DHL est présent dans plus de 220 pays et territoires à travers le monde, ce qui fait d’elle l’entreprise la plus internationale au monde. Avec un effectif de plus de 325 000 employés, nous fournissons des solutions pour un nombre presque infini de besoins logistiques.
DHL Global Forwarding Ghana a une ouverture pour un responsable du développement commercial où vous aiderez à développer et à administrer des plans et des processus de développement commercial pour générer des affaires nouvelles/supplémentaires, maximiser les profits et accroître la part de marché conformément à la stratégie commerciale, aux objectifs financiers, aux directives du groupe et Stratégies. Rejoignez-nous maintenant pour connecter les gens et améliorer la vie.
Dans ce poste de Business Development Manager
- Vous construirez une base d’informations sur les besoins commerciaux et de la chaîne d’approvisionnement des clients cibles et créerez des offres de valeur spécifiques dans la proposition.
- Vous travaillerez avec le chef – Mines pour développer des capacités stratégiques pour le secteur de la vente au détail.
- Vous développerez des relations de confiance avec les clients dans une atmosphère gagnant-gagnant.
- Vous coordonnerez le développement inter-entreprises, identifierez les opportunités d’exploiter le programme de collaboration et de livraison avec d’autres sociétés du groupe.
- Vous utiliserez les informations et les connaissances issues d’études de marché et d’études de faisabilité pour évaluer le potentiel du marché.
- Vous identifierez les besoins des clients potentiels et les associerez aux services de DHL.
- Vous rechercherez des pistes, effectuerez des visites préalables à la proposition, préparerez des propositions et discuterez des conditions de vente à conclure.
- Vous ciblerez, identifierez et évaluerez l’adéquation commerciale des clients avec les projets industriels de DHL Global Forwarding et développerez une présentation convaincante de l’adéquation commerciale.
- Vous initierez de nouvelles relations commerciales avec des comptes non acheteurs ciblés par l’entreprise.
- Vous identifierez les problèmes qui peuvent ne pas être clairs dans votre propre domaine d’autorité et modifierez les méthodes de travail en conséquence sans bénéficier de procédures définies.
- Vous présenterez une solution au client démontrant une valeur commerciale claire, engagerez des négociations et conclurez des transactions.
- Vous identifierez, gérerez et développerez avec succès un pipeline de clients en Afrique de l’Ouest.
- Vous développerez des pistes grâce à des études de marché et à la connaissance du secteur et dirigerez le programme « où sera la prochaine étape ».
- Vous entretiendrez la relation avec le siège social des Mines à l’étranger.
- Vous maintiendrez une veille économique de haut niveau et des appels d’offres planifiés.
- Vous pouvez influencer les autres dans le domaine d’emploi en expliquant des faits, des politiques et des pratiques.
- Vous soutiendrez et interagirez principalement avec des collègues de votre propre fonction.
- Vous établirez des relations et comprendrez les intérêts et les préoccupations des clients et des principales parties prenantes.
- Vous aborderez les problèmes liés aux tâches de manière appropriée pour maintenir les relations de travail.
Maintenant, voici ce dont nous avons besoin de vous
- 8 ans d’expérience ou plus dans le secteur du transport de fret et de la logistique
- Baccalauréat ou expérience/qualification équivalente
Nous offrons:
- Des opportunités dans une entreprise mondiale où vous pouvez apporter vos idées et vos compétences pour progresser vers nos objectifs communs.
- Evolution de carrière possible
- Salaire concurrentiel
Pourquoi rejoindre DHL Global Forwarding ?
Nous faisons partie du groupe DHL, le premier prestataire logistique mondial présent dans plus de 220 pays. Visitez notre site carrière sur le Web à https://www.logistics.dhl/us-en/home/careers.html.
Notre prestigieuse certification TOP EMPLOYER atteste de nos meilleurs efforts pour attirer et retenir les talents en favorisant un environnement de travail positif et en encourageant le développement personnel et professionnel des employés. Le développement de femmes talentueuses au sein de notre organisation sera une priorité pour nous et un élément important de notre stratégie DGF 2025.
Nous aspirons à devenir le leader incontesté de notre industrie, quand on pense au transport ; nous voulons qu’ils pensent DGF car nous avons :
- Le le plus grand réseau mondial avec plus de ~30 000 collaborateurs passionnés
- Le plus des processus efficaces et temps de réponse les plus rapides
- Le meilleures solutions et meilleur service client
Notre vision : L’entreprise de logistique pour le monde.
Notre mission : l’excellence. Livré simplement.
Notre objectif : connecter les gens et améliorer la vie.
Nos valeurs : Respect et résultats
Nos objectifs : Employeur, fournisseur et investissement de choix, responsabilité vivante.
DHL Global Forwarding est un employeur garantissant l’égalité des chances. Nous évaluons les candidats qualifiés sans égard à la race, la couleur, la religion, le sexe, l’orientation sexuelle, l’identité de genre, l’origine nationale, le handicap, le statut d’ancien combattant et d’autres caractéristiques légalement protégées.
Autorisation de travail
DHL Global Forwarding n’emploiera que des personnes légalement autorisées à travailler au Ghana. Il ne s’agit pas d’un poste pour lequel un parrainage de visa sera fourni. Les personnes qui ont besoin d’un parrainage pour obtenir une autorisation de travail, maintenant ou dans le futur, ne sont pas éligibles à l’embauche pour ce poste.
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