Description générale du poste
Sous la supervision du coordinateur du projet de protection et inclusion, le titulaire du poste sera responsable, de porter assistance au chef de projet , du suivi régulier de la mise en oeuvre des activités du projet.
1-Contexte et justification de l’activité
Islamic Relief est une Organisation Non- Gouvernementale Internationale crée en 1984 suite à la famine au Soudan et en Ethiopie. Elle a son siège à Birmingham au Royaume-Unis. Elle est membre de la plate – forme des ONGs britanniques d’outre – mer.
Elle est présente un peu partout dans le monde à travers des bureaux de collecte de fonds et des bureaux d’exécution de projets.
Islamic Relief est présente au Mali depuis le 29/08/1997 date à laquelle elle a signé un accord cadre avec le Gouvernement du Mali.
La vocation fondamentale d’Islamic Relief est d’atténuer la souffrance des populations les plus démunies.
Le but principal de son intervention au Mali est de contribuer aux efforts du Gouvernement dans la lutte contre la pauvreté.
Les objectifs qu’elle s’est fixés à travers ses différents projets sectoriels entrent dans le cadre global des objectifs du pays qui ne sont entre autres que les objectifs du Cadre Stratégique de Croissance et de Réduction de la Pauvreté (CSCRD), des Objectifs du Millénaire pour le Développement (OMD).
Ses premières interventions au Mali s’inscrivaient dans sa vocation humanitaire pour la réinsertion socio-économique des populations rapatriées.
Présentement, divers projets sont en cours d’exécution dans des domaines variés de lutte contre la pauvreté conformément au cadre stratégique élaboré par le Gouvernement. Parmi ces projets on peut citer entre autres : la protection de l’enfance, la violence basée sur le genre, la sécurité alimentaire, la construction des micro-barrages, l’eau et l’assainissement le Programme de parrainage des orphelins et le projet protection inclusive à travers la méthodologie COH. Se promouvoir la protection de l’enfant et à lutter contre les violences basées sur le genre à travers l’implication des leaders religieux. Ce projet permettra de renforcer les communautés sur la protection de l’enfant et de mobiliser toutes les entités de la communauté à éviter les violences et à promouvoir les droits de l’enfant, de la femme et les mécanismes pour instaurer des structures communautaires servant de de havre de protection pour les femmes et les enfants.
Ces femmes et enfants ci-mentionnés courent de grands risques de vulnérabilité tels que : les abus sexuels, émotionnels, physiques, l’abandon scolaire, le viol l’exclusion sociale et surtout les problèmes psychosociaux. Ainsi, pour adresser ces risques Islamic Relief a reçu un financement de IR Canada et recrute un animateur Polyvalent pour appuyer le coordinateur du projet : protection inclusive à travers les canaux de l’espoir dans la mise en œuvre des activités. C’est dans ce contexte que se situe le présent recrutement.
- Description du poste:
Le rôle de l’animateur de ce projet et de porter assistance au chef de projet dans la mise en œuvre des activités sur le terrain. Il aidera aussi le coordinateur du projet à renforcer les capacités de la communauté sur la protection de l’enfant et les violences basées sur le genre et l’inclusion des personnes en situation d’handicap. Il aidera aussi le chef de projet à conduire les activités de formation et de mobilisation de la communauté pour adopter des changements de comportement par rapport à la protection de l’enfant, aux VBG et à l’inclusion des personnes en situation d’handicap.
Description des tâches
- Porter assistance au chef de projet dans la mise en œuvre des activités
- Prendre des notes lors des sessions de formation et aider l’assistant ou le coordinateur à produire les rapports des activités
- Prendre part aux sessions de formations
- Suivre de près les CHATs et les clubs de protection mis en place
- Suivre le plan d’action des activités des membres du CHAT et clubs de protection
- Produire des rapports d’activité
- Tenir des réunions avec les points focaux de protection de l’enfant et BVG
- Servir de relais entre les comités de protection, les membres de la communauté et Islamic Relief
- Animer les séances de sensibilisation
Qualités personnelles:
- Avoir une grande capacité de travailler en équipe;
- Adhérer et maintenir les valeurs et la philosophie de l’organisation;
- Être capable de travailler sous pression dans un environnement multiracial tout en gérant plusieurs activités simultanément ;
- Etre apte à conduire une moto
- Avoir le sens de l’humanitaire et de la compassion pour les enfants
- Etre capable de produire des rapports d’activité
- Avoir des aptitudes à lire, comprendre et rapporter en Anglais
- Qualifications et compétences
Education :
- Diplôme Universitaire (Bac +3 ou ) en sciences sociales, sociologie, Anglais ou tout autre diplôme équivalent
Expérience :
- Au moins 1 ans d’expérience professionnelle dans le domaine du travail avec les enfants, les femmes, les filles et les personnes en situation d’Handicap.
- Au moins 1 an d’expérience professionelle dans le domaine de l’humanitaire avec une ONG internationale ou dans le domaine de la protection de l’enfant.
Compétence :
- Une connaissance accrue en Anglais écrit et parlé est un atout majeur
- Maîtrise des logiciels de base en informatique (Word, Excel, Power Point, Outlook)
- Capacité à lire, comprendre et produire un rapport de qualité en Anglais
- Une bonne connaissance du contexte de travail avec les enfants
- Aptitudes :
Aptitude à travailler sous pression constamment.
- Etre disponible à travailler à tout moment même en dehors des heures de service
- Avoir un esprit d’écoute, d’initiative et de créativité
- Compétences interpersonelles pour maintenir de bonnes relations avec les bénéficiaires et leurs communautés
- Etre disponible à représenter Islamic-Relief dans toutes ses zones d’intervention
- Exigences du poste :
- Partager les valeurs de base, la vision et la mission d’Islamic Relief
- Savoir sauvegarder la dignité des bénéficiaires dans tous les aspects du projet
- Avoir des notions de base en droit de l’enfant, protection de l’enfant, droits humains
- Avoir des notions de base en violences basées sur le genre
- Etre déterminé à faire des sacrifices pour satisfaire aux besoins des bénéficiaires du projet
- Avoir une excellente moralité et renoncer à toute forme de corruption et détournement de fonds.
- Savoir conduire une moto à tout moment dans le cadre de la collecte des données sur le terrain
Dossier à fournir (date et lieu de dépôt)
Les dossiers de candidature comprenant:
- Un CV.
- Une lettre de motivation.
- Copies certifiées des diplômes et des attestations pertinentes.
- Les noms et adresses de deux personnes de référence.
Les dossiers de candidature doivent être déposés sous plis fermé avec la mention recrutement d’un : « Animateur ». au bureau d’Islamic Relief Mali situé à côté du troisième réseau de téléphonie Telecel à Hamdallaye ACI 2000 (tél : 20 21 44 41) au plus tard le 06 mai 2022 à 12 heures
Les candidatures féminines et celles des personnes en situation de handicap sont vivement encouragées.
NB : Aucun dossier ne sera accepté après le délais indiqué dans le TDR.
Le Directeur National
