Pourquoi Halliburton ? Que diriez-vous d’opportunités mondiales, d’un travail intéressant au sein de petites équipes cohérentes, d’une formation approfondie et de la possibilité de mener votre carrière là où vous le souhaitez, avec tout le soutien et la stabilité d’une organisation véritablement mondiale.
Numéro de demande : 175410
Description de l’emploi
- Sous une direction générale, dirige l’activité Halliburton Consulting pour un pays / une région dans le but d’assurer la livraison de projets souterrains de qualité, un service client et une croissance commerciale qui maximisent la valeur pour les actionnaires.
- Capable de diriger une équipe technique souterraine avec des experts multidisciplinaires tout en réalisant des études techniques haut de gamme, y compris, mais sans s’y limiter, l’interprétation sismique, la modélisation statique et dynamique souterraine, les plans de gestion des réservoirs, la planification et la construction de puits et la planification du développement sur le terrain pour les clients.
- Avoir une bonne compréhension globale des diverses applications logicielles géologiques, géophysiques, d’ingénierie des réservoirs, de planification de terrain et de construction de puits utilisées par les opérateurs de Halliburton Landmark ainsi que d’autres fournisseurs de logiciels.
- Développe et maintient des contacts avec les clients dans le but d’évaluer les besoins locaux et la qualité du service.
- Sert de liaison pour le développement commercial de Halliburton Energy Services.
- Collabore avec les responsables du développement commercial et de la technologie de Halliburton Energy Services pour développer et mettre en œuvre des stratégies de tarification des services et des initiatives technologiques.
- Élabore un plan d’affaires annuel et des prévisions continues de la performance commerciale pour le pays/la région.
- Responsable des profits/pertes/ROI et des actions correctives.
- Responsable du développement des futurs chefs d’entreprise et de la planification de la relève au sein d’Halliburton Consulting.
- Le rôle du poste affecte directement la rentabilité et la réputation de l’organisation.
Exigences
- Les compétences sont généralement acquises par l’obtention d’un diplôme de premier cycle en géologie, géophysique ou dans une discipline d’ingénierie connexe et un minimum de 15 ans d’expérience progressive avec un opérateur O&G ou dans l’industrie des services énergétiques dans la gestion de projets d’études souterraines.
- En outre, l’expérience doit inclure la gestion du travail et des activités des autres.
Information sur la rémunération
La rémunération est compétitive et proportionnelle à l’expérience.
