La Fondation Elizabeth Glaser pour le sida pédiatrique (EGPAF) a pour mission de créer un monde où aucune mère, enfant ou famille n’est dévastée par le VIH et le sida. Rejoignez-nous dans notre lutte pour une génération sans sida !
Description des tâches
Résumé du travail
En vue d’améliorer et d’accroître continuellement son orientation de l’information stratégique centrée sur le patient, la Fondation Elizabeth Glaser Cameroun crée un DME pour améliorer la gestion des patients grâce à la fourniture de données précises et opportunes.
La Fondation Elizabeth Glaser étend son système de point de soins à l’échelle nationale. Ce rôle travaille en étroite collaboration avec l’équipe mondiale de développement des DME et d’autres membres du personnel de SI et de programme pour aider à promouvoir la vision et les objectifs de l’EGPAF Cameroun.
Les tâches et responsabilités essentielles comprennent :
- Soutenir l’amélioration de l’EMR dans le développement de nouveaux modules et l’optimisation du système à la fois au Cameroun et en RDC
- Améliorer les DME existants en analysant les exigences du programme, en préparant un plan d’action et en identifiant les domaines de modification et d’amélioration
- Utiliser les directives et les conventions des outils de développement établis pour concevoir, développer et tester le DME
- On s’attend à ce qu’elle soutienne l’architecture EGPAF Enterprise pour EMR à mesure qu’elle se développe à l’échelle nationale au Cameroun et en RDC
- Maintenir le DME existant en identifiant et en corrigeant les défauts logiciels
- Engager les utilisateurs et l’équipe technique du programme afin de hiérarchiser les demandes de fonctionnalités du système
- Fournir des informations sur la convivialité et l’expérience utilisateur pour guider le développement et l’impact de l’EMR
- Apprendre et développer des compétences pour rester au courant des nouvelles technologies
- Tirer parti des connaissances et contribuer à une bonne gestion des connaissances au sein du programme
- Contribue à l’effort de l’équipe en réalisant des résultats connexes au besoin
- Soutenir le développement d’autres applications logicielles sur demande
- Toute autre tâche qui peut être raisonnablement attribuée.
Qualifications
Qualifications requises et compétences clés :
- Minimum de baccalauréat en informatique, systèmes d’information sur la santé et informatique de la santé, ou un baccalauréat dans des domaines connexes.
- Minimum de 2 ans d’expérience pratique dans le développement de logiciels.
- Bonne compréhension et expérience du développement des systèmes EMR et de la santé en ligne
- Connaissance de la programmation sur l’OpenMRS
- Une expérience de la pile technologique gratuite et Open-Source est fortement préférable, en particulier une vaste expérience pratique dans OpenMRS.
Connaissance pratique avérée des langages et outils de programmation suivants :
- Ruby sur les rails
- jQuery, JavaScript, Bootstrap
- Développement, script et optimisation de base de données SQL (MS SQL, Postgres SQL) et NoSQL
- Familier avec la suite DHIS2 et d’autres outils de collecte de données comme ODK, Kobo
- Gestion et optimisation du serveur Web
- Compréhension des normes d’échange d’informations sur la santé telles que HL7 FHIR
Autres compétences et capacités requises
- La connaissance pratique des programmes PEPFAR et des systèmes de santé au Cameroun est un atout.
- Capacité à travailler dans un environnement au rythme rapide dans des délais serrés tout en produisant un contenu de qualité.
- Familiarisé avec le système de gestion de l’information sanitaire du Cameroun.
- Confortable de travailler de longues heures si nécessaire
- Capacité à traduire les exigences des utilisateurs en spécifications fonctionnelles
- Solides compétences organisationnelles, interpersonnelles, orales, de présentation, de communication écrite et d’analyse.
- Volonté d’acquérir de nouvelles compétences pour répondre aux besoins de l’EGPAF.
- Expérience de travail efficace dans un environnement multidisciplinaire.
- Capacité à travailler de manière indépendante ainsi qu’au sein d’une équipe.
- Capable de créer, motiver et tenir responsable une équipe très performante.
- Très organisé, méticuleux et fiable.
- Axé sur les résultats et attentif aux détails.
- La capacité à communiquer par écrit et à l’oral en anglais sera un atout.
- Les compétences et l’expérience en analyse statistique seront un atout.
- Intégrité, autonome, innovant, intelligent, axé sur le détail, résilient, axé sur les résultats, joueur d’équipe.
Informations complémentaires
Les candidats qualifiés doivent soumettre un CV et une lettre de motivation avant le 28 février 2026, à 14h00 (fuseau horaire de l’Afrique centrale).
