Gescod (Grand Est Solidarités et Coopérations pour le Développement / www.gescod.org) est une association du Grand Est œuvrant dans le domaine de la coopération décentralisée et de la solidarité internationale. GESCOD recrute un.e Conseiller·ère extérieur·e à la Fondation CST. Elle accompagne notamment les collectivités locales du territoire régional dans leurs actions de coopération et y anime un réseau d’acteurs de la solidarité internationale.
Raison d’être de la mission du volontaire (intérêt pour le partenaire) :
Dans le cadre de la Responsabilité Sociétale des Entreprises, les entreprises du groupe Somdia souhaitent mettre en place une structure dédiée à l’amélioration des conditions de vie des populations vivant à proximité des sites d’exploitation sucrière. L’entreprise ayant stabilisé ses effectifs, il est nécessaire de proposer d’autres alternatives aux populations de manière à ce qu’elles puissent subvenir à leur sécurité alimentaire et à leur développement économique, sanitaire et social. La Fondation CST, ouverte depuis 2010, a réalisé un important travail de sensibilisation, d’identification des organisations de la société civile, de renforcement de leurs capacités en termes de structuration associative, de gestion financière et organisé des formations techniques sur les thématiques du développement souhaitées par les communautés (gestion d’un ouvrage communautaire, gestion des latrines, maraichage, itinéraires techniques…). Elle a mis en œuvre plusieurs projets communautaires et générateurs de revenus. Il convient de suivre ces projets, d’en soutenir de nouveaux en prenant en compte l’éthique de la structure qui fait la promotion d’un développement participatif.
Place et rôle du (de la) volontaire dans le dispositif du projet :
Le/la Volontaire agit en qualité de Conseiller.ère Extérieur.e à la Fondation. Il/Elle vient en appui à la structure en apportant ses compétences. Il/Elle anime au quotidien les activités de soutien de la Fondation (organisation de formations, conseils organisationnels, structuration, gestion, sensibilisation, appui au montage de projets structurants à l’endroit des populations de bénéficiaires, recherches de financements et de partenaires extérieurs). Il/Elle n’est pas au-dessus hiérarchiquement de son collègue de nationalité Camerounaise.
Réalisations précédentes en lien avec la mission :
Le projet est lancé depuis 2010. La Fondation CST s’est attelée à sensibiliser l’ensemble des villages de sa zone d’intervention sur ses objectifs et moyens d’action, sur la méthodologie proposée. Les phases de structuration et de renforcement de capacités ont été initiées, ainsi que la mise en œuvre de projets d’appui (éducation, santé, désenclavement, agriculture, maraîchage, transformation…)
Objectifs attendus :
- Veiller au développement des activités de la Fondation CST conformément à sa méthodologie, son éthique, dans le respect de ses moyens d’action, objectifs propres et procédures en vigueur ;
- Structurer la société civile locale, créer / maintenir avec elle une relation de proximité et de confiance ;
- Assurer l’appui à la réflexion autour des projets à présenter aux comités de la Fondation CST pour validation de la mise en œuvre ;
- Identifier les acteurs du développement local permettant à la Fondation CST de développer des partenariats techniques et ou financiers.
Activités concrètes à mener :
Veiller au développement des activités de la Fondation en accord avec les objectifs statutairement définis
- Accueillir les structures associatives et étudier leurs besoins respectifs et les solutions que la Fondation CST pourra leur proposer
- Organiser les formations à leur endroit (en étant lui-même formateur ou en décelant les personnes compétentes pour assurer des formations)
- Identifier les partenaires du développement, monter des projets en vue d’obtenir des financements extérieurs
- Mettre en place des partenariats techniques et / ou financiers entre la Fondation CST et les organisations de développement, les institutions, les opérateurs économiques
- Assurer le suivi et l’évaluation (le cas échéant les ajustements) des projets financés, co financés ou portés par la Fondation
- Poursuivre l’étude de la zone d’action par le biais de diagnostics participatifs Mener les campagnes de sensibilisation à l’endroit des groupes de bénéficiaires sur l’action de soutien proposée par la Fondation CST
- Animer la Fondation CST au quotidien en accord avec ses objectifs et son éthique
- Appuyer le comité sur la gestion administrative et financière des ressources de l’association
- Conseiller l’animateur en développement local national de la Fondation
- Transférer ses compétences à l’animateur en développement local de la Fondation
- Mettre en place des procédures d’appui aux structures de base formalisant ainsi son expertise
- Entretenir des relations suivies avec le Comité de sélection des projets et avec le Comité d’Orientation des Fondations du Groupe Somdia.
Apporter ponctuellement un appui méthodologique aux actions de responsabilité sociétale (RSE) de la CST (à destination des populations de la zone d’intervention de la Fondation exclusivement)
Lieu de travail et zone d’intervention :
- Lieu du travail : Local de la Fondation CST, Village de Maïbo
- Horaires ou disponibilités demandés : 5j/7 en coupure (matins et après-midis)
- Déplacement à prévoir : Dans toute la zone d’activité (plusieurs villages) Missions ponctuelles à Ndjaména
- Moyens de déplacements prévus : Moto sur site – Ndjaména : voiture CST.
Horaires ou disponibilités demandés : 5j/7 (lundi à vendredi) à organiser en journée continue, le VSI pourra travailler exceptionnellement le samedi matin.
Déplacements à prévoir : Dans toute la zone d’activité, plusieurs fois par semaine (plusieurs villages). Déplacements occasionnels à Ndjamena et dans d’autres localités ou la Fondation pourra mener des activités. Un déplacement d’une semaine à prévoir en cours d’année lors du séminaire inter-Fondations Somdia.
Moyens de déplacements prévus : Moto ou Voiture mise à disposition par CST sur site.
Quelles sont les 3 compétences principales que vous recherchez chez le volontaire ? Autres compétences indispensables : Formation et/ou expérience professionnelle souhaitée : Gestion de projet, développement local-rural, solidarité internationale, agronomie, accompagnement de la société civile. Une expérience internationale sera considérée comme un atout. Langues pratiquées (lu, écrit et parlé) : Français. Permis de conduire : Auto / Moto. La Fondation dispose de moyens de locomotion. Le permis est indispensable, mais le volontaire a la possibilité de le passer en local s’il n’en est pas détenteur (Au moins l’un des deux permis valide avant départ de préférence). Autre impératif : Patience, diplomatie, capacité à vivre en milieu rural et volonté de réaliser une expérience interculturelle unique. Apprécier le travail de terrain et le contact avec les populations locales. Bon sens, autonomie et force de proposition. Conditions : Cette mission vous intéresse ? Si oui, envoyez-nous votre CV et Lettre de motivation en français à [email protected], [email protected] et à [email protected] sous l’objet : Candidature VSI – Fondation CST, Tchad. Les candidatures contenant uniquement les CV ne seront pas considérées. Nous nous réservons la possibilité de clore un recrutement avant la date d’échéance de l’annonce. Merci de votre compréhension. Date limite : 20.09.2024Expériences / Formation
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