Huawei Technologies Co. Ltd. recrute pour ce poste (12 Juin 2023)

Informations sur l'emploi

Titre du Poste : Chef de produit sans fil

Niveau Requis : Licence

Année d'Expérience Requise : 4 ans

Lieu du Travail : Nigéria

Description de l'emploi

Huawei Technologies Co. Ltd. /ˈwÉ’Ë ËŒweɪ/ est une multinationale chinoise d’équipements et de services de réseaux et de télécommunications dont le siège est à Shenzhen, Guangdong. C’est le plus grand fabricant d’équipements de télécommunications au monde, ha ving a dépassé Ericsson en 2012. Huawei a été fondée en 1987 par Ren Zhengfei, un ancien ingénieur de l’Armée populaire de libération. Au moment de sa création, Huawei se concentrait sur la fabrication de commutateurs téléphoniques, mais a depuis élargi ses activités pour inclure la construction de réseaux de télécommunications ; fourniture de services et d’équipements opérationnels et de conseil aux entreprises à l’intérieur et à l’extérieur de la Chine ; et la fabrication d’appareils de communication pour le marché grand public. Huawei compte plus de 140 000 employés, dont environ 46 % sont engagés dans la recherche et le développement (R&D). Elle compte 21 instituts de R&D dans des pays comme la Chine, les États-Unis, le Canada, le Royaume-Uni, le Pakistan, la France, l’Allemagne, la Colombie, la Suède, l’Irlande, l’Inde, la Russie et la Turquie, et a investi en 2013 5 milliards de dollars US dans la R&D. En 2010, Huawei a enregistré un bénéfice de 23,8 milliards CNY (3. 7 milliards de dollars). Ses produits et services ont été déployés dans plus de 140 pays et il dessert actuellement 45 des 50 plus grands opérateurs télécoms mondiaux.

Description de l’emploi

  • Le propriétaire commercial des produits de la base installée régionale est responsable de la mise en œuvre des stratégies de vente pour un seul scénario/produit/région et de la réalisation des objectifs d’exploitation de la base installée en fonction du modèle de base installée et de la part/du prix d’approvisionnement centralisé.
  • Sur la base de la perspicacité et de l’analyse du réseau local, explorez et développez les projets d’expansion au niveau du conseil d’administration dans la région et communiquez avec les clients régionaux de niveau intermédiaire et junior au niveau du produit et des exigences du guide.
  • Gérer et exécuter des projets d’appel d’offres avec des scénarios uniques/des sources uniques basés sur les stratégies d’appel d’offres établies pour assurer la mise en œuvre des stratégies d’appel d’offres.
  • Collectez et analysez les informations sur le paysage et la concurrence des régions et des domaines d’inventaire, et maintenez la carte de guerre et le bac à sable.

 

 

 

 

 

 

 

 

 

Doit avoir

Expérience en développement logiciel

Exigence

  • 3+ ans d’expérience
  • Baccalauréat  (informatique)
  • Compétences informatiques (MS Office. Logiciel d’ingénierie).

Ce que nous offrons:

  • Nous offrons de nombreux avantages sociaux et une rémunération attractive.
  • Organisation culturellement diversifiée qui favorise le travail d’équipe et l’entraide.
  • Offrir des opportunités égales et une croissance de carrière en constante évolution.
  • Un nombre attractif de congés annuels.

 

 

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