Ibis est une société hôtelière internationale, détenue par une société holding d’hôtels AccorHotels d’une taille environ trois fois plus grande, cotée à la Bourse de Paris et fondée en 1967. L’ibis a ouvert son hôtel fondateur en 1974 et en janvier 2014, la société a ouvert le 1 000e exemple à Surabaya, en Indonésie.
Devoirs et responsabilités
- Gère les systèmes Voice (téléphone), MATV (DSTV), CCTV, PA (Public address) de l’hôtel.
- Responsable de toutes les sauvegardes des systèmes, de l’archivage et de la reprise après sinistre ; et fournit un support expert sur toutes les questions liées à l’informatique.
- Gère et développe les systèmes de données (internet) de l’hôtel.
- Doit être familier avec tout le matériel ; logiciel et système d’exploitation réseau.
- Fournir une orientation aux nouveaux utilisateurs de la technologie existante.
- Maintenir un inventaire actuel et précis du matériel, des logiciels et des ressources technologiques.
- Dépanner le matériel, les logiciels et le système d’exploitation du réseau.
- Programme les tarifs des chambres sur le moniteur d’affichage à la réception et la signalétique totem à la porte d’entrée de l’hôtel.
- Agit en tant que personne de soutien pour Opera et Micros et assure la liaison avec les consultants Opera et Micros en cas de problème.
- Supervise la programmation de tous les téléviseurs.
- Tenir à jour un journal et/ou une liste des réparations et de l’entretien requis.
- Informez le personnel d’une violation de sécurité et/ou d’un changement de mot de passe ou de statut de sécurité.
- Changement du mot de passe Internet de l’hôtel deux fois par mois.
- Responsable du système audiovisuel, des téléphones et du moniteur de conférence lors des conférences.
Exigences de l’emploi
- HND / B.Sc en informatique / ingénierie ou technologie de l’information ou dans tout autre domaine connexe.
- Au moins 2 ans d’expérience en informatique dans un hôtel ou une organisation de premier plan.
- Excellentes compétences de communication verbale et écrite.
- Joueur d’équipe, motivé et capable de travailler sous un minimum de supervision.
- Capacité à gérer efficacement les situations de crise ou d’urgence.
- Capacité à travailler en équipe.
Compétences et connaissances :
L’administrateur informatique doit démontrer les compétences suivantes :
- Compétences en gestion et supervision.
- Capacité d’installer et d’administrer du matériel informatique, des logiciels et des réseaux.
- Compétences en construction d’équipe.
- Compétences analytiques et de résolution de problèmes.
- Compétences de prise de décision.
- Compétences efficaces en communication verbale, écrite, de présentation et d’écoute.
- Compétences efficaces en communication écrite.
- Réseaux informatiques, administration de réseaux et installation de réseaux.
- Virus informatiques et sécurité.
Rémunération
Le poste s’accompagne d’une rémunération attractive et d’avantages sociaux.
Méthode d’application
Les candidats intéressés et qualifiés doivent envoyer leur Curriculum Vitae (CV) à: [email protected] en utilisant le titre du poste comme objet du courrier.
Remarque : seuls les candidats répondant aux critères ci-dessus et ayant une expérience préalable dans l’industrie hôtelière seront contactés.
