Deloitte recrute pour ce poste (16 Janvier 2023)

Informations sur l'emploi

Titre du Poste : Services fiscaux et réglementaires - Responsable du développement commercial

Niveau Requis : Diplôme d'Etat

Année d'Expérience Requise : 6 ans

Lieu du Travail : Nigeria

Date de Soumission : 30/01/2023

Description de l'emploi

Deloitte est le plus grand réseau privé de services professionnels au monde. Chaque jour, environ 312 000 professionnels dans plus de 150 pays démontrent leur engagement à avoir un impact qui compte.

Notre pratique en Afrique de l’Ouest sert les multinationales, les grandes entreprises nationales, les petites et moyennes entreprises et le secteur public au Nigeria et au Ghana. 

Au Nigeria, Deloitte est l’un des principaux cabinets de services professionnels, spécialisé dans la fourniture de services d’audit, de fiscalité, de conseil, de conseil en matière de risques et de conseil financier. Nous servons des clients dans une variété d’industries allant des services financiers, de la consommation, des télécommunications, des médias et de la technologie, des ressources énergétiques et des services industriels et gouvernementaux et publics.

Nos professionnels sont unis par une culture de collaboration qui favorise l’intégrité, une valeur exceptionnelle pour les marchés et les clients, l’engagement les uns envers les autres et la force de la diversité culturelle. Ils s’engagent à renforcer la responsabilité des entreprises, à renforcer la confiance du public et à avoir un impact positif sur leurs communautés. Nous comprenons que nos professionnels ont des intérêts en dehors de l’espace de travail et nous visons à encourager l’équilibre travail/vie personnelle, en les soutenant dans tous les aspects de leur vie.

Nos professionnels talentueux et nos clients comprennent le lien entre un solide programme d’apprentissage et de développement et la capacité de Deloitte à tenir sa promesse d’une prestation de services cohérente et de haute qualité dans le monde entier.

Quels que soient votre âge, votre sexe ou votre culture, faites passer votre carrière au niveau supérieur grâce aux talents et aux capacités que vous développerez chez Deloitte. 

À propos des services fiscaux et réglementaires

Deloitte offre à ses clients une vaste gamme de services fiscaux entièrement intégrés. Notre approche combine la perspicacité et l’innovation de plusieurs disciplines avec la connaissance des affaires et de l’industrie pour aider votre entreprise à exceller à l’échelle mondiale.

Prestations de service

Fiscalité des entreprises
Prix de transfert
Services de fiscalité internationale
Incitations gouvernementales Services
mondiaux pour les employeurs
Conseil en gestion fiscale Services d’
immigration
Douanes et commerce mondial
Services de fiscalité indirecte
Incitations mondiales à l’investissement et à l’innovation
Fusions et acquisitions –
Services de réglementation fiscale

Description de l’emploi

Les attentes clés du rôle incluent (mais ne sont pas limitées à) :
Rapports financiers  

Assurer la fourniture en temps voulu de rapports financiers périodiques pour la prise de décision. 

Surveiller les dépenses et les dépenses, et s’assurer qu’elles sont conformes au budget.

Surveiller le recouvrement et s’assurer que les conditions de paiement convenues sont respectées par l’équipe de mission et fournir un rapport hebdomadaire sur le recouvrement des débiteurs.

Assurez-vous que les soldes WIP sur les grands livres sont déclarés avec précision sur une base hebdomadaire.

Maintenir un suivi quotidien de toutes les opportunités de revenus et de pipeline pour toutes les gammes de services.

Fournir des rapports financiers en temps opportun, au besoin, et résoudre les problèmes liés aux finances et aux comptes pour l’unité commerciale en travaillant en collaboration avec le service des finances de l’entreprise.

Stratégie d’entraînement

Planifier et travailler avec la direction de l’unité commerciale pour développer/réviser la stratégie à court, moyen et long terme. 

Surveiller la mise en œuvre de la stratégie dans toute l’unité et rendre compte des progrès.

Organiser des réunions périodiques pour discuter du rapport d’avancement avec les responsables.

Assurer le suivi des plans d’action avec les champions de l’unité et fournir des mises à jour en temps opportun aux parties prenantes concernées.

Autres

  • Effectuer d’autres tâches officielles liées à la gestion des comptes clients, aux risques et à d’autres domaines qui peuvent être assignés.

Qualifications

Posséder un baccalauréat ou un diplôme national supérieur (B.Sc., BA, HND, etc.) en comptabilité, finance, économie, administration des affaires ou toute discipline connexe ; avec un minimum d’un crédit inférieur / inférieur de deuxième classe.

Minimum de 6 ans d’expérience dans un rôle similaire.

Avoir un minimum de cinq crédits dans les matières de niveau ordinaire WASSCE / NECO ou un examen équivalent acceptable, y compris les mathématiques et la langue anglaise en une seule séance.

Une certification telle que ACA ou ACCA sera un atout supplémentaire.

La connaissance de SAP et/ou d’applications similaires sera un atout supplémentaire.

Maîtrise de l’utilisation des outils MS-Office, c’est-à-dire Excel, Word et PowerPoint pour les présentations.

Posséder une comptabilité de base, d’excellentes compétences en communication et en présentation.

Être d’une intégrité éprouvée, en prêtant attention aux exigences de confidentialité.

Être analytique et posséder des compétences décisionnelles efficaces.

Capacité à gérer plusieurs tâches, à hiérarchiser les charges de travail et à prêter attention aux détails.

Information additionnelle

Notre promesse envers nos employés : Deloitte est là où le potentiel prend vie.

Soyez vous-même, et plus encore.

Nous sommes un groupe de personnes talentueuses qui veulent apprendre, acquérir de l’expérience et développer des compétences. Où que vous en soyez dans votre carrière, nous voulons que vous progressiez.

Vous façonnez notre impact.

Diverses perspectives et expériences de vie nous rendent meilleurs. Qui que vous soyez et d’où que vous veniez, nous voulons que vous vous sentiez comme chez vous ici. Nous offrons des options de travail flexibles pour vous soutenir et comment vous pouvez contribuer. Soyez le leader que vous voulez être.

Soyez le leader que vous voulez être.

Certaines équipes guident, certaines changent de culture, certaines acquièrent une expertise essentielle. Nous offrons des opportunités et des expériences qui soutiennent votre croissance continue en tant que leader.

Ayez autant de carrières que vous le souhaitez.

Nous sommes les seuls capables de vous proposer de nouveaux défis et rôles – et de vous y préparer. Nous réunissons des personnes avec des expériences et des talents uniques, et nous sommes l’endroit idéal pour développer un réseau durable d’amis, de pairs et de mentors. Notre TVP concerne les relations – entre les dirigeants et leurs employés, l’entreprise et ses employés, les pairs et au sein de nos communautés.

Lieu de travail : Lagos

Date limite de candidature :  lundi 30 janvier 2023

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