John Snow, Inc recrute pour ce poste (29 Mars 2023)

Informations sur l'emploi

Titre du Poste : Facilitateur

Niveau Requis : Diplôme universitaire supérieur

Lieu du Travail : Nigéria

Description de l'emploi

John Snow, Inc., et notre JSI Research & Training Institute, Inc., à but non lucratif, sont des organisations de conseil et de recherche en gestion de la santé publique dédiées à l’amélioration de la santé des individus et des communautés à travers le monde.

Collaboratif d’accès DMPA-SC

  • La Collaboration pour l’accès au DMPA sous-cutané (la Collaboration pour l’accès) est un projet de six ans dirigé par PATH. JSI est un sous-bénéficiaire de PATH. L’acétate de médroxyprogestérone depo sous-cutané (DMPA-SC) est un contraceptif injectable sous-cutané innovant qui est actuellement introduit dans de nombreux pays, l’accent étant mis sur l’amélioration de l’accès des femmes à une contraception sûre et efficace.
  • L’Access Collaborative travaille avec les parties prenantes des pays et facilite la coordination de l’introduction et de la planification de la mise à l’échelle du DMPA-SC dans plusieurs pays d’Afrique subsaharienne, y compris le Nigeria, dans le cadre du renforcement du système de santé existant.

Arrière-plan

  • La supervision formative intégrée (ISS) est un processus qui encourage la prestation de services de qualité pour des résultats optimaux grâce à une meilleure communication, un esprit d’équipe pour résoudre les problèmes identifiés et un mentorat pour motiver les agents de santé à superviser, surveiller et améliorer leurs performances individuelles et collectives.
  • Il améliore les connaissances et les compétences des agents de santé périphériques afin d’assurer la prestation de services de santé de qualité par un contact direct avec les agents de santé pour une observation sur place des processus de prestation de soins, l’examen des registres et autres documents, l’orientation immédiate des agents de santé sur les lacunes observées dans les connaissances et/ou les compétences et la fourniture de commentaires documentés sur les problèmes, les défis et les points d’action convenus conjointement. L’ISS consiste à inspecter, contrôler et soutenir les agents de santé, afin d’améliorer leurs compétences et leurs performances, et finalement, la prestation des services de santé. La supervision formative joue un rôle essentiel pour garantir que les agents de santé performants disposent des connaissances, des compétences et de la motivation appropriées pour fournir des services de planification familiale (PF) de qualité et des conseils sur le choix éclairé.
  • Au Nigéria, il y a une mauvaise coordination des différentes supervisions de soutien qui se déroulent dans divers États du pays et avec le soutien des partenaires. Cela peut avoir conduit à une énorme multiplicité d’efforts et à un gaspillage de ressources limitées par les partenaires de santé, le ministère de la Santé des États (MOH) et le ministère fédéral de la Santé (FMOH). Pour limiter cela, le ministère fédéral de la Santé a collaboré avec des partenaires de santé pour développer des outils/liste de contrôle nationaux complets du SSI à utiliser aux niveaux de santé primaire, secondaire et tertiaire.
  • La dernière version de ces outils a été mise à jour il y a plus de 5 ans et peut ne pas inclure d’informations sur les maladies nouvelles et émergentes, les nouvelles méthodes contraceptives ou d’autres produits traceurs. Le FMOH dirige actuellement la révision des outils et de la liste de contrôle de l’ISS pour résoudre ces problèmes.

Contexte:

  • Pour assurer une supervision de soutien efficace à tous les niveaux qui permet aux agents de santé d’avoir les connaissances, les compétences et la motivation appropriées pour fournir des services de SMNI de qualité, le gouvernement nigérian révise les outils/listes de contrôle de l’ISS
  • Afin d’évaluer le coût, la durée et l’essai si l’instrument proposé fonctionnera pour la collecte de données réelle, le ministère fédéral de la Santé cherche à tester ces outils sur le terrain dans deux États (Oyo et Plateau).
  • Pour assurer une mise en œuvre harmonieuse de cet exercice, il est pertinent d’engager un facilitateur qui soutiendra l’équipe avec un arrangement logistique.                                               

Objectifs:

  • Le projet Access Collaborative cherche à engager un facilitateur qui soutiendra la mise en œuvre harmonieuse de l’exercice de test sur le terrain

Activités clés :

  • Faciliter la mise en œuvre des essais sur le terrain de l’ISS.

Livrables :
Les principaux livrables pour le facilitateur d’État seront :

  • Remise de la lettre d’introduction aux personnes appropriées au sein du ministère de la santé de l’État et obtention de l’approbation avec copie d’accusé de réception signée et tamponnée (commissaire à la santé, directeur de la santé publique / directeur de la santé familiale, etc.)
  • Remise de la lettre d’introduction aux personnes appropriées au sein du Conseil des soins de santé primaires de l’État et obtention de l’approbation avec copie d’accusé de réception signée et tamponnée (secrétaire exécutif, directeur de l’administration, etc.)
  • Remise de la lettre d’introduction aux personnes appropriées University of College Hospital et obtention de l’approbation avec accusé de réception signé et tamponné (directeur médical en chef, président du comité consultatif médical, directeur de l’administration, etc.)
  • Faciliter la sélection de deux participants au niveau de l’État, de préférence 1 chacun du ministère de la santé et du conseil des soins de santé primaires.
  • Faciliter la sélection d’un centre de soins de santé primaires avec une structure fonctionnelle de comité de développement de quartier (WDC)
  • Identifier le président du WDC et obtenir un engagement de participation
  • Faciliter la sélection d’un conseil de zone de gouvernement local accessible de préférence urbain et obtenir l’engagement du directeur de la santé pour la participation (cela peut être réalisé grâce au soutien du conseil des soins de santé primaires de l’État)
  • Réaliser la faisabilité et obtenir des informations sur la logistique pour le transport de l’équipe
  • Un accord d’urgence pour un établissement de santé secondaire (hôpital général, par exemple Adeoyo, etc.) doit être conclu avec le ministère de la Santé de l’État pour l’exercice. 

Compétences et expérience requises

  • Bonne relation interpersonnelle avec le SMOH/SPHCDA

Rémunération

  • N10,000 par jour (tarif journalier déterminé par l’expérience)
  • Mode de paiement : Le paiement sera effectué après l’exercice

Méthode d’application

Les candidats intéressés et qualifiés doivent envoyer leurs candidatures à:  [email protected]  en utilisant le titre du poste comme objet du courrier.