Dangote est l’un des conglomérats commerciaux les plus diversifiés d’Afrique avec une réputation durement gagnée pour ses excellentes pratiques commerciales et la qualité de ses produits. Son siège opérationnel est situé dans la métropole animée de Lagos, au Nigeria, en Afrique de l’Ouest. Les activités du Groupe comprennent : Ciment – Fabrication / Importation de sucre – Fabrication et raffinage du sel – Raffinage de la farine et de la semoule – Mouture des pâtes – Fabrication de nouilles – Fabrication de produits en poly – Logistique de fabrication – Gestion portuaire et transport immobilier Fondation Dangote.
Poste 1 : Conseiller principal en SF, PMGM / CDSP – CoE
Description
Le Centre d’excellence SAP du groupe Dangote est à la recherche de professionnels motivés ayant une expérience SAP Consultant Sennior SF – PMGM / CDSP pour rejoindre notre équipe de professionnels et travailler avec notre Centre d’excellence SAP pour soutenir nos entreprises dans la mise en œuvre et le support SAP.
Description du poste et exigences
- Consultant fonctionnel pour SAP SF (certifié) pour diriger et participer aux projets en cours et à toutes les initiatives de soutien.
- Responsable de la gestion de plusieurs projets SAP simultanés, de la conception à la réalisation. Collecte des exigences et définition du périmètre avec les différentes parties prenantes de l’entreprise.
- Ce rôle doit travailler de manière indépendante tout en recueillant les exigences, en effectuant des tests fonctionnels, en personnalisant/configurant, en créant de la documentation et en organisant la formation des utilisateurs finaux avec l’équipe SAP Core / les super utilisateurs.
Recueillir et analyser les besoins en RH sur les éléments suivants :
- Processus et paramètres d’affaires,
- Aider à la cartographie du master et de la transaction,
- Détermination des exigences en matière de reporting Rapports SAP standard / personnalisés,
- Déterminez, évaluez et créez des solutions de reporting.
- Concevez, développez et gérez les rôles et les autorisations.
- Assurer le respect des normes de processus et examiner les livrables du projet
Exigences
SF PMGM :
- Connaissance du PMGM, de l’étalonnage et de la production de rapports.
- Configuration et conception de nouveaux formulaires et modèles.
- Connaissance des avis 360°
- Intégration EC-PMGM
- Configuration XML
- Carte d’itinéraire personnalisée
- Rôles et autorisations
- Intégration entre les modules
- Synchronisation SIRH
SF CD&SP :
- Travail sur la gestion des positions
- Capable de concevoir une matrice à 9 boîtes
- À savoir sur le vivier de talents
- Expérience dans la conception de cartes de talents
- Capable de créer des rapports du PCEI.
- Doit savoir comment créer un modèle de développement de carrière.
Migration des données/Validation des données :
- Capable de migrer les données des objets des employés et de la fondation dans le module SuccessFactors.
- Capable de gérer le moniteur de réplication des données système – Capable de gérer les objectifs et le téléchargement de données objectives
Qualifications
- Baccalauréat dans des domaines techniques/commerciaux connexes ou expérience professionnelle équivalente
- 8+ ans d’expérience avec les modules SAP pertinents en tant que consultant.
- Expérience en méthodologie de développement de systèmes d’applications commerciales et en réingénierie des processus commerciaux.
- Minimum 4-5 implémentations SF de bout en bout et expérience pratique dans le support SAP SF / projets AMC.
- Devrait avoir des certifications SF.
Avantages
- Assurance maladie privée
- Régime de retraite
- Congés payés
- Formation et développement
- Prime de performance
Poste 2 : Senior SF – LMS Consultant – CoE
Description
Le Centre d’excellence SAP du groupe Dangote recherche des professionnels motivés ayant une expérience SAP dans SF LMS pour rejoindre notre équipe de professionnels et travailler avec notre Centre d’excellence SAP pour soutenir nos entreprises dans la mise en œuvre et le support SAP.
Description du poste et exigences
- Consultant fonctionnel pour SAP SF LMS (Certifié) pour diriger et participer aux projets en cours et à toutes les initiatives de soutien.
- Responsable de la gestion de plusieurs projets SAP simultanés, de la conception à la réalisation. Collecte des exigences et définition du périmètre avec les différentes parties prenantes de l’entreprise.
- Ce rôle doit travailler de manière indépendante tout en recueillant les exigences, en effectuant des tests fonctionnels, en personnalisant/configurant, en créant de la documentation et en organisant la formation des utilisateurs finaux avec l’équipe SAP Core / les super utilisateurs.
Recueillir et analyser les besoins en RH sur les éléments suivants :
- Processus et paramètres d’affaires,
- Aider à la cartographie du master et de la transaction,
- Détermination des exigences en matière de reporting Rapports SAP standard / personnalisés,
- Déterminez, évaluez et créez des solutions de reporting.
- Concevez, développez et gérez les rôles et les autorisations.
- Assurer le respect des normes de processus et examiner les livrables du projet
Exigences
SF LMS :
- Reporting, intégration, configuration du système.
- Gérer la personnalisation de la configuration du système et de l’administrateur système
- Expérience en intégration externe et interne
- Rôles et autorisations
- Migration des données
- Connaissance de la conception de certificats.
- Expérience d’intégration avec des sources de formation externes telles que LinkedIn, Udemy, etc.
- Expérience en intégration EC/LMS.
- Intégration LMS/PMGM.
- Connaissance de la création de nouveaux domaines, bibliothèques et devoirs globaux.
Migration des données / Validation des données :
- Capable de gérer les données des utilisateurs d’EC vers LMS.
- Capable de surveiller le Job et de résoudre l’erreur.
Qualifications
- Baccalauréat dans des domaines techniques/commerciaux connexes ou expérience professionnelle équivalente
- 8+ ans d’expérience avec les modules SAP SuccessFactors pertinents en tant que consultant.
- Expérience en méthodologie de développement de systèmes d’applications commerciales et en réingénierie des processus commerciaux.
- Minimum 4-5 implémentations SF de bout en bout et expérience pratique dans le support SAP SF / projets AMC.
- Doit avoir des certifications SF.
Compétences : LMS SuccessFactors et intégration inter-modules.
Avantages
- Assurance maladie privée
- Régime de retraite
- Congés payés
- Formation et développement
- Prime de performance
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