FirstBank recrute pour ce poste (13 Août 2024)

Informations sur l'emploi

Titre du Poste : Intelligence industrielle et concurrentielle

Niveau Requis : Licence

Année d'Expérience Requise : 5 ans

Lieu du Travail : Nigeria

Date de Soumission : 27/08/2024

Description de l'emploi

First Bank of Nigeria Limited (FirstBank) est la plus grande institution de services financiers du Nigéria en termes d’actifs totaux et de bénéfices bruts. Avec plus de 10 millions de comptes clients, FirstBank compte plus de 750 succursales offrant une gamme complète de services financiers aux particuliers et aux entreprises. 

 

Intelligence industrielle et concurrentielle

 

FONCTIONS ET RESPONSABILITÉS 

  • Orienter le programme et la stratégie de recherche de la Banque sur l’industrie et les concurrents et élaborer et diffuser des listes de ressources et d’autres documents de référence à l’usage de la Banque. 
  • Jouer un rôle clé en soutenant le département dans la définition de son programme de recherche et d’analyse
  • Soutenir l’acquisition stratégique de clients grâce à l’élaboration d’argumentaires et de propositions gagnants auprès des clients, en collaboration avec les équipes de direction de SBU.
  • Soutenir le parcours d’amélioration continue de la banque en surveillant l’environnement externe et concurrentiel pour distiller des informations clés pour la prise de décision 
  • Soutenir le positionnement et l’aspiration de la Banque en tant que leader du secteur grâce au développement de contenus de haute qualité pour les engagements et événements externes de la Banque
  • Diriger, synthétiser et exécuter les informations obtenues à partir de l’analyse de marché, des évaluations des capacités internes, de la veille concurrentielle, de la recherche client, de l’évaluation des produits et de l’analyse et de la modélisation financières.
  • Présenter de nouvelles idées pour la croissance des filiales individuelles en comprenant les actions concurrentielles et les tendances du marché dans l’industrie au niveau local et international avec l’intention stratégique d’influencer et d’orienter les réflexions de la direction.
  • Soutenir la coordination et la planification de l’événement annuel de retraite stratégique du conseil d’administration pour la banque commerciale et les filiales, y compris la réalisation de présentations sur les connaissances du secteur pour aider la direction de la banque commerciale dans sa fonction de prise de décision, la coordination des présentations de chaque membre du comité de direction et des SRF concernés pour garantir qu’un message approprié est délivré au conseil d’administration et à la direction
  • Identifier l’état de préparation de la Banque à tirer parti des opportunités économiques, à atténuer les risques ou à absorber les chocs ; synthétiser et communiquer les développements économiques et les résultats de la recherche
  • Fournit des conseils et un soutien internes à tous les niveaux de l’organisation sur la qualité des recherches et des analyses de l’industrie et des concurrents, des méthodologies et des cadres sur des questions clés.
  • Prendre en charge son développement personnel et la responsabilité de la mise en œuvre des plans d’apprentissage et de développement de l’équipe
  • Se conformer aux politiques et réglementations sectorielles en vigueur, en restant attentif aux risques opérationnels et aux problèmes de conformité

EXIGENCES DU POSTE 

Éducation 

  • Études minimales : Premier diplôme en économie ou dans une discipline connexe
  • Un diplôme d’études supérieures ou une autre qualification professionnelle peut être un avantage supplémentaire.

Expérience 

  • Au moins cinq (5) années d’expérience professionnelle dans le secteur des services financiers, de préférence dans des rôles similaires ou d’autres rôles impliquant le travail avec des données.

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