Fairtrade Africa recrute pour ce poste (31 Octobre 2022)

Fondée en 2005, Fairtrade Africa (FTA) est membre de Fairtrade International et de l’organisation du réseau qui représente les organisations de producteurs certifiées Fairtrade en Afrique et au Moyen-Orient. Il dispose de quatre (4) réseaux régionaux – Afrique de l’Est et du Centre; Afrique australe; Afrique occidentale; et le Moyen-Orient et l’Afrique du Nord. FTA représente actuellement 1 354 294 agriculteurs et travailleurs dans 660 organisations de producteurs répartis dans 28 pays d’Afrique et du Moyen-Orient en leur fournissant des services qui contribuent à l’amélioration de leurs moyens de subsistance.

À PROPOS DE L’EMPLOI

Soutenir les organisations de producteurs et les organisations membres en procédant à une évaluation des besoins, à une formation aux normes et à un encadrement pour renforcer les capacités. Fournir un soutien avant et après la certification, au besoin.

FONCTIONS ET RESPONSABILITÉS

Gestion de projet

• Soutenir la mise en œuvre du programme cacao en Afrique de l’Ouest et aider les organisations de producteurs
• Représenter l’ALE lors d’événements nationaux et sur le terrain
• Soutenir les besoins et l’évaluation de la situation des organisations de producteurs et proposer des recommandations pour soutenir au mieux les organisations de petits producteurs
• Soutien à la fourniture d’une assistance technique aux membres dans l’élaboration de plans stratégiques d’affaires, de plans de marketing liés au développement des affaires et aux exigences de croissance
• Compiler des mises à jour mensuelles et des rapports trimestriels à l’aide de modèles de FTA et de projet
• Soutenir et participer aux activités de suivi, d’évaluation et d’apprentissage (MEL)
• Soutenir l’élaboration de propositions de projets

Post-certification et pré-certification

• Organiser des formations pré et post-certification
• Aider les coopératives à se préparer à l’audit par le biais d’une formation sur les normes Fairtrade
• Soutenir les organisations de producteurs dans la mise en œuvre des mesures correctives et le suivi des problèmes de performance

Soutien à l’adhésion

• Mettre en œuvre la stratégie d’adhésion à la FTA et assurer le suivi des questions d’adhésion avec le bureau régional
• Soumettre les rapports nécessaires sur les activités du pays dans les délais prescrits
• Soutenir et/ou participer aux activités de suivi, d’évaluation et d’apprentissage (MEL)
• Donner des conseils sur les perceptions et les attitudes des membres à l’égard de l’ALE, des OSN et des autres parties prenantes opérant dans la région.

COMPÉTENCES ET EXPÉRIENCE REQUISES

Qualifications

• Baccalauréat en économie, en agriculture ou dans un domaine connexe

Expérience et connaissances

• Un minimum de 3 ans d’expérience en gestion de projet dans un environnement similaire
• Une expérience du suivi et de l’évaluation et une bonne connaissance du logiciel seront un atout.
• Expérience dans la prestation de formations à divers publics
• Connaissance et compréhension des normes Fairtrade
• Connaissances thématiques et expertise dans les domaines prioritaires de l’ALE

Compétences

• Bonne maîtrise de l’anglais parlé et écrit.
• Excellentes compétences interpersonnelles avec la capacité d’interagir avec des individus dans des disciplines multifonctionnelles
• Compétences en résolution de conflits
• Bon sens de l’organisation
• Bonnes compétences en matière de formation et d’animation
• Solides compétences en planification et en gestion de projet
• Capacité à parler la langue locale