RI.
• Le SITO de M-RITE sera chargé de fournir collectivement une couverture géographique complète de l’assistance du programme dans tous les quartiers et zones de gouvernement local (LGA). 
• Considéré comme une extension de l’équipe de renforcement de la vaccination de routine de l’État, chaque SITO d’État devra contribuer à promouvoir la collaboration, la pensée créative et les approches économes en ressources. Il s’agira notamment de soutenir les efforts collectifs visant à identifier les premiers succès permettant à RI d’atteindre des augmentations rapides et durables de la couverture d’ici la fin de l’assistance du programme, tout en garantissant le maintien d’une concentration sur des investissements durables et ciblés ; soutenir la fourniture de services de vaccination fiables, réguliers et de haute qualité ; promouvoir le maintien de l’appropriation, du financement et de la responsabilité de l’État en matière de soins de santé primaires, y compris la vaccination ; encourager l’abandon des approches infructueuses axées sur la poliomyélite et la COVID-19 pour renforcer le système d’IR ; garantir que le système RI est prêt à soutenir l’identification et la vaccination des doses zéro ; introduction de nouveaux vaccins ; et, le cas échéant, tester et/ou intensifier de nouvelles mesures incitatives et dissuasives qui stimulent l’amélioration des performances de l’IR.  
• En étroite collaboration avec d’autres partenaires de mise en œuvre, y compris ceux des LGA, des quartiers, des établissements de santé et des communautés, le SITO contribuera à piloter les efforts de soutien technique de M-RITE dans l’État, à opérationnaliser les composantes de l’approche Reaching Every Ward (REW) du Nigeria en consultation. avec le SPHCDA, le Centre des opérations d’urgence (EOC) et le groupe de travail du RI.

Responsabilités

• En étroite collaboration avec l’État et d’autres partenaires de RI dans l’État, et sous la supervision directe du STL et la supervision technique de l’équipe de direction du bureau d’Abuja, les principales responsabilités du SITO comprendront :
• Coordonner et travailler en étroite collaboration avec le SSPHCDA/A et les autres partenaires du RI au quotidien pour assurer la mise en œuvre efficace de l’AOP RI/PHC dans l’État, en mettant l’accent sur la garantie de la mise en œuvre rapide et efficace de l’assistance technique de M-RITE, en particulier au LGA, établissement de santé. , de la paroisse et de la communauté
• Fournir une assistance technique ciblée et un soutien au renforcement des capacités au niveau de l’AGL, des établissements de santé, du quartier et/ou de la communauté pour et à travers la mise en œuvre de REW ; micro-planification; supervision formative; encourager l’utilisation des données pour la prise de décision aux niveaux opérationnels ; favoriser les liens communautaires; surveiller le déblocage et l’utilisation en temps opportun des fonds de l’IR au niveau des LGA et des établissements de santé ; et autres activités en cours
• Travailler avec le conseiller principal du MEL pour assurer une surveillance et un reporting efficaces de toutes les interventions de vaccination planifiées contre le COVID-19,
•  Capturez les données de vaccination contre le COVID-19 au niveau de l’État dans les bases de données disponibles à des fins d’analyse et de reporting.
• Compiler et soumettre des rapports hebdomadaires, mensuels et trimestriels pour le projet de vaccination RI/COVID-19 selon les paramètres de reporting convenus à la direction.
• Effectuer des vérifications mensuelles des données pour garantir l’exactitude, l’exhaustivité et produire le rapport de vérification des données. Produisez des données opportunes, précises, complètes et cohérentes sur les projets de vaccination RI/COVID-19.
• Suivi de toutes les lacunes identifiées en matière de vérification des données pour clôture avec le soutien de la direction du projet.
• Assurer un approvisionnement adéquat en outils de collecte de données et de reporting dans les sites de vaccination RI/COVID-19 soutenus par M-RITE.
• Soutenir les initiatives et activités de renforcement des capacités menées par l’équipe MEL ; Surveiller et suivre le nombre de personnes formées sur diverses initiatives de vaccination RI/COVID-19.
• Assurer le classement approprié des rapports et des documents de données et de documents MEL sur la vaccination RI/COVID-19 entrants et sortants.
• Soutenir le partage d’informations et de connaissances entre les sites du projet et les partenaires,
• Participer activement aux réunions et aux activités organisées par/par l’intermédiaire du Groupe de travail SERRIC/État sur la vaccination (STFI), du groupe de travail et des sous-groupes de travail de l’État RI, et du Centre des opérations d’urgence (EOC), y compris lors des exercices d’examen et de planification.
• Représenter M-RITE auprès du SPHCDA, de l’EOC, du SERRIC, du STFI et/ou d’autres partenaires du RI en participant activement aux réunions au niveau de l’État, aux groupes consultatifs techniques, aux groupes de travail et à d’autres forums de coordination.
• Promouvoir et contribuer activement aux efforts d’apprentissage croisé en cours, en étroite collaboration avec l’équipe technique de M-RITE, l’État, les agences du gouvernement américain et d’autres partenaires à tous les niveaux opérationnels et dans tous les États, le cas échéant.
• Contribuer à l’élaboration, à l’adaptation, à l’adoption et à la diffusion de lignes directrices et de politiques nationales aux niveaux de l’État, des LGA et des HF, le cas échéant.
• Soutenir les activités de plaidoyer liées à l’IR et aux SSP aux niveaux de l’État, de l’AGL et de la communauté, utiliser des données factuelles sur les connaissances, les attitudes et les pratiques de la communauté autour de l’IR.
• Soutenir la mise en œuvre, l’analyse et la documentation de la recherche opérationnelle pour déterminer les coûts de mise en œuvre des programmes d’IR au niveau LGA.
• Contribuer à l’élaboration, au suivi et au reporting des indicateurs du programme (AMELP) et de l’État RI/AOP, et à une meilleure utilisation des données pour la prise de décision. 
• Documenter les réunions et partager les actes/procès-verbaux avec d’autres collègues de M-RITE dans le pays et avec d’autres partenaires de l’État du RI, le cas échéant, en favorisant un flux d’informations et de communications transparent, opportun et cohérent, tant en interne qu’en externe.
• Contribuer aux rapports d’avancement techniques, aux plans de travail et à d’autres documents techniques de l’USAID, selon les besoins ; participer activement et contribuer à l’élaboration et aux examens du plan de travail annuel de l’État RI/PHC et M-RITE
• Participer aux réunions de routine de l’équipe M-RITE, aux réunions techniques et autres, le cas échéant.
• Moniteurs Indépendants Relateo LGA M-RITE ou toute autre structure mise en place pour améliorer les services RI/PHC
• Mentor et assistance technique pour renforcer la gestion du programme des services RI/PHC aux niveaux LGA.

Exigences
Éducation :

• Professionnel de la santé titulaire d’un baccalauréat (minimum) ou d’un diplôme supérieur en santé publique ou dans un domaine connexe

Expérience:

• Au moins trois ans d’expérience de travail sur le terrain dans des organisations publiques (y compris gouvernementales) ou privées soutenant la mise en œuvre de programmes de santé publique (y compris la vaccination de routine). Une expérience professionnelle dans le domaine du RMNCHA-NMal/COVID-19 ou des interventions contre les maladies évitables par vaccin sera un avantage.
• Capacité technique avérée pour soutenir la mise en œuvre et la supervision des services RMNCHA-NMal au Nigéria, y compris le soutien aux LGA et aux établissements de santé. Une expérience connexe au niveau de l’État est hautement souhaitable. Expérience et connaissances spécifiques à l’État fortement préférées
• Connaissance des politiques, stratégies, paysages de programmation et données probantes au niveau national et étatique pertinents pour la RMNCHA-NMal et les domaines de santé connexes.
• Excellentes compétences en communication écrite et verbale, et capacité et sang-froid démontrés à établir des partenariats et à communiquer avec divers groupes de parties prenantes
• Esprit d’équipe dynamique et énergique, capable à la fois de représenter son équipe dans des contextes de haut niveau et de fournir un soutien étendu aux tâches, grandes et petites, selon les besoins (du technique au opérationnel/administratif) 
• Penseur créatif, motivé à plaider en faveur d’approches innovantes pour renforcer la RMNCHA-NMal, et motivé à encourager la collaboration et une saine concurrence aux niveaux opérationnels. 
• Expérience démontrée en soutien à l’élaboration et au suivi des budgets d’activités
• Solides connaissances informatiques, notamment dans les applications Microsoft Office, notamment Microsoft Word, Excel et PowerPoint.
• Connaissance des applications de statistiques et de gestion de données, un atout
• Une expérience professionnelle antérieure avec des programmes financés par l’USAID est un atout majeur.
• Articulé, professionnel et capable de communiquer de manière claire et positive avec les clients et le personnel.
• Doit être capable de lire, d’écrire et de parler couramment l’anglais ; parler couramment la langue locale, le cas échéant
• Expérience professionnelle préalable dans une organisation non gouvernementale (ONG), une agence gouvernementale ou une organisation privée
• Maîtrise des logiciels de gestion de bases de données et des outils de recherche en ligne requise
• Est sensible à la diversité culturelle et comprend les enjeux politiques, contextuels et éthiques dans les domaines assignés.

Connaissances et compétences appliquées :

• Connaissance pratique des concepts, des pratiques et des procédures liées à la conception de programmes.
• Solides compétences en communication orale et écrite.
• Maîtrise démontrée des logiciels de la suite Microsoft Office.
• Capacité à résoudre des problèmes et à recommander des mesures correctives si nécessaire.
• Solide organisation et souci du détail nécessaires pour respecter les délais du projet.