Helen Keller International recrute pour ce poste (24 Octobre 2022)

Informations sur l'emploi

Titre du Poste : Moniteur indépendant

Niveau Requis : Diplôme universitaire supérieur

Année d'Expérience Requise : 1 an

Lieu du Travail : Nigéria

Description de l'emploi

Le nom Helen Keller est connu dans le monde entier comme un symbole de courage face à des obstacles écrasants, mais elle était bien plus qu’un symbole. C’était une femme d’une intelligence lumineuse, d’une grande ambition et d’un grand accomplissement qui a consacré sa vie à aider les autres. Helen Keller, notre co-fondatrice, a imaginé un monde sans barrières au potentiel humain. Guidés par son optimisme farouche, nous œuvrons en première ligne de la santé et du bien-être depuis plus de 100 ans. Travaillant dans 19 pays d’Afrique et d’Asie, ainsi qu’aux États-Unis, nous nous engageons à éliminer la perte de vision évitable, la malnutrition et les maladies liées à la pauvreté.

Arrière plan

  • Helen Keller International est une organisation mondiale de santé dédiée à l’élimination de la perte de vision évitable, de la malnutrition et des maladies liées à la pauvreté. Cofondée par Helen Keller et guidée par son optimisme féroce et sa croyance dans le potentiel humain, l’organisation offre des solutions de santé qui changent la vie aux familles vulnérables où les besoins sont grands mais l’accès aux soins est limité. Aux États-Unis, en Afrique et en Asie, les programmes scientifiques éprouvés d’Helen Keller permettent aux gens de créer des opportunités dans leur propre vie et de construire un changement durable.

Responsabilités professionnelles

  • Sous la supervision du spécialiste du S&E, le moniteur indépendant aide au suivi et à la supervision du SMNCH dans les LGA/états assignés et administre les questionnaires standard à l’aide d’un smartphone programmé et soumet un rapport complet des activités et de l’intervention à la fin de l’exercice.

Responsabilités spécifiques :

  • Participer à la supervision des équipes d’intervention SMNCH et au suivi de l’intervention dans les communautés de l’état assigné.
  • Participer au remplissage quotidien de 20 questionnaires de supervision des agents de santé pendant une période de 4 jours.
  • Participer à l’interview quotidienne de 20 questionnaires d’entretien de sortie des soignants pendant une période de 4 jours.
  • Remplir 1 formulaire photo/vidéo/interview au 5ème jour de l’intervention.
  • Documenter les leçons apprises, les succès/le défi des meilleures pratiques et proposer des solutions possibles.
  • Produire et déposer un rapport préliminaire détaillé de la SMNCH en état assigné.
  • Renvoyez les téléphones intelligents, les chargeurs, les banques d’alimentation et les cartes d’identité attribués.
  • Plus précisément, le consultant doit s’assurer que les différents VADI basés sur les téléphones intelligents.

Formation/expérience/compétences minimales requises

  • Diplôme en sciences, santé publique, administration publique, gestion ou discipline connexe, ou expérience équivalente.
  • Au moins 1 an d’expérience professionnelle dans le programme de nutrition ou dans la collecte de données à l’aide d’un téléphone intelligent.
  • Volonté de voyager dans toutes les régions de l’État.
  • Solides compétences interpersonnelles et organisationnelles
  • Compétences informatiques : applications Windows pour le traitement de texte et les tableurs
  • Des compétences extraordinaires en communication verbale et écrite pour gérer les communications du projet et diffuser les informations du projet sont requises.
  • Démontrer des connaissances techniques relatives aux exigences du poste
  • Pensée critique, compétences en résolution de problèmes et compétences en supervision de soutien ;
  • Capable de travailler sous pression, dans des zones difficiles d’accès et capable de respecter les délais.
  • Excellente intégrité personnelle démontrée et confidentialité

Noter

  • Les candidatures seront acceptées jusqu’à ce que le poste soit pourvu.
  • Dans l’esprit de notre fondatrice et homonyme, Helen Keller se consacre à la création d’une main-d’œuvre inclusive où la diversité est pleinement valorisée.
  • Nous sommes un employeur offrant l’égalité des chances où tous les candidats qualifiés seront pris en considération pour un emploi sans distinction de race, de couleur, de religion, de sexe, d’origine nationale, d’âge, d’orientation sexuelle, d’identité de genre, d’informations génétiques, de handicap ou de statut d’ancien combattant protégé.
  • Nous nous engageons à fournir des aménagements raisonnables aux personnes handicapées. Si vous êtes une personne qualifiée handicapée et que vous avez besoin de demander un aménagement pendant le processus de candidature ou d’entretien, veuillez nous contacter à l’adresse e-mail ci-dessus. 

Méthode d’application

Les candidats intéressés et qualifiés doivent envoyer leur CV à: [email protected] en utilisant le poste comme objet de l’e-mail.