Institut IITA : Nouveau poste à pourvoir (17 septembre 2025)

Numéro de tâche : FD/CF/RO/08/25
Durée : contrat de 3 ans renouvelable

Résumé du poste

• Dans le cadre des efforts continus de l’IITA pour renforcer la performance institutionnelle et la résilience financière, l’IITA crée un nouveau poste de direction : Directeur financier et des risques (CFRO).
• Le directeur financier et des risques (CFRO) occupe un poste de direction à l’IITA, relevant directement du directeur général et servant de membre essentiel de l’équipe de direction (SMT) avec une supervision des finances, de la gestion des risques, des systèmes financiers et de l’analyse.
• Le/La CFRO collaborera avec les autres membres de l’équipe de direction et fournira des conseils sur les questions ayant des conséquences financières et des risques potentiels. Il/Elle pilotera les efforts visant à optimiser les ressources et la rentabilité des programmes, à mobiliser les ressources et à soutenir les fonctions de service.
• Ce rôle est conçu pour améliorer la clarté, l’intégration et la réactivité dans la manière dont l’IITA gère et communique sa santé financière, en particulier dans l’environnement actuel des donateurs et de la gouvernance en constante évolution.
• Il intégrera la supervision des finances, de la gestion des risques, des systèmes financiers et de l’analyse, en s’alignant plus étroitement sur les attentes de notre conseil d’administration et sur la complexité du paysage financier actuel.
• Le CFRO dirigera la stratégie financière de l’Institut, la gestion des risques d’entreprise, l’analyse institutionnelle et la surveillance des systèmes financiers afin de garantir la transparence, la responsabilité et la durabilité à long terme.
• Le CFRO jouera un rôle essentiel en assurant le leadership stratégique et opérationnel des finances à l’IITA, en renforçant la résilience institutionnelle en renforçant les systèmes et les contrôles financiers, en améliorant la génération de revenus, l’efficacité des coûts et les mécanismes de recouvrement, et en fournissant un leadership et une vision clairs pour la fonction financière à travers l’IITA tout en développant une équipe financière hautement performante.

Responsabilités du poste
Finances et maximisation des revenus :

• Assurer un leadership opérationnel et stratégique pour tous les aspects de la gestion financière, de la planification et des rapports de l’IITA.
• Soutenir le conseil d’administration de l’IITA dans ses responsabilités de gouvernance et de fiduciaire en matière de finances, de risques et d’audit, notamment en élaborant et en garantissant la fourniture d’états financiers et de rapports appropriés et efficaces.
• Assurer une supervision stratégique du développement et de la gestion des budgets, des revenus, des dépenses et de la gestion de trésorerie pour soutenir la réalisation du portefeuille mondial de l’IITA grâce à une budgétisation, des prévisions et des contrôles financiers rigoureux dans l’ensemble de l’Institut.
• Superviser la collecte, l’analyse et le reporting des données financières et fournir un partenariat commercial efficace aux responsables des programmes et des opérations pour soutenir la prise de décision, en veillant à ce que toutes les informations financières fournies soient exactes, opportunes et pertinentes.
• Augmentez vos revenus en optimisant le recouvrement intégral des coûts, en exploitant stratégiquement tous les financements et en augmentant le retour sur investissement des infrastructures.
• Assurer la conformité avec tous les donateurs, le GCRAI, l’audit et les exigences légales et opérationnelles.

Gestion des risques :

• Développer et maintenir un cadre de gestion des risques d’entreprise adapté aux opérations en constante évolution de l’IITA.
• Assurer une supervision mondiale pour l’identification, l’évaluation et le suivi des risques financiers, opérationnels et stratégiques en menant une approche intégrée de gestion des risques qui informe le registre mondial des risques et renforce les évaluations des risques des propositions.
• Intégrer les systèmes, les outils et les rapports de gestion des risques dans un cadre mondial unifié pour aider à surveiller et à gérer ces risques dans l’ensemble du portefeuille de l’IITA.
• Conseiller le SMT et le Conseil sur les risques, les stratégies d’atténuation et les indicateurs d’alerte précoce.
• · Piloter la mise en œuvre des améliorations et des mesures correctives découlant des audits internes et externes, des examens des incidents, des résultats de la gestion des cas, des commentaires des donateurs et des mises à jour des politiques et des pratiques

Systèmes, contrôles et automatisation :

• Veiller à ce que la planification financière, la comptabilité et les systèmes de l’IITA soient solides, respectent les normes statutaires et réglementaires et soutiennent la réalisation de tous les travaux de l’IITA.
• Diriger le renforcement des systèmes financiers (par exemple, ERP) pour améliorer l’exactitude des informations, les contrôles internes, la transparence et la préparation à l’audit dans l’ensemble du siège et des bureaux de pays de l’IITA.
• Superviser l’intégration des systèmes financiers avec les fonctions de planification institutionnelle, d’analyse et de risque.
• Promouvoir l’automatisation et l’efficacité des opérations financières et administratives.

Analyse et rapports stratégiques :

• Piloter l’élaboration de tableaux de bord financiers, d’indicateurs clés de performance (ICP) et de modélisations basées sur des scénarios afin d’optimiser la planification, le suivi et le reporting financiers opérationnels. Veiller à ce que ces outils soutiennent efficacement la prise de décision stratégique et soient clairement communiqués et compris dans toute l’organisation.
• Guider les processus de planification institutionnelle grâce à des analyses de tendances approfondies et des outils prédictifs.
• Traduire les données financières en informations exploitables pour les publics techniques et non techniques, y compris le conseil d’administration.
• Favoriser une culture de transformation et d’automatisation au sein des processus et systèmes financiers en promouvant des solutions numériques pour rationaliser les opérations et améliorer la prestation de services.

Développement des personnes et des capacités

• S’assurer que les équipes financières sont efficacement organisées pour soutenir la réalisation de la mission et des objectifs de l’IITA.
• Constituer et diriger une équipe financière axée sur les résultats, alignée sur la mission et les valeurs fondamentales de l’IITA
• Assurer la formation continue du personnel et le renforcement des capacités en matière de stratégie financière, de systèmes et de conformité.
• Favoriser une culture d’intégrité, de responsabilité, de réactivité et d’innovation au sein de la fonction Finance.

Exigences
Qualifications scolaires :

• Le candidat doit être titulaire au moins d’un diplôme d’études supérieures en finance, comptabilité, économie, administration des affaires ou dans un domaine connexe.
• Qualification professionnelle reconnue en comptabilité (par exemple, CPA, ACCA, CA).

Compétences de base :

• Au moins 12 années d’expérience à des postes de direction financière, idéalement dans des institutions internationales, de recherche ou de développement.
• Connaissance approfondie de la conformité financière des donateurs internationaux (par exemple, GCRAI, Banque mondiale, Fondation Gates).
• Expérience avérée en matière de recouvrement intégral des coûts, de mise en œuvre de systèmes financiers, de surveillance des risques et de planification institutionnelle.
• Élaborer et mettre en œuvre des plans opérationnels et stratégiques et fournir des conseils au niveau de la haute direction dans une grande organisation internationale et complexe avec de multiples parties prenantes.
• Développer, mettre en œuvre et évaluer les systèmes d’information et financiers à l’échelle internationale, et apprécier la nécessité d’utiliser la technologie pour la connexion opérationnelle à l’échelle mondiale.
• La capacité d’être à la fois un leader pratique et stratégique, ainsi que l’agilité et la capacité de s’adapter à des situations en constante évolution tout en restant concentré sur la livraison et le suivi.
• Réflexion stratégique avec de solides compétences d’analyse et de résolution de problèmes.
• Haut niveau d’intégrité, de bon jugement et de discrétion.
• Solides compétences en leadership et capacité à motiver des équipes diverses.
• Excellentes compétences en communication – capable de distiller des informations financières complexes pour des publics de direction et de gouvernance.
• Adaptabilité pour diriger dans un environnement dynamique, multipartite et multiculturel.

Conditions de travail

• Le contrat sera d’une durée initiale de trois ans. L’IITA offre une rémunération compétitive à l’échelle internationale, payée en dollars américains.