First Bank of Nigeria Limited (FirstBank) est la plus grande institution de services financiers du Nigeria en termes d’actifs totaux et de revenus bruts. Avec plus de 10 millions de comptes clients, FirstBank compte plus de 750 succursales offrant une gamme complète de services financiers aux particuliers et aux entreprises.
Gestionnaire de portefeuille
OBJECTIF(S) DU POSTE
Gérer les activités opérationnelles et de recherche au sein du middle-office qui accompagnent les équipes commerciales de la Banque Privée sur tous les sites, leur permettant de proposer des solutions sur-mesure aux
tous les clients.
DEVOIRS ET RESPONSABILITÉS
Transactionnel : •
- Traiter les transactions des clients de Private Banking, y compris assurer la liaison avec d’autres unités, maisons de produits et filiales du groupe First Bank pour traiter rapidement les transactions des clients de Private Banking.
- Ancrer toutes les transactions liées à la gestion d’actifs, à l’achat/au financement de biens immobiliers, aux crédits, aux dépôts de garantie, aux services fiduciaires, aux investissements offshore et autres tels que définis par le responsable de la gestion de portefeuille ou GH Private Banking
- Préparer toutes les propositions de gestion de patrimoine pour le compte des clients de Private Banking et s’assurer qu’elles sont sans erreur et conformes aux normes élevées.
- Émission et signature des confirmations et certificats d’investissement des clients de la Banque Privée
Opérationnel
- Mener des recherches sur les produits d’investissement et de gestion de patrimoine et assurer la liaison avec FBN Quest et d’autres fournisseurs de recherche pour obtenir des informations actualisées sur les marchés boursiers, obligataires et monétaires.
- Mise à jour et diffusion d’informations à l’équipe de banque privée sur les produits et services disponibles ainsi que sur les tendances du marché. Mise à jour mensuelle de l’utilisation des produits des clients pour alimenter le rapport sur la détention d’actifs pour FBN Private Banking.
- Structurer des portefeuilles idéaux pour les clients de Private Banking suite à des discussions avec les gestionnaires de relations, en examinant les détails des informations sur les clients et en tirant parti d’autres filiales de First Bank.
- Générer des rapports de portefeuille et des relevés de compte pour les clients de la Banque privée, au besoin
- Générer des rapports périodiques pour répondre aux exigences de surveillance et de rapport de First Bank Private Banking. ”
- Assurer un traitement rapide et efficace des mandats des clients
- Suivi des prêts comptabilisés par le back office et mise à jour du rapport de position globale des clients.
- Vérification des transactions des clients via le portail en ligne et mise à jour de l’état du portefeuille des clients
- Entretenir de bonnes relations de travail avec les autres équipes, unités et filiales
- Tirer parti de bonnes relations avec les maisons de produits telles que FBN Capital, FBN Mortgages, FBN Trustee, etc. pour assurer l’efficacité du traitement des transactions de banque privée
- Développer des relations avec les organismes de recherche et de réglementation pour s’assurer que l’unité est bien informée et se conforme à toutes les exigences réglementaires en tout temps.
Autres »
- Assurer la documentation de tous les éléments de garde en toute sécurité
- Assurer la certification des titres et la libération des titres nantis
- Transmission de toutes les transactions importantes, inhabituelles ou difficiles au responsable de la gestion du portefeuille
- Toutes les autres fonctions assignées par le gestionnaire de portefeuille en chef, le site de la banque privée en chef et l’EVP Private Banking
EXIGENCES DE L’EMPLOI
Éducation
- Baccalauréat minimum dans le domaine pertinent
- Master en commerce, finance ou similaire fortement préféré.
- CFA) / ICAN ou ACCA / Chartered Alternative Investment Analyst fortement préféré.
Expérience
- 3 ans d’expérience en middle office (services financiers de préférence).
Chef d’équipe, Gestion de patrimoine
DESCRIPTION DE L’EMPLOI
Le rôle consiste à s’approprier et à diriger la livraison de :
- Services de Wealth Management et contribution à l’atteinte de l’ambition P&L de la Banque Privée.
- Fourniture de conseils aux clients et aux chargés de relations pour répondre aux objectifs de gestion de patrimoine et d’investissement souhaités par les clients et ainsi augmenter la part de la banque dans le portefeuille du client.
- Joue un rôle clé dans la liaison avec les MR pour discuter des besoins des clients en matière de gestion de patrimoine et assurer le flux de connaissances sur les produits.
- Stimulez l’adoption des produits de gestion de patrimoine d’une manière centrée sur le client.
- Soutenir les MR aisés de la banque privée et de la vente au détail pour développer la connaissance des produits et des ventes de gestion de patrimoine.
- Assurer le leadership de l’équipe Wealth Advisory pour atteindre les objectifs de croissance et de rentabilité.
- Piloter l’expérience client grâce à une stratégie de conseil de qualité, une offre de produits, des relations RM.
- Fournir une opinion indépendante sur la qualité du portefeuille de placement existant des clients et sur leurs besoins en matière de patrimoine.
- Déterminer l’appétit pour le risque, les préférences d’investissement et les attentes de rendement des clients en s’associant avec les MR lors des réunions avec les clients.
- Fourniture de solutions pertinentes compte tenu des besoins/objectifs du client.
- Assurer la liaison avec les partenaires de produits (FBN Quest, Trustees et Insurance) pour améliorer l’expérience des clients.
Qualifications
- Premier diplôme dans n’importe quelle discipline avec un minimum de 2.2. ou diplôme national supérieur (HND) avec un minimum de crédits supérieurs
- Expérience minimale – 10 ans d’expérience dans le domaine bancaire/financier
Habileté/compétences
- Compétences personnelles
- Très bonnes compétences en communication (écrite et orale)
- Doit être axé sur les solutions personnelles et proactif
- Attention aux détails
- Innovation et compétences créatives
- Compétences analytiques, de résolution de problèmes et de prise de décision
- Ressources humaines
- Compétences en gestion des relations
Connaissance
- Structure, politiques et procédures bancaires.
- Services/produits bancaires
- Trésorerie et produits d’investissement
- Produits de gestion de patrimoine.
Spécialiste en gestion de patrimoine – Lagos
devoirs et responsabilités
- Conseiller les clients et les chargés de clientèle pour atteindre les objectifs de gestion de patrimoine et d’investissement souhaités par les clients et ainsi augmenter la part de la banque dans le portefeuille du client.
- Joue un rôle clé dans la liaison avec les MR pour discuter des besoins des clients en matière de gestion de patrimoine et assurer le flux de connaissances sur les produits.
- Stimulez l’adoption des produits de gestion de patrimoine d’une manière centrée sur le client.
- Soutenir les MR aisés de la banque privée et de la vente au détail pour développer la connaissance des produits et des ventes de gestion de patrimoine.
- Piloter l’expérience client grâce à une stratégie de conseil de qualité, une offre de produits, des relations RM.
- Travailler avec le chef d’équipe pour fournir une opinion indépendante sur la qualité du portefeuille de placement existant et les besoins en matière de patrimoine des clients.
- Déterminer l’appétit pour le risque, les préférences d’investissement et les attentes de rendement des clients en s’associant avec les MR lors des réunions avec les clients.
- Fourniture de solutions pertinentes compte tenu des besoins/objectifs du client.
- Assurer la liaison avec les partenaires de produits (FBN Quest, Trustees et Insurance) pour améliorer l’expérience des clients.
Exigences scolaires:
- Premier diplôme dans n’importe quelle discipline avec un minimum de 2.2. ou diplôme national supérieur (HND) avec un minimum de crédits supérieurs.
Expérience:
- Expérience minimale : 4 à 6 ans d’expérience dans le domaine bancaire/financier.
Connaissances requises :
- Structure, politiques et procédures bancaires.
- Services/produits bancaires
- Trésorerie et produits d’investissement
- Produits de gestion de patrimoine
Aptitude/compétences requises :
- Compétences personnelles
- Très bonnes compétences en communication (écrit et oral)
- Doit être axé sur les solutions personnelles et proactif
- Attention aux détails
- Innovation et compétences créatives
- Compétences analytiques, de résolution de problèmes et de prise de décision
- Ressources humaines
- Compétences en gestion des relations.
Spécialiste en gestion de patrimoine – Port Harcourt
devoirs et responsabilités
- Conseiller les clients et les chargés de clientèle pour atteindre les objectifs de gestion de patrimoine et d’investissement souhaités par les clients et ainsi augmenter la part de la banque dans le portefeuille du client.
- Joue un rôle clé dans la liaison avec les MR pour discuter des besoins des clients en matière de gestion de patrimoine et assurer le flux de connaissances sur les produits.
- Stimulez l’adoption des produits de gestion de patrimoine d’une manière centrée sur le client.
- Soutenir les MR aisés de la banque privée et de la vente au détail pour développer la connaissance des produits et des ventes de gestion de patrimoine.
- Piloter l’expérience client grâce à une stratégie de conseil de qualité, une offre de produits, des relations RM.
- Travailler avec le chef d’équipe pour fournir une opinion indépendante sur la qualité du portefeuille de placement existant et les besoins en matière de patrimoine des clients.
- Déterminer l’appétit pour le risque, les préférences d’investissement et les attentes de rendement des clients en s’associant avec les MR lors des réunions avec les clients.
- Fourniture de solutions pertinentes compte tenu des besoins/objectifs du client.
- Assurer la liaison avec les partenaires de produits (FBN Quest, Trustees et Insurance) pour améliorer l’expérience des clients.
Exigences scolaires:
- Premier diplôme dans n’importe quelle discipline avec un minimum de 2.2. ou diplôme national supérieur (HND) avec un minimum de crédits supérieurs.
Expérience:
- Expérience minimale : 4 à 6 ans d’expérience dans le domaine bancaire/financier.
Connaissances requises :
- Structure, politiques et procédures bancaires.
- Services/produits bancaires
- Trésorerie et produits d’investissement
- Produits de gestion de patrimoine
Aptitude/compétences requises :
- Compétences personnelles
- Très bonnes compétences en communication (écrit et oral)
- Doit être axé sur les solutions personnelles et proactif
- Attention aux détails
- Innovation et compétences créatives
- Compétences analytiques, de résolution de problèmes et de prise de décision
- Ressources humaines
- Compétences en gestion des relations
Spécialiste de la gestion de patrimoine – Abuja
devoirs et responsabilités
- Conseiller les clients et les chargés de clientèle pour atteindre les objectifs de gestion de patrimoine et d’investissement souhaités par les clients et ainsi augmenter la part de la banque dans le portefeuille du client.
- Joue un rôle clé dans la liaison avec les MR pour discuter des besoins des clients en matière de gestion de patrimoine et assurer le flux de connaissances sur les produits.
- Stimulez l’adoption des produits de gestion de patrimoine d’une manière centrée sur le client.
- Soutenir les MR aisés de la banque privée et de la vente au détail pour développer la connaissance des produits et des ventes de gestion de patrimoine.
- Piloter l’expérience client grâce à une stratégie de conseil de qualité, une offre de produits, des relations RM.
- Travailler avec le chef d’équipe pour fournir une opinion indépendante sur la qualité du portefeuille de placement existant et les besoins en matière de patrimoine des clients.
- Déterminer l’appétit pour le risque, les préférences d’investissement et les attentes de rendement des clients en s’associant avec les MR lors des réunions avec les clients.
- Fourniture de solutions pertinentes compte tenu des besoins/objectifs du client.
- Assurer la liaison avec les partenaires de produits (FBN Quest, Trustees et Insurance) pour améliorer l’expérience des clients.
Exigences scolaires:
- Premier diplôme dans n’importe quelle discipline avec un minimum de 2.2. ou diplôme national supérieur (HND) avec un minimum de crédits supérieurs.
Expérience:
- Expérience minimale : 4 à 6 ans d’expérience dans le domaine bancaire/financier.
Connaissances requises :
- Structure, politiques et procédures bancaires.
- Services/produits bancaires
- Trésorerie et produits d’investissement
- Produits de gestion de patrimoine
Aptitude/compétences requises :
- Compétences personnelles
- Très bonnes compétences en communication (écrit et oral)
- Doit être axé sur les solutions personnelles et proactif
- Attention aux détails
- Innovation et compétences créatives
- Compétences analytiques, de résolution de problèmes et de prise de décision
- Ressources humaines
- Compétences en gestion des relations.