Unité : Unité de gestion des programmes
Contrat à durée déterminée : 12 mois renouvelables en fonction de la disponibilité des fonds et
de la performance
Grade : L3S1
Présentation d’Interpeace :
Interpeace est une organisation internationale pour la consolidation de la paix qui soutient les initiatives locales de consolidation de la paix dans le monde entier. Interpeace adapte son approche à chaque société et veille à ce que le travail soit mené localement. Avec des partenaires locaux et des équipes locales, Interpeace développe conjointement des programmes de consolidation de la paix et aide à établir des processus de changement qui relient les communautés locales, la société civile, le gouvernement et la communauté internationale. En tant que partenaire stratégique des Nations Unies, Interpeace a son siège à Genève, en Suisse, et possède des bureaux dans le monde entier.
Position au sein de l’Organisation :
Le/la chargé(e) d’appui audiovisuel est membre de l’équipe Interpeace Mali. Dans le cadre de son travail, il est amené à interagir très fréquemment avec les équipes d’Interpeace Burkina Faso, notamment dans le cadre de projets communs, ainsi que l’équipe de communication au niveau globale basée à Genève, en Suisse.
Le/la Chargé(e) d’Appui audiovisuel rend compte à la responsable de programme Mali, et soutient les programmes Mali et Burkina Faso. Il/elle apporte un appui à l’engagement stratégique du bureau à travers la visibilité des différents projets et résultats.
Fonctions et responsabilités :
Sous la supervision directe de la responsable de programme Mali, le/la chargé(e) d’appui audiovisuel sera responsable de :
Appuyer l’engagement stratégique et la production audiovisuelle du bureau :
- Coordonner les aspects audiovisuels du travail d’Interpeace au Mali ;
- Assurer la bonne utilisation, gestion et conservation du matériel audiovisuel ;
Planifier les activités de l’équipe audio-visuelle pour une exécution efficace et efficiente des activités des projets ;
- Assurer la visibilité des différentes initiatives, aux différentes étapes de mise en œuvre, à travers des produits audiovisuels de qualité ;
- Coordonner la diffusion des produits aux fins d’engager différentes parties prenantes dont le gouvernement, le secteur privé, les organisations non gouvernementales, les organisations de la société civile, les populations et l’opinion nationale et internationale et pour les plateformes de réseaux sociaux ;
- Produire le contenu de projets de matériel média tout en garantissant qu’il est en ligne avec le positionnement institutionnel d’Interpeace pour différentes audiences dans le cadre des activités du projet, soutenir l’organisation d’évènements de plaidoyer, de partage d’expériences dans le but d’accroître la visibilité des programmes au Mali et Burkina Faso ;
- Contribuer à documenter l’impact du travail d’Interpeace au Mali et au Burkina Faso à travers des témoignages vidéos et des histoires de succès des parties prenantes, en collaboration avec les équipes pays et l’équipe globale de communication ;
- Fournir un soutien logistique lors des activités et événements, maintenir une base de données d’informations et une photothèque ;
- Soutenir la préparation des présentations pour des événements publics.
La description de poste n’étant pas exhaustive, le/la titulaire du poste peut être amené(e) à effectuer d’autres tâches qui s’inscrivent globalement dans le cadre des fonctions sur-cités.
Qualifications :
Un master en production audiovisuelle (AV), journalisme, études des médias, journalisme ou domaine connexe, ou équivalent professionnel.
Compétences générales :
- Avoir une bonne culture générale et une bonne connaissance et analyse du contexte, national et régional ;
- Capacité à analyser et à présenter des informations de manière claire ;
- Être familier au débat contradictoire et démontrer des aptitudes à contribuer activement lors les réunions en équipes ;
- Capacité à travailler de manière indépendante et à résoudre des problèmes ;
- Excellentes capacités de rédaction ;
- Forte capacité d’écoute et d’adaptation des plans à la réalité du terrain ;
- Esprit ouvert, créatif, flexible et orienté vers la recherche de solutions lorsqu’un problème se pose ;
- Faire preuve d’intégrité et une forte sensibilité aux différences de culture, de genre, de religion, de race, de nationalité et d’âge ;
Capacité et volonté de travailler sur le terrain pour la mise en œuvre des activités du projet.
Expérience et compétences :
- Minimum 3 ans d’expérience en production audiovisuelle pour des plateformes de diffusion et/ou de médias sociaux ;
- Connaissance de l’utilisation de logiciels de bureau (MS Word, Excel, etc.) et de la conception graphique et infographique et de montage vidéo ;
- Connaissance des médias sociaux et du contenu web et de la manière de créer du contenu attrayant spécifique à chaque plateforme ;
- Capacité de gérer et d’exécuter tous les aspects de la production audiovisuelle (identification des histoires, planification et développement du concept, écriture du scénario, production, post-production et distribution) ;
- Excellente capacité de rédaction et d’édition ;
- Expérience dans la rédaction de rapports ainsi que de l’organisation et l’animation de réunions et d’ateliers ;
- Maîtrise du français écrit et parlé ; l’anglais serait un atout.
Compétences d’Interpeace
- Collaboration
- Communication
- Recherche de résultats
- Adaptation et apprentissage en continu
- Respect de la diversité.
Autres conditions
- Résident au Mali ou ayant la possibilité d’y résider sans frais supplémentaires.
- Les candidatures féminines sont encouragées.
How to apply
Les candidats intéressés et qui remplissent les conditions sont invités à soumettre leurs dossiers (CV et lettre de manifestation d’intérêt) par courrier électronique à l’adresse suivant : [email protected] avec l’objet : Chargé d’Appui audio-visuel Mali
La date limite de soumission des candidatures est fixée au 31 mars 2022.
Interpeace est un employeur offrant l’égalité des chances. Les demandes d’emploi et de stage, de consultation et de sollicitation seront examinées sans tenir compte de la race, de la couleur, de la religion, du sexe, de l’orientation sexuelle, de l’identité de genre, de l’origine nationale ou du statut de handicap.
