Chez Deloitte, notre raison d’être est d’avoir un impact significatif pour nos clients, nos collaborateurs et la société. C’est dans cette optique que s’articule notre stratégie mondiale. Elle fédère les professionnels de Deloitte, quels que soient leur localisation, leur secteur d’activité et leurs compétences. Elle nous permet d’exceller dans notre travail et dans nos méthodes.
Grâce au talent de plus de 450 000 personnes réparties dans plus de 150 pays et territoires, notre taille et notre envergure nous placent dans une position unique pour contribuer à un monde meilleur, en combinant les services que nous offrons, les investissements sociétaux que nous réalisons et les collaborations que nous favorisons au sein de nos écosystèmes.
Deloitte offre des opportunités de carrière dans les domaines de l’audit et de l’assurance (A&A), de la fiscalité et du droit (T&L) et de nos services de conseil, qui comprennent la stratégie, les risques et le conseil en transactions (SR&T) et la technologie et la transformation (T&T).
Êtes-vous prêt(e) à mettre vos connaissances et votre expérience au service de nouveaux défis stimulants ? De la formation au leadership, voici votre chance de faire progresser votre carrière.
POSTE 1 : Qualité, indépendance, risque et réputation – Analyste principal des risques
Description de l’emploi
Nous recherchons une personne exceptionnelle pour rejoindre notre équipe de vérification des conflits d’intérêts afin d’assurer la standardisation des services aux entreprises internes, notamment en matière de conflits d’intérêts potentiels et de vérification des conflits d’intérêts.
Responsabilités
- Apporter son aide aux autres analystes des risques en effectuant des recherches et en analysant les données relatives aux entités faisant l’objet de demandes de vérification des conflits d’intérêts.
- Vérifiez que toutes les vérifications de conflits répondent aux exigences de mise en page et de clarté, et qu’elles contiennent des informations suffisantes, pertinentes et fiables.
- Surveiller et assurer le suivi de tous les dossiers.
- Démontrer une compréhension approfondie de l’impact des vérifications de conflits d’intérêts sur les produits et services de l’entreprise.
- Maintenir un niveau approprié de connaissances et de compréhension des produits et services de l’entreprise.
- Garantir la qualité, l’exactitude et l’exhaustivité de tous les contrôles de conflits d’intérêts.
- S’assurer que tous les contrôles de conflits d’intérêts sont examinés, validés et suivis avant la diffusion.
- Maintenir une communication régulière avec la direction et l’équipe concernant les problèmes rencontrés, et tenir les parties prenantes concernées informées.
- Apporter un soutien aux membres de l’équipe et veiller à la réalisation en temps voulu des vérifications des conflits d’intérêts.
- Effectuer des vérifications périodiques des informations manquantes et assurer un suivi continu pour finaliser les dossiers.
- Apporter son concours aux tâches générales et supplémentaires liées aux vérifications des conflits d’intérêts, selon les directives reçues.
- Examiner les recherches et les analyses de données effectuées par les analystes des risques, corriger les erreurs ou les problèmes et garantir l’exactitude des informations.
- Examinez et, si nécessaire, corrigez les réponses préparées à l’intention des initiateurs de la vérification des conflits d’intérêts avant leur publication.
- Veuillez vérifier les communications avec les analystes des risques mondiaux et/ou l’entreprise, et vous assurer de l’exactitude du contenu avant publication.
- S’assurer que les analystes des risques sont affectés aux dossiers de manière appropriée.
Qualifications
- Licence (BA, B.Eng., B.Tech., etc.) ou diplôme national supérieur (HND) dans une discipline pertinente, avec une mention minimale de deuxième classe inférieure/mention inférieure.
- Un minimum de crédit dans cinq matières de niveau ordinaire WASSCE/GCE/NECO (ou équivalent), y compris les mathématiques et l’anglais, obtenu en une seule session.
- Au moins 4 ans d’expérience dans une fonction ou un domaine pertinent.
- Expérience approfondie en matière de risques, de conformité et d’audit.
- Solide compréhension des enjeux liés aux risques, à l’indépendance et aux conflits d’intérêts dans le contexte de l’audit.
- Bonne connaissance des organismes de réglementation pertinents (par exemple, IFAC (IESBA), SEC, PCAOB).
- Maîtrise des outils MS Office (Excel, Word, PowerPoint).
- Connaissances de base en finance et compétences en recherche.
- Solides capacités d’analyse, de résolution de problèmes et de pensée critique.
- Capacité à évaluer logiquement les scénarios d’affaires et à résoudre les problèmes.
- Autonome et capable de travailler avec un minimum de supervision.
- Grande attention aux détails et excellentes compétences en saisie de données.
- Excellentes compétences en communication d’affaires, tant à l’oral qu’à l’écrit, avec la capacité d’interagir avec la haute direction et le personnel au niveau local et international.
