Société Générale est l’un des tout premiers groupes européens de services financiers. En Côte d’Ivoire, la SOCIÉTÉ GÉNÉRALE recrute un DIRECTEUR CLIENTELE ENTREPRISES & INSTITUTIONNELS. S’appuyant sur un modèle diversifié et intégré, le Groupe allie solidité financière, dynamique d’innovation et stratégie de croissance durable et responsable.
Vos missions au quotidien
Rattaché(e) au Directeur Général Adjoint en charge de la Clientèle Entreprises et des Paiements, vous êtes membre du Comité de Direction.
Vous prenez la responsabilité stratégique et opérationnelle de la gestion et du développement des relations commerciales avec les entreprises et institutions clientes de la banque.
Vous assurez le développement commercial, la fidélisation de la clientèle et la réalisation des objectifs de vente et de profit pour le secteur Entreprises et Institutionnels.
Activités Principales
Concrètement, vous serez amené(e) à :
- Élaborer la stratégie de développement de l’activité commerciale Entreprises et Institutionnels en cohérence avec la stratégie globale de la banque;
- Identifier les opportunités de croissance et de diversification des produits et services;
- Suivre les évolutions du marché et adapter l’offre en conséquence;
- Développer et entretenir les relations avec les petites, moyennes et grandes entreprises, institutions financières, investisseurs et multinationales;
- Assurer une approche commerciale proactive en proposant des solutions adaptées aux besoins des clients;
- Coordonner l’action des équipes commerciales et des Responsables de Marchés Entreprises;
- Superviser les opérations de financement;
- Veiller au respect des normes réglementaires et des politiques internes en matière de gestion des risques;
- Collaborer avec les équipes risques et conformité pour assurer une gestion prudente des engagements de la banque;
- Animer et encadrer les équipes dédiées au commercial entreprises et institutionnels;
- Assurer la montée en compétence des collaborateurs et veiller à leur engagement;
- Définir les objectifs et suivre les performances des équipes;
- Identifier les nouvelles tendances du marché et anticiper les évolutions de la demande des clients;
- Etc.
Profil
Et si c’était Vous ?
- Vous êtes issu(e) d’une formation de niveau Bac +5 (École de commerce, Master en Finance, Banque, Économie ou équivalent).
- Vous justifiez idéalement d’au moins 5 ans d’expérience à un poste similaire (périmètre/secteur/fonction)
- Vous avez une excellente connaissance des marchés financiers, des produits de financement et des solutions bancaires pour les entreprises,
- Vous maîtrisez les réglementations bancaires et des normes prudentielles (Bâle III, IFRS, compliance, KYC)
- Vous avez la capacité à analyser les risques financiers et à structurer des opérations complexes
- Vous avez une bonne maîtrise des outils informatiques et des systèmes de gestion bancaire
- Nous recherchons, en plus, des candidats avec les aptitudes et compétences suivantes :
Forte capacité de négociation et sens du relationnel développé.
Leadership et aptitude à encadrer des équipes multiculturelles.
Esprit stratégique et vision orientée résultats.
Capacité d’adaptation aux évolutions du marché et aux exigences des clients.
Pourquoi nous choisir ?
Chez Société Générale, nous sommes convaincus que les personnes sont motrices du changement, et que le monde de demain sera fait de toutes leurs initiatives, des plus petites aux plus ambitieuses.
Que vous nous rejoigniez pour quelques mois, quelques années ou toute votre carrière, ensemble nous avons les moyens d’avoir un impact positif sur l’avenir. Créer, oser, innover, entreprendre font partie de notre ADN.
Si vous aussi vous souhaitez être dans l’action, évoluer dans un environnement stimulant et bienveillant, vous sentir utile au quotidien et développer ou renforcer votre expertise, nous sommes faits pour nous rencontrer !
Vous hésitez encore ?
Sachez que nos collaborateurs peuvent s’engager quelques jours par an pour des actions de solidarité sur leur temps de travail : parrainer des personnes en difficulté dans leur orientation ou leur insertion professionnelle, participer à l’éducation financière de jeunes en apprentissage ou encore partager leurs compétences avec une association. Les formats d’engagement sont multiples.
