ENABEL – l’Agence belge de développement recrute pour ces 3 postes (09 Octobre 2024)

Informations sur l'emploi

Titre du Poste : 03 Postes

Niveau Requis : BAC + 5

Année d'Expérience Requise : 5 ans

Lieu du Travail : RDC / Guinée

Description de l'emploi

Enabel est l’Agence belge de développement. Elle exécute la coopération gouvernementale belge. L’Agence met également en œuvre des actions pour d’autres organisations nationales et internationales. Avec ses partenaires belges et internationaux, Enabel fournit des solutions pour relever des défis mondiaux urgents : le changement climatique, l’urbanisation, la mobilité humaine, la paix et la sécurité, les inégalités sociales et économiques, et la citoyenneté mondiale.

Avec 2.100 collaborateurs et collaboratrices, Enabel gère quelque 170 projets dans une vingtaine de pays, en Belgique, en Afrique et au Moyen-Orient. Enabel est active en RDC depuis 2001, dans les domaines du développement rural, de la formation professionnelle et emploi, de la santé publique, de l’éducation de base et de l’énergie. Présente dans une dizaine provinces à travers une vingtaine de bureaux et d’antennes, elle exécute pour un budget annuel total d’environ 50 millions d’euros.

En outre, Enabel met en œuvre également de multiples plusieurs projets sur financement tiers, dont principalement l’Union européenne. Le nouveau programme de coopération entre le Royaume de Belgique et la République Démocratique du Congo 2023-2027 vise « l’amélioration structurelle et durable des conditions de vie des populations congolaises qui vivent sous le seuil de pauvreté, en promouvant leur résilience et leur autonomie ».

POSTE 1 : Contrôleur de gestion / Subside (h/f) 

 « Projet Unis pour l’Education et l’Emploi »

Lieu d’affectation                 : Lubumbashi

Date d’entrée en fonction   : Janvier 2025 

Type de contrat                    : CDD (24 mois, renouvelables) 

Période d’essai                     : 6 mois  

Description de la fonction  

Au sein d’un projet financé par l’Union Européenne et qui vise à améliorer l’accès à des emplois décents pour les jeunes et les femmes dans les provinces du Lualaba, Haut-Katanga, et Kinshasa, sous la supervision hiérarchique du responsable administratif et financier :

  • Vous assurez la vérification des encodages comptables et le suivi budgétaire, afin de permettre une gestion budgétaire de qualité;
  • Vous assurez le suivi des opérations de trésorerie (banque, caisse, mobile money) et le contrôle des differents dossiers, afin de permettre le paiement adéquat et à temps des fournisseurs/bénéficiaires/etc.;
  • Vous analysez les risques fiduciaires, vous suivez les plans d’actions du contrôle interne et de l’audit, afin de mettre en lumière les risques et d’en minimiser l’impact;
  • Vous gérez les questions récurrentes et standard relatives aux domaines fiscaux et sociaux, afin d’assurer une information complète et de qualité sur ces questions.

Nationalité : Congolaise

 

Niveau de formation requis :

 

  • Au minimum un BAC +5 en sciences commerciales, en gestion administrative et financière, en sciences économiques, expertise comptable.

Expériences requises :

  • Vous avez une expérience de 5 ans minimum en comptabilité ;
  • Vous avez des connaissances avérées en gestion budgétaire et analyse financière ;
  • Vous avez une expérience avérée en contrôle financier et audit ;
  • Vous maîtrisez les outils informatiques courants ( Microsoft Office);
  • Vous savez utiliser des logiciels financiers ( type Agresso, …).

Aptitudes et compétences exigées :

  • Une expérience d’au moins 2 ans avec une organisation (ONG) internationale ou agences de coopération bilatérale ou de développement est un atout ;
  • Vous avez de grande capacité d’écoute et de dialogue, ainsi qu’un bon sens relationnel ;
  • Vous avez des capacités de planification, d’organisation et de gestion ;
  • Vous avez une attitude proactive ;
  • Vous êtes autonome dans le travail et vous avez l’esprit d’innovation ;

Autres aptitudes et compétences exigées :

  • Vous êtes apte à travailler en équipe ;
  • Vous avez une connaissance de la région du Haut – Katanga et Lualaba ;
  • Vous possédez une excellente capacité rédactionnelle (formulation de rapports et autres documents écrits) ;
  • Une connaissance des thèmes transversaux est un atout ;
  • Vous possédez un excellent niveau de français oral et écrit, vous maitrisez plusieurs langues nationales dont le Swahili.

Nous vous offrons

  • Une fonction passionnante et diversifiée dans un environnement international.
  • Un contrat à durée déterminée basé à Kisangani et/ou Bukavu avec de fréquents déplacements dans la zone d’intervention du projet,
  • Un package salarial comprenant le salaire mensuel brut (correspondant à nos barèmes), des primes légales (logement et transport), une prime de fin d’année, une prime de rentrée scolaire, un pécule de congé, un “colis” de fin d’année et des allocations familiales supplémentaires payées par l’employeur.

« Nos postes vacants sont ouverts à toute personne qui remplit les conditions décrites dans les offres d’emploi. Enabel s’engage en faveur de l’égalité des chances et de la diversité au sein de son personnel. Nous ne faisons pas de discrimination fondée sur le genre, l’origine, l’âge, la religion, l’orientation sexuelle, le handicap ou tout autre facteur que les compétences ». 

Intéressé.e?  

Postulez, au plus tard le 30/10/2024 et joignez votre CV actualisé et une lettre de motivation.

NB : 

  • N’envoyez que des formats PDF; 
  • N’ajoutez pas de certificats . 

Enabel ne demande aucun payement dans le cadre de ces processus de recrutement.

Les personnes ne correspondant pas au profil décrit sont priées de ne pas réagir à cette offre car seul.e.s les candidat.e.s sélectionné.e.s seront contacté.e.s pour les tests.

 

Les candidatures féminines sont fortement encouragées. 

POSTULEZ ICI

Autres postes vacants :

Acheteur (euse)  public (h/f/x) – Guinée 

Comptable Lubumbashi – RDC

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